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【良い点】
とにかくいい人が多い。社員同士も仲良く上司も優秀で優しい人が多い印象である。風通しは良い方だと思う。続きを読む(全56文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三笑堂の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三笑堂の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三笑堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三笑堂の 社員・元社員による会社の評価
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三笑堂の 学生による会社の評価
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三笑堂の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
若手から中堅まで幅広く在籍しており
非常に仲が良い環境。
仲が良いから辞めずに頑張っている人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
これはどこも一緒だと思いますが当たり部署は、わきあいあいとしている。先輩社員も自分の場合は丁寧に教えてくれたがこれも人による。教育体制はOJ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
部署によりけりです。自分はまだ当たりの部類でしたが、同期によっては、嫌味を言われることがあり、病気になりかけている人もいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒で入社した場合、先輩社員との同行を長期間で実施してくれるため、いきなり現場に放り出されるみたいなことはありません。かなり面倒見のいい企業...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
感情のコントロールが苦手な方にもおススメ。
そういう人が多く、そういう人ほど出世します。
言った言わないの議論になった際に絶対に曲げない人こ...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
体育会系の方が多く、元気が良いところが良い点。良くも悪くもノリでぶつかっていくところがあり、そういう社員は可愛がられる傾向にあるように感じま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
生え抜きの現社長がいる限りは安泰と思われる。医療制度等外部環境の変化により、今後経営は厳しくなると思うが。5年後の経営層と中間層のメンバー次...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私の所属していた組織では、社員同士が仲が良くギスギスした雰囲気はなかった。
みんなが助け合う風土ではあったが、目標に関してはシビアなので肝心...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若手は仲も良く、業務内容が厳しい為協力し合っているので会社の雰囲気は良い。業務内容は病院の為、患者の為という事が多く誰でもできる仕事ではない...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
放任主義。
良くも悪くも自分次第な会社。
業種的に言えることだが、しくじる回数が増えると人を殺すかもしれないと周りから言われるので、メンタル...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
人は良い。仕事できていたのも周りの人がいたからではないかと思う。中には変わった人もいるが、仕事をする上では問題ない。
【気になること・...続きを読む(全161文字)
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社内は営業所にもよるが、比較的風通しの良い雰囲気である。
どこの会社にも言えることだと思いますが、上司に睨まれると後がないです。基本そうでなければ居心...続きを読む(全157文字)
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全体的に体育会系で明るい人柄の方が多く、陰湿なところはなかったです。
仕事面においても、こちらが主体的に動いていけば、気軽に教えてもらえましたし、かわ...続きを読む(全198文字)
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・社員と管理職の関係で満足していた点
月1回～2回ぐらいのペースで、管理職の方々から飲み会の誘いがあり、それなりに良い関係を構築出来ていたと思います。...続きを読む(全263文字)
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・社員と管理職の関係
基本的に社員が困ったことがあれば、管理職がフォローをしてくれるという
体制はしっかりしている。(ただし、ひとによる。)
ただ...続きを読む(全184文字)
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基本的に体育会系でしたが、サッパリとした人が多く、私が知る限り、陰湿な上司はいませんでした。上司・先輩もこちらが熱意を持って仕事に取り組んでいれば、目を...続きを読む(全154文字)
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社内の人間関係は良好なほうだと思います。個人に明確に数字を持たせますので、チームワーク営業というよりも、個人で営業といった感じで、他人が何をやっているか...続きを読む(全159文字)
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三笑堂の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
退職時の会社の対応について、特に良い点等はありません。粛々と処理がすすめられていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒至上主...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
これといった福利厚生はないが一つだけ嬉しい制度がある。
営業車の私用利用制度で月間4000円でガソリン、保険、税金、メンテナンス含めて乗り放...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
賃金表がありそれに沿っていついくら年収が増えるかわかる。
規定のフォーマットの考課目標があり、数字や行動目標、規範的かどうかを加味してEラン...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
固定残業が10時間で基本的にそれいないに帰れと言われるためワークライフバランスはとりやすい。
また有給は個人の裁量で好きにとれるためかなりと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休、育休など
他の会社と変わらない、特筆すべきことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤者は時短など活用しているようだが
得...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
得意先が病院ということもあり
24時間365日電話が鳴る可能性がある。
病院毎にチームが組まれておりその中で対応者を回したりしている。
【気...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
3000円払えば社用車を休みの日に自由に運転できる。
社用車通勤可能
基本住宅補助はなく、寮を使用できる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ルーティンワークが多いが
自分のやりたいことも自由にできる環境。
面倒なルールなどあまりなく自由にチャレンジできる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に限らず業務量が多い。いろんなところにしわ寄せがあり、イ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍していた支店長や次長はとても理解してくれたので、退職自体はすんなり進めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事...続きを読む(全132文字)
商社・卸(専門商社（その他）)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
真面目で堅実な人が多い印象。どちらかというと穏やかな人が多く、攻撃的な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
より良くしよう、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
直属の上司によって働きやすさが変わる点が良くも悪くもあるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で怒鳴る社員がいることが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人柄のいい人が多いと思う
上司は当然部署によるが、ハラスメントをしてくる人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
40〜...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員は真面目で優しい方が多いので働きやすいと思う。急な休みについても嫌な顔をされたことがなく、安心して働ける環境。独身は飲み会によく呼ばれて...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人それぞれ
【気になること・改善したほうがいい点】
希望などを言っても社長に報告しなかったり上司の裁量で自分達が言ったことが違う意味で社長に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
やる気のある社員が多い、仕事量が多く残業になることもあるが、働いた分給料もいただけますし、特に周りの店長たちの真面目さはレベルが高いかなと思...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
平均年齢が比較的若いので人間関係は良好
定時後に飲み会が開催されることもしばしば
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメント...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員も明るい方が多い印象
チョコレート好きや可愛いもの好きも多い
女性が多いのでコミュニケーションは取りやすい続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多いです。
みなさんフランクな方が多くコミュニケーションはとりやすかったです。社員同士の距離も近いと思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントアドバイザーだけに留まらず、長年の功労者である管理職が大量に退職される状況である為、現時点で語れる魅...続きを読む(全82文字)
三笑堂の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三笑堂 |
|---|---|
| フリガナ | サンショウドウ |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,080人 ※グループ計／2017年5月現在 |
| 売上高 | 573億3200万円 ※グループ計／2017年5月現在 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 上田 勝康 |
| 本社所在地 | 〒601-8121 京都府京都市南区上鳥羽大物町68番地 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 電話番号 | 075-681-5131 |
| URL | https://www.sanshodoh.co.jp/ |
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