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八木兵株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

八木兵のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八木兵株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に八木兵株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

八木兵の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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八木兵の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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八木兵の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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26件中1〜25件表示

八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝休みですが、年に2.3回ほど土曜出勤があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は残業無しでしたが、働くに連れて、業務も...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝は基本休みだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職がつくと土日も仕事していたりする。残業の頻度は場所によってかなりばらつ...続きを読む(全81文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の休みはあり役職者でなければ休日に仕事をすることはないのでそういった点ではワークライフバランスはかなり整っていたように思える。
    【気...続きを読む(全120文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日が多く、盆・正月休みが10日間前後あるので休日を充実させやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多いので平日は仕事漬...続きを読む(全81文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本土日休みであること。夏期休暇も冬期休暇も平均の企業程度あり、計画は立てやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休が取りづらい。続きを読む(全77文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みに急に呼び出されることは無かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートはしっかりとれるが、
    たまに休日出勤がある。カレ...続きを読む(全86文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはかなり取りやすいし残業は部署によりだが基本的にほとんどないと言っていい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の成長環境はない部分続きを読む(全78文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手社員は基本的に残業はないためすぐ帰社することができる。
    役職があると残業が暗黙の了解。残っている先輩や上司が多かった。
    【気になること・...続きを読む(全193文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日、夜遅い時間でも電話がかかってくる。出張も多く、5時起きが多い。続きを読む(全67文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    土曜日の出勤が年4回ほどある。
    振替休日は取れるが有給が取りづらい。続きを読む(全34文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークバランスは取りやすい方だと思います。土日は基本的に休みで、土日出勤した場合は振替休日が与えられます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期と閑散期で差があるが、
    残業が非常に多いというわけではない為、
    プライベートは大切に出来る。
    事務の人は結婚し、産休をとり、戻ってくる...続きを読む(全188文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日曜出勤の最低月1回はありますが、振替休日をとることができ、平日休みの友達と遊ぶこともできます。
    それがいいかどうかは各個人のとらえかたによ...続きを読む(全185文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりますが、役職に就いていない社員は比較的残業は少ないと思います。平均でも10時間程度だと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は残業をしてるほうがいいというような美学があったが、途中から改善がなされ、やることないならさっさと帰れという感じに変わった。しかし繁忙期...続きを読む(全208文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも、一般職レベルでは売り上げについての責任はないため、売上が未達成だとしても会社から追い詰められることはない。
    【気になること・改...続きを読む(全193文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    女の人でも営業として色々なことに挑戦できるので、バリバリ働きたい人はそんなに悪くないのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日は比較的早めの帰宅が可能である。自ら計画を立て、着実に仕事をこなすことができれば、タイムマネジメントはしやすいのではないだろうか。また、...続きを読む(全206文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    【良い点】
    お盆休み、年末年始の休みが8日はあり長期休みは長い事は素晴らしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々の年間休日は103日。一般的...続きを読む(全201文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    人間関係は良い訳ではなく、温い。
    サボっていてもわからない。
    定時で帰ることも出来るがこれも上司次第。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    裁量が大きいので、それぞれの仕事の効率次第で残業時間も変わってきます。あとは配属される部署によって、残業時間がバラバラです。管理職以外は、し...続きを読む(全198文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    配属される課の上司にもよるが、要領のいい人は、定時に上がることも可能。数字次第で評価されるので長く働いているからいいというわけではない。
    ...続きを読む(全170文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ・残業する課としない課の差が激しいため、しない課に配属になれば19時前には退社出来ます。
    ・自分の裁量で帰社する時間を決めれるのは良いと...続きを読む(全155文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    基本的に残業は少ないのでプライベートに時間を割くことができます。
    しかし臨時に休日に強制出張が入ったりしますので年間休日は少なくなりがちです。
    また...続きを読む(全156文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    ワークバランスは難しい。会社カレンダーで年間休日105日以外に毎月の催事販売などで、営業(特に男性)は土日出勤があり、実質は90日も休みがない。更に月末...続きを読む(全181文字)

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    26件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    八木兵の 他のカテゴリの口コミ

