リビエラの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給はかなり取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、平日でもお構いなしに電話が掛かってくる為、真の意味での休みとは言えな...続きを読む(全174文字)

【良い点】
商品とサービスが優れている為営業しやすい。続きを読む(全27文字)

【良い点】
営業意識、成長意識が高い社員が多い。続きを読む(全24文字)

【良い点】
様々な住宅会社に販売して業績を拡大しているため、伸びていく実感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、実際はほとんどの住宅...続きを読む(全117文字)

【良い点】
住宅手当がかなり厚く出る為、家賃負担が少なく、額面以上の効果があるように思う続きを読む(全44文字)

【良い点】
実際給料は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が成長しているか分からない。
また、営業として定年まで勤める事への体力面の不...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給休暇は必ず消化できるし会社も取得推奨している。サービス残業もないため、働いた分はきちんと貰える
基本的にテキパキやれば残業はない
基本的...続きを読む(全181文字)

【良い点】
営業はルートセールスに近く安定、インセンティブも悪くない
内勤は基本的に残業が少ない
人が穏やかでパワハラや強く叱られることは無い
【気にな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしている方。
契約社員でもきちんとボーナスはもらえる。
回数は年2回にプラスして決算賞与なので年3回。毎日お昼を外で...続きを読む(全182文字)

新入社員研修がとにかく凄かった。
あれを経験すればたいていの事は怖くない。
会社としては、社員一人一人が自分の仕事に誇りを持っている印象だった。
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
営業職で売り上げを立て、上司と良好な関係を構築できていれば賞与に反映されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職が強い会社...続きを読む(全141文字)

【良い点】
評価制度があり、定期的に面談も実施され、自分の気持ちを上司に伝えられる場があります
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の尺度が曖昧...続きを読む(全86文字)

【良い点】
賞与はかなりいい。
初任給も高いため、初年度年収は350万と新卒入社の平均年収よりかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は働き方改革前で、みなし残業でした。月末にまとめて日報を提出していました。今は改善されているかもしれません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ボーナスは比較的多い
だが業績に連動しているため、大幅な減少はないが
今後この水準をキープできるかは不透明である。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

【良い点】
年齢や性別に関わらず一律の評価制度と年収テーブルがはっきりしている点。
資格保持者は最大6万/月がプラスで支給されるので他のキャリア代理店と...続きを読む(全149文字)

【良い点】
中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
とにかく初年度から年収が高い。ボーナスも満額でもらえるため、非常にいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度sは人数に上限があ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特に年収は低くも高くもない。
しいて言うなら上がりにくいかも。上がる基準が不明確。職種ゆえかもしれませんが。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年収は業界の平均的な水準だと思っています。
業務の専門性を考えると、もう少し報われても良いのかなと感じますね。
評価制度は整備されつつあるも...続きを読む(全166文字)