この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い分、モデルケースがたくさんいる。
ここ数年で女性のライフステージの変化にはかなり好意的になったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
株式会社フェース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フェースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フェースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い分、モデルケースがたくさんいる。
ここ数年で女性のライフステージの変化にはかなり好意的になったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休、育休は普通に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の意識
時代に則したコンプライアンス意識を持つ人が管理者になるべきだと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がたくさん辞めていくため、一人の負担が大きい。子供がいる営業マンはサロンに子供を連れて行ってまで仕事をさせられる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、特に店舗は店長含め全員女性です。女性が男性役員にも堂々と意見できる環境です。育休・産休で戻る方も多いです。その環境は整って...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、雰囲気は良いです。女性の意見が取り入れやすのは確かに多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってまち...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社時の説明では育休、時短勤務などいいことをアピールされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休に入る際に戻ってくることを想定した人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
化粧品会社なので社員の割合としては女性が多い。本社事務職の女性社員は制服が支給される。産前産後休暇、育休、時短勤務制度もあり、出産してからも復...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
色々な職種で女性が働いています。女性が就職しやすい企業だと思います。事務職では、とにかく忙しく隙間なく働きたいという女性にはオススメです。
【...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
家族経営の為、社風が独特です。朝礼や月の全体朝礼等社是の唱和や本によるスピーチ等なかなか異質な雰囲気でした。
女性社員が多く、中小企業でいろい...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
希望休が比較的とりやすい。
部署によって取得率がかなり違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由がないと有休を使用できない空気がある...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
しっかりと修練してから、先輩のサポートのもとで独り立ちできる
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品の愛用を推す割に、社割率は良くない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
地道にやれば年収は安定的に上がる。
半期に一度きちんと評価が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価で決まるので、特...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
時々、オンライン等の外部研修が企画されることがある。業務時間内で受講可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り立てて良い制度はない。...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やりたいと思った企画等は比較的何でも実行できるので、裁量は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、提案者が動かさないと動...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員は友好的な方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に組織改善の意志がない。
自分達がリタイアするまで食いつなげられ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお客様に目を向けた、経営、営業を行った方がいいと思います。
商品力のみに頼りすぎないで...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずトップダウンが蔓延している社風を一掃すべきだと思う。
精神論を振り翳し、社員に無言の同調...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、研修制度等全て現場で役に立たなかった。外部研修をもっと取り入れ、社内研修は減らすべき続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
井の中の蛙にならず、人を育て、会社を成長させるようにした方がいいと思います。
真面目に仕事を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性社員が多く、産休・育休・時短勤務を取る人もいる。また直属の上司も女性であることが多いため、女性特有の悩みも相談しやすい環境ではある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
当時は経理と業務に数名の女性社員がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性社員が評価されやすい業務内容なので向上心のある...続きを読む(全92文字)
女性が非常に多い会社で8割が女性である。また、出産・育児休暇もしっかりと取れる。続きを読む(全40文字)
営業にいると取引先に都合を合わせなければならなかったりと、育児をしながら女性が働くのは難しいため、社内でキャリアチェンジする女性も多くいると伺った。続きを読む(全74文字)
女性社員は基本営業アシスタントという営業補佐になるため、責任が少なく働きやすい。続きを読む(全40文字)
会社名 | 株式会社フェース |
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フリガナ | フェース |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 360人 |
代表者 | 小島真一 |
本社所在地 | 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町2丁目7番8号 |
電話番号 | 06-6945-6650 |
URL | https://www.faith-gr.co.jp/corporate/company/faith.html |
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