三光アドのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
セキュリティが機能していないのが逆に良い点かも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ベネフィットはほぼ無し。
中退共に加...続きを読む(全100文字)

【良い点】
お客さんとはやり方次第で親しくなれます。
その後に活きてくる事も多いので
会社にいない方がいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ個人だのみの営業。資格取得を応援するどころか足を引っ張る言動(しかも社内のチャット等で)しかありませんでした。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場を全く見ない経営なので如何なる時も状況がよくなる訳が無い。
親会社が金の事しか考えていないのが目の当たりできます。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると仕事の楽しみは無くなるそうです。年功者・功労者を年寄り扱いし、排除しようとします。
約束は守られない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の誕生日は祝ってもらいたがるくせに、現場のメンバーの誕生日なんて知らないのでしょう。
またその下の取り巻きが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
男性に比べればですが優遇されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・パワハラが横行しているが親会社に上げても対...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から来た者や持て囃す者ばかりを重用する会社。
昔は頑張りが給与に反映されたがそれも段々なくされます。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては土曜に営業研修を2ヶ月に一回していますが全く意味のないものになっています。同じ内容のことを繰り返して...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接してくれた人は明るい印象でしたが、入社してみるとなんだかどんよりとした雰囲気があったり朝におはようございます...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みもしっかり取れ、現場次第だと思うが有休は取得しやすかった。夏休みは夏の期間の中で好きな日に取れたため、混雑するお盆を避けられたのがよかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署や担当プロジェクトによって差はあるものの、基本的には大手企業らしく制度面は整備されており、働き方の柔軟性は比較的高いと感じました。リモー...続きを読む(全341文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良好で、休暇も取りやすく働きやすい環境です。休みの日は特に連絡などもありません続きを読む(全56文字)

【良い点】
ワークライフバランスについてはかなりよい。まずフルフレックスで、フルリモートであることから、世の中にある会社の中でもかなりレアではある。もち...続きを読む(全131文字)

【良い点】
業務時間は事務作業だけで無いため、会議未満のアイデア検討の場を形だけでも認められている点
【気になること・改善したほうがいい点】
業務遂行が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
この会社はワークライフバランスがとても良いと感じています。業務は効率重視で進める文化があり、無駄な残業が少なく、基本的には定時付近で退社でき...続きを読む(全275文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいです。個人商店的な働き方にはなってしまうので、個人でコントロールができたらの話にはなります。

繁忙期...続きを読む(全134文字)

【良い点】
静岡のマスコミの中では割と人材が豊富だったので、きちんと休みは取れた方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を自由に取れる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
気軽に理由もなく有休もとれたのでそこは助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては負担が大きく疲弊されている人も少な...続きを読む(全83文字)