回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が大半を占める会社なので育児休業はほぼ100%取得できるような雰囲気があります。育児休業後も復帰してる方は多い雰囲気だが、上層部に未婚者...続きを読む(全500文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フェース
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フェースの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フェースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が大半を占める会社なので育児休業はほぼ100%取得できるような雰囲気があります。育児休業後も復帰してる方は多い雰囲気だが、上層部に未婚者...続きを読む(全500文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い分、モデルケースがたくさんいる。
ここ数年で女性のライフステージの変化にはかなり好意的になったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は普通に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の意識
時代に則したコンプライアンス意識を持つ人が管理者になるべきだ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がたくさん辞めていくため、一人の負担が大きい。子供がいる営業マンはサロンに子供を連れて行ってまで仕事をさせられ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、特に店舗は店長含め全員女性です。女性が男性役員にも堂々と意見できる環境です。育休・産休で戻る方も多いです。その環境は整っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、雰囲気は良いです。女性の意見が取り入れやすのは確かに多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社時の説明では育休、時短勤務などいいことをアピールされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休に入る際に戻ってくることを想定した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
化粧品会社なので社員の割合としては女性が多い。本社事務職の女性社員は制服が支給される。産前産後休暇、育休、時短勤務制度もあり、出産してからも...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
色々な職種で女性が働いています。女性が就職しやすい企業だと思います。事務職では、とにかく忙しく隙間なく働きたいという女性にはオススメです。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
家族経営の為、社風が独特です。朝礼や月の全体朝礼等社是の唱和や本によるスピーチ等なかなか異質な雰囲気でした。
女性社員が多く、中小企業でいろ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
希望休が比較的とりやすい。
部署によって取得率がかなり違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由がないと有休を使用できない空気があ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
しっかりと修練してから、先輩のサポートのもとで独り立ちできる
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品の愛用を推す割に、社割率は良くない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
地道にやれば年収は安定的に上がる。
半期に一度きちんと評価が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価で決まるので、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
時々、オンライン等の外部研修が企画されることがある。業務時間内で受講可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り立てて良い制度はない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やりたいと思った企画等は比較的何でも実行できるので、裁量は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、提案者が動かさないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員は友好的な方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に組織改善の意志がない。
自分達がリタイアするまで食いつなげら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとお客様に目を向けた、経営、営業を行った方がいいと思います。
商品力のみに頼りすぎない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずトップダウンが蔓延している社風を一掃すべきだと思う。
精神論を振り翳し、社員に無言の同...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、研修制度等全て現場で役に立たなかった。外部研修をもっと取り入れ、社内研修は減らすべき続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
井の中の蛙にならず、人を育て、会社を成長させるようにした方がいいと思います。
真面目に仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性の役職者を推奨するなど登用に積極的。営業も女性を積極的に増やしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休の制度化はされている...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現在は産休や育休も取りやすく、時短勤務社員などの制度も設けられ、すごく働きやすくなっていると思います。
カムバック制度もあり、私の同期もその...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一年に一回自分のやりたいキャリアを上司に伝えることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては時短勤務の方が肩身の狭...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性営業も増えてきたので働きやすいとは思う。カラーやネイルもOK
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても働き続けている女性営業は...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方がいろんな店舗を行き来されていたのがとても大変そうに見えました。
急遽、ヘルプで出勤場所が変わったりなど...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、育休や時短勤務も取りやすい環境です。安定して無理なく働きたい方や、家庭と両立したい方には向いていると思います。
...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
店長やマネージャーもほとんど女性なので、頑張れば昇進しやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが女性の職場であるので、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすく、復帰後も短時間勤務も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務をするには物理的に通えない距離の人のみ&...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性向けの商材を扱っている会社であることもあり、女性特有の体調やライフプランへの理解度は非常に高い会社だと思います。産休後に復帰する人がほと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
どの職場も女性ばかりなので、諸々理解はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の人間関係はどうしてもある。立ち回りが重要。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社フェース |
|---|---|
| フリガナ | フェース |
| 設立日 | 2001年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 360人 |
| 代表者 | 小島真一 |
| 本社所在地 | 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町2丁目7番8号 |
| 電話番号 | 06-6945-6650 |
| URL | https://www.faith-gr.co.jp/corporate/company/faith.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。