この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見直されつつある。女性なので得を感じる場面もあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らず、働きやすさを改善した方が良い続きを読む(全79文字)
八木兵株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八木兵株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に八木兵株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見直されつつある。女性なので得を感じる場面もあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に限らず、働きやすさを改善した方が良い続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、結婚したら辞めるであろう設定で話を進める上司が多かった。
あまり快く思わな...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休はかなり取りやすいと思う。女性の復帰率も高く、働き方の面では社員を大事にする風土がある。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性の役職者を増やして、働きやすくしている
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男尊女卑のような風潮があるため
顧客先に注意すべき続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性というより男性の働きやすさすらないです。一緒に働く中で尊敬できる人もざんねんながら見当た...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
近年は女性の営業職を積極的に採用している。数字の面では男女平等に言われるが、今はまだ女性を増やし始めたばかりだからか教育面で男性よりも女性の方...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部署の環境にもよりますが、早い段階から仕事を任せてもらえるのでバリバリ働きたい方には向いていると思います。女性の営業も多く、活躍できる場面は多...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
国内や海外にも出張することがあり女性でも営業がしやすい環境だと思います。
自分達で商品を一から作ったり販売したりなどもできるので働き甲斐はある...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
明るく元気な職場で、男女とも体育会系な印象。
人間関係のトラブルはあまり聞いたことがありませんでしたし、自分自身も特にやりにくいと感じることは...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
・男女問わず営業活動に打ち込める点。
・国内、海外の出張も希望すれば積極的に行える
・個人の数字を持ち、若いうちから活躍することができる
(配...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性チーフを作ろうとしてはいるが、意欲的になるような環境ではない。
男尊女卑の流れか、女性には優しくしろという風潮。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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女性は営業事務としてやる感じで女性に対してはそんなにあたりも強くないので悪くはないのではないでしょうか?皆さん会社に対して不満は持っていますが、他の企業よ...続きを読む(全175文字)
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女性にとっては恵まれない環境です。産休の制度はありますが取得された方を見た事も聞いた事もありません。会社へ妊娠した事を報告すると退社を促されるそうです。私...続きを読む(全200文字)
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出産・育児をする上で満足している点は社員を大切にする風潮があり業務内容もさまざまなので家庭の都合に合わせぎキャリアチェンジが出来るところだと思います。労働...続きを読む(全180文字)
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高卒で入ってくる新入社員はほぼ全員が女性社員で、始業前や仕事は終わってからは、なんだか放課後みたいなキャッキャした雰囲気になります。ただ、男性中心の会社な...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員互助会なるものがあり、イベントシーズンにはなんらかのプレゼントがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの福利厚生...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年々良くなっていると思われます。元々、ほとんど福利厚生のない企業だったため、転職者は期待しない方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員同時は仲が良い。足の引っ張り合いはなく、協力して売り上げを上げようという意識がある。その点は良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本土日休みであること。夏期休暇も冬期休暇も平均の企業程度あり、計画は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りづらい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一定程度行われているが、自分のキャリアとのマッチングは難しい。息抜きに研修に向かう社員がおおい印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
採用時の人事が印象が良かった。
通された部屋などは綺麗にしてあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際入社してみたら、力仕事や、埃...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
全国に商品を卸している点
【気になること・改善したほうがいい点】
右肩下りの業界。新しいことをやるとしても、右肩下がりになることしかしてない。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社食がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、社屋が汚い。埃っぽい。
しっかりと掃除ぐらいした方が良い。
見えないところは特...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の仲を深める催し物がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な社員教育をしているつもりだが、
どれも最後は根性論につながるよう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。年功序列。全体的にやり方が古くて昭和。オフィスが汚い。
家族ごっこな感じがする。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性社員が多い分、育児休暇や短時間勤務などの制度が整っている
また、女性に管理者の方も多くいるので、女性が働きやすい環境にある続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ママさんにはいい環境だとおもうが、ママになった途端肩身が狭くなる。結局はフルタイム社員が店閉めまでしてるので何も言えない。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2007年当時は育休、産休、有給なしと言われていましたから、結婚したり妊娠した段階で辞める方が多かったです。
今は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
産休・育休を取っている方も何人かいましたし、スムーズに取れていたと思います。女性が多いので、その辺は相談しやすいと思いますし、ある程度理解があ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
事務職であれば働きやすさは全く問題ないと思う。有休消化率を押し上げているのは女性事務職の積極的な有給取得であり有休も取りやすい。時間休も導入さ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
婦人服担当だったので、もちろん女性のみの職場でしたが、あまり厳しい店長はいなかったと思うので、それなりに働きやすかったとは思います。キャリアと...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性ばかりの為、産休育休から戻って来られ時短のスタッフも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短のスタッフの休み希望など増えてしま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別問わず昇格することができ、女性の管理職もいる。また育休産休を気兼ねなく取ることができ、男性の育休取得者もおおい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
シフト制さえ嫌でなければ女性も働きやすいと思います。良い人ばかりなので理解があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
管理職の方は男女関係なく満遍のないイメージなので女性の方もキャリアアップを目指しやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産...続きを読む(全113文字)
会社名 | 八木兵株式会社 |
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フリガナ | ヤギヒョウ |
設立日 | 1940年12月 |
資本金 | 6400万円 |
従業員数 | 210人 |
売上高 | 141億2900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山口容史 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目3番16号 |
電話番号 | 052-201-8001 |
URL | http://www.yagihyo.co.jp/ |
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