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岩谷テクノ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岩谷テクノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岩谷テクノ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に岩谷テクノ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岩谷テクノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.1
年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

岩谷テクノの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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2.7

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岩谷テクノの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これは一般的な会社で同様だと思われますが、実務的をこなしていくうちに『こなす為のスキル』は身につくが、他社でも通用するものまで昇華できるかは...続きを読む(全185文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年4月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップは研修などがないので、ほとんど見込めません。
先輩がどの様に営業をしているのか良いところ盗みながら仕事をしていくしかありません。...続きを読む(全187文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がまったく足りてないので入社してから、すぐに金額の大きい大型現場を担当する事ができる。
その為、個人の成長はあると思う。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周囲からのサポートについては、新卒入社の社員に対しては手厚いサポートがあるとは思います。また、若手の社員には、教育、研修などがあります。
【...続きを読む(全183文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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岩谷テクノを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同じように追客メールや架電をさせられるのに、成約しても正社員のようなインセンティブはつかず、そのかわりグミ...
続きを読む(全112文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年8月22日
回答者:

【良い点】
年収は同年代に比べて比較的高い方だと思います。またボーナスは夏と冬の2回で、会社業績によって支給の有無が変わると言われていましたが無い年はなか...
続きを読む(全173文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年6月2日
回答者:

【良い点】
有給や育休などは取りやすい。土曜日出勤があるが平日に振休で休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
振休は必ず取らないといけない。どれ...
続きを読む(全117文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年6月26日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が決まるまでの待機期間、本社で社長から依頼された採用サイトの管理や資料作成をしていたが、あまりフォローもなく入...
続きを読む(全172文字)

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岩谷テクノの 他のカテゴリの口コミ

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員全体は仲が良く、温厚な人間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上層部は岩谷残業から下りてくる。親会社は建築に携わっ...続きを読む(全194文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

現場での作業と指示業務を組み合わせたポジションがあり、現場を自分で仕切る部分が大きいため自分次第で成果が出せるというやりがいがある。続きを読む(全66文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

建設・内装の分野は景気変動や資材コストの変動・労働人材の確保など外部環境の影響を受けやすいため、それらの気象・経済リスク管理が課題となっている。続きを読む(全72文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

生活の安心性・将来の安心性を感じられる福利厚生が整っている。続きを読む(全30文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社初期の研修や教育が整備されており、スキル獲得や成長を見据えた配置がされている。続きを読む(全41文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年1月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に疲れた為。
上層部は自社利益の事しか考えておらず
現場に全ての責任を押し付ける。
工事で赤字を出すと全...続きを読む(全176文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤組に関しては家賃の補助金制度があるため収入面では優遇措置があります。各種学習支援に関しては管理職毎の学習支援を行なっており、社員教育に努...続きを読む(全159文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大企業であり、安定したバックボーンがあらため収入面で未払い・遅延の心配は特にありません。
給与面としては平均的とえるが、配属された部...続きを読む(全184文字)

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性事務員は殆ど辞めないことを考えると、とても良い環境なのだと思う。
基本的に各拠点にお局さんのような人が必ず1人はいる。
女性事務員にとっ...続きを読む(全202文字)

商社・卸(専門商社(建築・建材))のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー主導の研修が定期的に開催され、最新の車種や技術に関する知識を深める機会が豊富です。
経験豊富な中途社員も多い為、実務を通じたOJTも...続きを読む(全167文字)

斎長物産株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東で行う研修が1ヶ月くらいちゃんとある。外部の会社が行うビジネスマナーの研修も受けることができる。続きを読む(全56文字)

株式会社大久保の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップとして個人的な感想だが、クランプ、フォークリフト、ローダーなどの重機の扱いを習う事ができる。会社としても資格援助などがあったと思...続きを読む(全217文字)

三谷商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
承知の上で入社しましたが、正社員登用も5年以降の契約更新もないのでその後のキャリアアップは望めません。言い方は悪...続きを読む(全158文字)

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
udemyが使える(負担あり)。
なお、挙手制のためやりたい人のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
udemy誰でも使えるようにす...続きを読む(全124文字)

株式会社ジューテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の方は研修の機会が無い。そういった案内もされないのでそもそも開催されているかも不明。もう少しキャリアアップ...続きを読む(全91文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実していたし、それが直接的に役に立ったかはわからないけど、心の準備にもなったし、同期とも親しくなれていい期間を過ごせた。部門に配属さ...続きを読む(全130文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業に適性がなくても、企画職や一から整備に行くこともできる(裏技)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本スキルアップや教育体制などは...続きを読む(全267文字)

栗原紙材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
礼儀やマナーなど基本的なことを学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要がないという判断かもしれないが、スキルア...続きを読む(全94文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界で使える様々な資格を会社負担で取らせてもらえる。また入社してしばらくは年に数回の教育があり業界未経験でも仕事がある程度まで理解できる...続きを読む(全138文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

岩谷テクノの 会社情報

基本データ
会社名 岩谷テクノ株式会社
フリガナ イワタニテクノ
設立日 1980年7月
資本金 3億円
従業員数 146人
決算月 3月
代表者 倉本博之
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号
平均年齢 44.0歳
電話番号 06-6195-8735
URL https://www.iwatani-techno.jp
NOKIZAL ID: 1573379

岩谷テクノの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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