回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署は分かりませんが、有休消化はほとんどの社員が100%に近かったように思います。また、申請自体もしやすい環境でした。
基本は、就業時間に...続きを読む(全313文字)
- この投稿でわかること
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服良株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、服良株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に服良株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署は分かりませんが、有休消化はほとんどの社員が100%に近かったように思います。また、申請自体もしやすい環境でした。
基本は、就業時間に...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
部署によりますが、長く働かれているかたが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いているかたが多く、業務が安定している...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社理由は、余裕のある優しそうな社員が多かったこと、私服勤務可(ジーパンもok)であったこと、青山グループの安定した基盤がある会社だったこと...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休や時短勤務を利用されている女性が多かったので、女性に理解のある会社だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度等女...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業が発生しないように、管理職が積極的に働きかけている。残業しようと思えば残業代を稼ぐことも可能だった。研究員に昇進し、裁量労働制に移行した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
完全週休2日制で、仕事とプライベートの切り替えがしやすい環境です。有給休暇も比較的取得しやすく、休みたい時に相談しやすい雰囲気があります。残...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
お店の人員状況や店長にもよるが、休みは比較的取りやすい。私は有給も比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業は店舗によるがほとんどなく、ワークライフバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため残業代などはほとんど出ず、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすいため、プライベートとの両立が可能。FLEX制度がありリモートワークも出来る(上限あり)なので、時間調整がしやすく他の会...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことなのかもしれませんが、休みの日でもスタッフが急な体調不良の時は電話一本で出勤...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ライフスタイル休暇という1週間休みが1回とやホリデー休暇という3日休みが2回とることができ、好きな月に長期休暇がとれ海外旅行などに行く事が出...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
就業時間はきちっと守られていました。残業も基本ありませんが、緊急で残業になった時はいつもお声がけいただいていました。きちんと手当もついていま...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、ワークライフバランスは取れていた。フレックス制度があるため、ゆっくり出社する人も多く、出社退社の時間は自由に選べていた点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部所や上司によると思いますが比較的自身の判断で休みが取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れがあるのでそ...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 服良株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フクリョウ |
| 設立日 | 1950年5月 |
| 資本金 | 3億300万円 |
| 従業員数 | 66人 |
| 代表者 | 森栄一 |
| 本社所在地 | 〒465-0093 愛知県名古屋市名東区一社1丁目74番地 |
| 電話番号 | 052-702-1231 |
| URL | https://fukuryo.com/ |
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