幅広く業種がありますが、入社前から様々な機会があり不安なく入社できるのではと考えています。続きを読む(全45文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メモリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メモリー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にメモリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
メモリーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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メモリーの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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メモリーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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メモリー株式会社では、キャリアアップへの機会が豊富で、社内外からの研修プログラム、専門家とのワークショップ、プロジェクト経験などを通じて、従業員のスキルと...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社と同時に社外研修に参加させて貰うことができました。
入社後も定期的に各メーカー主催の講習会に参加することで、機種のみではなく多岐にわたるス...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも自分のやる気次第
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に配属されてから先輩に同行して営業方法などを学ぶが基本的に飛び込み営...続きを読む(全209文字)
メモリーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者:
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- 30代後半
- 男性
- 2年前
- その他飲食・フード系関連職
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多いが、ほぼ残業代は出ないです。ハンディターミナルのデータ送信までしか残業は出ませんでした。送信時...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年11月1日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年7月12日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月17日在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年11月25日カテゴリから評判・口コミを探す
メモリーの 他のカテゴリの口コミ
幅広い職種がありながら様々な経験をすることができ、自分自身の活躍の場が沢山ある。続きを読む(全40文字)
残業はできるだけなくし、社長自身が改革に乗り出しているので、不安なく働くことができる。皆さん、不満なく働けていた。続きを読む(全57文字)
若手しかいないのが少し怖いと仰っていましたが、ポジティブに皆さん考えていました。続きを読む(全40文字)
120日以上の休みはあり、オンオフの切り替えをうまくできる環境であると感じました。社員の方に話をきいてもギャップはないと仰っていました。続きを読む(全68文字)
会った社員は男女同じくらいであったので、男女関係なく皆さんが意欲的に取り組まれていると思います。言語化がとても上手い印象を受けました。続きを読む(全67文字)
様々なものに果敢に挑むイメージがありますし、実際実践されていると思います。やりたいことや様々なチャレンジがしたい方にあっていると思います。続きを読む(全69文字)
面接やインターンで実際にどのような評価軸があるかなどを教えて頂きました。続きを読む(全36文字)
明るくそして野心をもった方が多く、社員の方も魅力に感じ、志望したみたいです。続きを読む(全38文字)
メモリー株式会社での仕事の魅力は、革新的なテクノロジーを駆使し、日々変化するデジタル環境に挑戦することです。チームと協力して、新たなアイデアや製品を生み出...続きを読む(全176文字)
メモリー株式会社は、従業員の福祉を真剣に考え、多彩な福利厚生プログラムを提供しています。従業員の健康をサポートするため、健康保険制度と退職金制度を提供し、...続きを読む(全273文字)
商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
メモリーの 会社情報
会社名 | メモリー株式会社 |
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フリガナ | メモリー |
設立日 | 1998年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 中村憲広 |
本社所在地 | 〒470-2101 愛知県知多郡東浦町大字森岡字上半之木54番地の1 |
URL | https://www.memoly.com/ |
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