回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどの方々が産休育休をとり復帰されているようにおもいます 寿退職はあまり見なくなりました 人によっては引っ越しありの転勤があります続きを読む(全73文字)
パナソニック健康保険組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック健康保険組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にパナソニック健康保険組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ほとんどの方々が産休育休をとり復帰されているようにおもいます 寿退職はあまり見なくなりました 人によっては引っ越しありの転勤があります続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、ライフイベントへの理解はある。育休など取得しても、復帰してキャリアイン積み重ねていくことができる。続きを読む(全66文字)
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基本的に女性の多い職場。幹部や役職付きは男性で、その下に勤続年数が長い女性事務員がたくさんいる。そのため、女性同士の付き合いを大切にしなくてはいけない大...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年10月24日【良い点】
一昔前は他ファームより給与水準が低かったが、何度か給与改定があり、少なくともBIG4よりは明らかに高水準になった。おそらく戦略Tier2の他...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月15日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月20日在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年4月28日【良い点】
地域冷暖房事業はあまり知られていない職業ではあるが東京丸の内全体を支えているというやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月22日【気になること・改善したほうがいい点】
キャラアップは望めない。これはそもそも業務内容が自分に向いているかということが大きい。変化が少なく、丁寧にルーテ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
病院が赤字経営なので先行きはるくないかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
経営コンサルタントなどははいっているのかきになり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修機械は与えられていますので、それをどういかすかは本人次第だとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
費用補助のある研修が偏っ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年功序列が、強い点。あまり仕事をしないベテランの意見が強い
【気になること・改善したほうがいい点】
若くとも実力のあるかたが評価されるように...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業がほとんどないため、私生活を充実させたい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって業務の偏りがあり、改善さ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
本社とはことなり、持株会などはないですが、その他はだいたい一緒ではないでしょうか ある程度福利厚生は整っている続きを読む(全61文字)
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【良い点】
よくも悪くも年功序列です。実力主義ではないようにおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
実力のあるかたがたいしょくしないように評...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ある程度は保証されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダー評価となり、評価を満たしていなくとも給料が下がらない点 評価に反...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業が少ないためプライベートは確保しやすい。子育てなどでプライベートの調整がしやすい方がいい方にはピッタリの環境。
有休消化率も高く、積極的...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社会保険などの福利厚生はかなりしっかりしていると感じる。
関連施設の利用割引や社内製品購入制度などもあるため、利用する人にとっては使い勝手の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
先輩看護師に丁寧に教えてもらいながら経験を積める。日常的にはOJTが中心だが、定期的に組織としての勉強会や研修会も開催されるため、全体として...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性の比率が高いです。一時期は逆転しましたが、女性のほうが多い業種です。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室も男性と女性と別れて...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
部署によっては託児所があるため女性も働きやすいと思う。産休、育休をとっている社員の方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
さまざまな年齢層の女性が在籍しており、資格の有無に関わらず支援業務に携われるのが大きな特徴です。
担当業務に性別による差はほとんどなく、サポ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、管理職も女性の方がすごく多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の方はあまりいらっしゃいません。時...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
出産休暇がちゃんと取れる。
(私には関係ないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
病気がちな人にはいい職場?その分の負担が周りにいく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女問わずに昇進できる。
仕事柄女性が多いので女性の悩みなどには理解がある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆえに、気難...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性ばかりの職場なので、働きやすいと感じる人もいればそうでない人もいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
男女問わず、誰でもキャリアアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので、どんな人材も管理者になるので、施設によっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性が大変多く、部署によるが子どもの体調不良や家族の介護等を理由に休みやすい雰囲気であった。また、女性の管理職もおり、性別に関係なくキャリア...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
定年制度がなく年配の女性がやりがいを持って働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとり子育て中の女性社員の業務の補填...続きを読む(全187文字)
| 会社名 | パナソニック健康保険組合 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニツクケンコウホケンクミアイ |
| 従業員数 | 1,363人 |
| 本社所在地 | 〒570-0096 大阪府守口市外島町5-55 |
| URL | http://phio.panasonic.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。