八木兵の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社員の向上意識はかなり低い。よくある地方の老舗企業といった雰囲気。必ずしもそれが悪いとはいわないが、やる気は起きない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすいし残業は部署によりだが基本的にほとんどないと言っていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長環境はない部分続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休・育休はかなり取りやすいと思う。女性の復帰率も高く、働き方の面では社員を大事にする風土がある。続きを読む(全55文字)

【良い点】
決済の幅が広いため、自分でやりがいを見つけることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
やれる人間に仕事や判断を集中しがち続きを読む(全72文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の総務からの説明と現場の温度差を感じて
心折れる新入社員をよくみる続きを読む(全70文字)

【良い点】
給料が10年前よりベースアップし、社内の福利厚生も充実するようになった。全体的にここ5年くらいでESが上がるような働きかけをしてくれました。
...続きを読む(全171文字)

【良い点】
卸からメーカー機能を取り入れるように商社としての働きをしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の判断が遅く、上層部が何も考えていない続きを読む(全79文字)

【良い点】
優しい方が多いので、辞める時に悲しんでくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去20人ほど退職に追い遣っているパワハラ上司がお咎め...続きを読む(全101文字)

【良い点】
優しい人が多く、コミュニケーションも取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが取りやすい一方
愚痴が多い続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性の役職者を増やして、働きやすくしている
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男尊女卑のような風潮があるため
顧客先に注意すべき続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社前に会社負担で大原簿記に通い簿記試験の勉強ができたことは大変良かったです。業務で簿記を使用することのない職種の方も皆さん勉強することが義務...続きを読む(全101文字)

【良い点】
通信教育の資格支援があった。資格のラインナップをみると、販売に関わる国家資格は極めて少ないことに気づける良い機会となった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は備わっているが、必要に応じて会社に相談すれば柔軟に対応してもらえることが多い。育児休暇なども取得しやすく男性社員で取得してい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
福利厚生は一般的なものはあると思います。
3年勤めれば退職金もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はないので一人暮らし...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生については充実してるほうです。会員制のリゾートホテルやシティホテルの割引など旅好きにとってはとてもありがたい制度。また組合員は万が一の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
新卒入社で移動を伴うアウトレット配属になる人は家賃補助がある。月30000円支給される。

交通費は全額支給。本社研修やヘルプ時も申請をすれば...続きを読む(全255文字)

【良い点】
オンライン講座の費用負担、ベネフィットワンの利用が可能。大手らしく一通りの制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家通い...続きを読む(全91文字)

【良い点】
副業が可能なので早番勤務が終わってから副業している人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給、健康診断ありなど必要最低限の...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性社員は定期的に社長にランチに連れてってもらえます。そういう会社です。
その他の福利厚生は特にないです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
福利厚生を利用している人がわりと多い印象。
様々なブランド業態がある中で社員割引が効くことで、プライベートも充実
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)