小幡建設の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

給与、賞与について満足している点は、現場仕事なので給料が高いです。請負業務の場合、利益が出ればしっかり社員にも反映されるのが満足です。昇進・キャリアパスに...続きを読む(全211文字)

社員と管理職の関係で満足している点は、正直どの上司の下につくかできまります。ヒステリックにいつもキャンキャン吠えてる管理職もいれば寛容な管理職もおられます...続きを読む(全157文字)

社長のつながりで仕事をもらってくる事が多く、請負業務が多いです。工場等に協力会社として入り仕事をするといった感じです。斜陽産業と言われている業界なので競争...続きを読む(全152文字)

出産・育児をする上で満足してる点は会社がしっかりサポートしてくれる点です。ただする仕事にもよりますが現場仕事が多いので女性にはむいてないと思います。まわり...続きを読む(全169文字)

面接で受けた印象と入社後に受けた印象にギャップはありませんでした。入社を決める際に魅力を感じた点は給与の良さです。入社を決めるきっかけになったのも金銭的な...続きを読む(全170文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足している点は仕事と休みのメリハリがしっかりしている点です。基本的に体を使う仕事なので休憩の時間はシッカリ休む事が...続きを読む(全167文字)

ライン製造工程ではちょっとした不注意で欠陥商品が出てしまう事もあるので、こまめな確認作業を怠らない様に作業する仕事にやりがいを感じていた。ただ深夜態の業務...続きを読む(全154文字)

【良い点】
DXとこれだけ世間で言われているのにIT投資に消極的で昔ながらの仕事のやり方を変えようとしない。システム化などの提案をしてもお年寄りたちの保守...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みは仕事の状況によりますが、自由に設定できます。自分のスケジューリング次第で自由に休めます。予定管理をまめにおこなってます続きを読む(全68文字)

【良い点】
人手不足で求人活動を行っているが社員を長く働かせるようにしようという考えは上層部にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が増えた...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が重たいこと。新入社員が十分に教育を受けられず、業務に支障が出てしまうのが現状としてある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みより給料優先の社員にとっては非常に魅力的な会社だと思います。やればやった分だけ給料に反映されます。受注が取れない時は支店長からの温かい御指...続きを読む(全212文字)

【良い点】
まだまだ賃金が低いという人は多いが、業界の中では高いほうだと思う。また、今年度から資格（ビル管理や電験など）の選任手当が大幅に上がり、そういっ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
難しい仕事には応援社員を呼んで業務を分担するなど、労働負担の削減に働きかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1人の仕事量が多すぎる。管理職はほぼグループ他社からの出向で営業も経理も総務も居ない。中堅社員が居ない続きを読む(全71文字)

【良い点】
内装施工に関する知識はついていく。また、大手内装工事に携われる機会もある為、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
販売力の強化に注力しており、受注への取り組みは良い点だといえます。
商品力を上げるためにも積極的に働きかけ、ある一定層の顧客に気に入ってもらえ...続きを読む(全619文字)