回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休の実績が多いので、申請しやすいこと。
かなり緩い会社なので、時短勤務の相談や、急な休みも取りやすいです。
また、割と人当たりの良い...続きを読む(全185文字)
株式会社日本電化工業所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本電化工業所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本電化工業所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休、産休の実績が多いので、申請しやすいこと。
かなり緩い会社なので、時短勤務の相談や、急な休みも取りやすいです。
また、割と人当たりの良い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休、育児休暇が取りやすく長く働ける会社と思う。
事務職の人は有給が取りやすく、皆ほとんど消化していると思う。
派遣社員からでも正社員になり...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・事務仕事未経験者が、経歴を作る為に入社するのは良いと思う。
・派遣社員の正社員化
【気になること・改善したほうがいい点】
・女性管理職がい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私がいた事務所では社員数が少なく全体的に見て仲は悪くないとは思いました。
女性は二人おり、入社歴が長いため分からないことがあっても、教えてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
いい意味でええ加減なとこです。そして強い派閥に属していれば会社での居場所が見つかります。仕事が出来るよりは強い派閥に属する方が大切ですね。だ...続きを読む(全163文字)
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女性でも働きやすい職場だと思います。露骨な女性差別はなかったと思います。しかし女性でも辛い仕事を任されることが多くて途中で挫けた人もいました。出産した人...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
土日祝はほぼ休める。有給休暇も仕事を調整すれば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰ると嫌味を言われる。仕事より家庭を優...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給が1.000円。事務職は500円。もちろん営業成績などにもよるが、大幅な昇給は期...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
商社なので物作りはしない。故に責任をメーカーに押し付けることができるので、不具合があった際も対応に追われることはあるが、製造責任などを問われ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
「給料は多くないけど長く働くにはいい会社」と言われて入社を決めたがその通りだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
面接を担当してくださった社員の方々が気さくで話しやすい印象でした。社員同士でのコミュニケーションも多いと感じました。今年の5月から家賃補助が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分は派遣で勤めていたのですが、労働環境はすこぶる悪かったです。まず正社員の方が全く仕事をしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自分が注力した商品が採用されると凄く嬉しいです。また、お客様から信用されると得意としていない商材も高くても買ってくれます。その時は自分が売れ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
月収が低いので賞与は年2回確実に出ます。
出ないと皆んな辞めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本ワンコインレベル。0の...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
現役のプレイヤー同士の関係性は良好で時には他部署と助け合ったりします。
有給が取りやすいです。当日でも全然可能です。
【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
無駄な飲み会がほぼないことはよかったです。忘年会と歓送迎会はほぼ強制参加ですが、それ以外の飲み会や社員旅行もありませんので気楽でした。
【気...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
育休取ってる方も多く、復帰もしやすい環境だと思います。
とても働きやすい環境であると感じました。
• キャリアの平等性: 性別による格差が...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務、基本的なものは全てとれます。
上長に気に入られればフレックスにも対応していう部署もある様です。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
産休や育休は取得やすい
復職後も時間の融通が利く
多くの方がテレワークや残業無しで働き続けられているのは良いことだと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
まず、女性という点で評価されないため、女性という理由での昇進や優遇はありません。できる人が昇進していきます。そのため一般的な性別で区別される...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性管理職も多いです。育休も取れると思います。
男性社員でも育休を取れます。
こういう取り組みは外資の強みですね。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性にはとにかく甘い。相当働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上改善のしようがない。逆にもう少しだけ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
時短があり、産休を取ってる人もいる。事務は女性が多いため働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休とって戻ってこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事務の方は子供がいてフレックス勤務の方もいました。時短勤務も選べたのかは記憶がないのですが、フレックスの方は始業時間を1時間遅れて出社するス...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
制服がありますが、妊娠時などは専用の服装の貸与があるところはありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でSE職で働いている人はすくなかった
深夜やシフトで稼働することもあり働き方としては体力あ...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社日本電化工業所 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンデンカコウギョウショ |
| 設立日 | 1929年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 177人 |
| 代表者 | 後藤勝 |
| 本社所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島1丁目4番8号 |
| 電話番号 | 06-6458-5621 |
| URL | http://www.ndenka.co.jp/ |
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