    八木兵株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期以外は定時で帰れる所が良いです。また髪色、ネイル、服装なども比較的自由なのも良いです。また残業も自分次第ではあるので強制でやらされるこ...続きを読む(全164文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しはいい会社なのでコミュニケーションもよく取れて感謝もされる仕事ではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    八木兵株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    1番は給与の低さです。元々の給与も低い上に賞与や昇給なども少なくモチベが下がっていきます。また、社内の部署異動な...続きを読む(全85文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    販売と事務両方ができるとのことで入社しました。営業事務はほとんど事務作業ですがたまに販売もあります。社内には居ます。
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    八木兵株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    商品の仕入れ、企画、販売等をほぼ任せてもらえるので、貴重な経験をさせてはもらえますが、売上のノルマがかなり厳しく、精神的に参ってしまい退社す...続きを読む(全124文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍していたのは10年以上前のことなので、今現在のことはわかりませんが、年収は良くもなく悪くもなく、普通といった感じですが、やることが多く労...続きを読む(全197文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社に転職しました(今はその会社も退社しておりめす)。OBが立ち上げた会社ですが、そこにいる社長はほぼ全員OBです。意味のない会議なども...続きを読む(全179文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性を感じなかった。
    廃れていく産業だと感じたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主な顧客先が地方の個人衣料品店である為、そも...続きを読む(全114文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも営業として活躍している人はたくさんいた。管理職クラスになると、あまり女性はいない。なにかしらのタイミングでやめていく方が多い。続きを読む(全73文字)

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    八木兵株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はとくに感じない。現在の経営体制をどうにかしないとなかなか変わらない気がする。
    役員の人達の考え方が凝り固...続きを読む(全100文字)

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    商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))のワークライフバランスの口コミ

    株式会社エトワール海渡の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メンバークラスは大幅な残業もなく、ワークライフバランスは悪くなかったように思う。ほぼ定時で帰っている人も多かった。休みも調整次第で取れていた...続きを読む(全178文字)

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    丸眞株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般の社員が休日に仕事をしたり、深夜に仕事をすることはほぼゼロ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日の労働の疲労がたまり、休日に出...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 店長・店長候補 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は取れるが、店による。
    店長がしっかりと休む人でないと、下も休みづらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗によって当たり外れ...続きを読む(全81文字)

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    八重洲商工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間はほぼない。残業するほど仕事がないため、やることがない。有給は希望通り取得できる。満足しています。続きを読む(全59文字)

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    タキヒヨー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日休みで有給も取りやすかった。口頭で言う必要もなく、申請を出すだけなので理由も聞かれない。金曜日と月曜日を有給にして4連休にしている人...続きを読む(全173文字)

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    株式会社卑弥呼の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売職なので仕方ないが、土日休みがとりにくい。時短勤務の方もいるので遅番の割合が多く、帰りが遅くなることもあり体...続きを読む(全81文字)

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    大松株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    催事がない時は基本的に残業はほぼなし。17時半定時で上がれるのは嬉しい。
    営業は外回りに出れば仕事後終わり次第帰宅出来る緩さが嬉しい。
    【気...続きを読む(全142文字)

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    株式会社サンマリノの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部フレックス。有給や時間給は割と自由に使える。部署による部分もあると思うが、働き方は一定自分で決められる。休みがとりにくい環境は一切なく、...続きを読む(全133文字)

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    株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客の状況によっては退勤時間が前後する日もあります。
    しかし、全体のシフト管理は緻密です。
    特定の個人に過度な負担が集中しないよう、常に配慮...続きを読む(全196文字)

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    株式会社アズノゥアズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業にはあまりなりにくい。職場でしか職ができない形態という理由もあるが、家でやることなども特にないため、接客が長引かなければ必ず定時で上がれ...続きを読む(全155文字)

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    八木兵の 会社情報

    基本データ
    会社名 八木兵株式会社
    フリガナ ヤギヒョウ
    設立日 1940年12月
    資本金 6400万円
    従業員数 210人
    売上高 129億4900万円
    決算月 2月
    代表者 山口容史
    本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目3番16号
    電話番号 052-201-8001
    URL http://www.yagihyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134666

    八木兵の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。