パナソニック健康保険組合のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
病院が赤字経営なので先行きはるくないかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
経営コンサルタントなどははいっているのかきになり...続きを読む(全125文字)

【良い点】
研修機械は与えられていますので、それをどういかすかは本人次第だとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
費用補助のある研修が偏っ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年功序列が、強い点。あまり仕事をしないベテランの意見が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
若くとも実力のあるかたが評価されるように...続きを読む(全82文字)

【良い点】
本社とはことなり、持株会などはないですが、その他はだいたい一緒ではないでしょうか ある程度福利厚生は整っている続きを読む(全61文字)

【良い点】
よくも悪くも年功序列です。実力主義ではないようにおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
実力のあるかたがたいしょくしないように評...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ある程度は保証されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダー評価となり、評価を満たしていなくとも給料が下がらない点 評価に反...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ほとんどの方々が産休育休をとり復帰されているようにおもいます 寿退職はあまり見なくなりました 人によっては引っ越しありの転勤があります続きを読む(全73文字)

【良い点】
先輩看護師に丁寧に教えてもらいながら経験を積める。日常的にはOJTが中心だが、定期的に組織としての勉強会や研修会も開催されるため、全体として...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社会保険などの福利厚生はかなりしっかりしていると感じる。
関連施設の利用割引や社内製品購入制度などもあるため、利用する人にとっては使い勝手の...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、ライフイベントへの理解はある。育休など取得しても、復帰してキャリアイン積み重ねていくことができる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
介護は夜勤があるため明け休み+休みで自由に動くことができます。
自分の二連休の前に明け休みを入れれば三連休のような気分でお得です。
【気にな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが楽な人ら楽で大変な人は大変のまま。言ったもん勝ちの職場です。休みでも出勤要請ありです。...続きを読む(全85文字)

【良い点】
この業界の中では休みは多い方だと思います。チーム内で調整できれば有給申請も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多い代わ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
日曜休みは良かったが、年末年始の休みが月の公休に当てられてたので、そこは考慮して欲しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取り...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人員が潤っていれば有給は月一回程度とれます。また、残業もほぼない為定時で帰宅ができ、プライベートな時間が確保しやすいです。
【気になること・...続きを読む(全164文字)

【良い点】
介護業界としては休みが多く、シフトにおいても夜勤、明け、休みになるよう配慮されている。
職員数は自分の配属先にはそこそこいたので、有給も取れ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有料老人ホームの場合夜勤の拘束時間が長すぎて、長く働くには向いていない。
配属先にもよるが、夜勤回数も聞いていた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
時間内に集中して仕事をすれば必ず定時に退社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
おしゃべりが好きな同僚と一緒だと業務負担が増える。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の際、短時間夜勤のため明けて次の日には仕事、それでも休日扱いのため充分に休まらない。遅番から早番のシフトなこ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
他の施設は有休取りづらいそうですが、保育園は取りやすいです。
月1で希望を出し、担任同士が休み被ってしまっても、どうしてもの場合は相談すれば...続きを読む(全196文字)