大一販売の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
条件を満たせば、新卒・中途は２年程度　転勤者は９年程度の半額負担の住宅補助がある（地域により上限は違う）自分で住むところを決められるところも高...続きを読む(全164文字)

【良い点】
会社の給与水準は年々下落の一途をたどっています。
業界全体で、衰退の一途をたどっていることもあり、業績が厳しいことからボーナス水準も低く、課長...続きを読む(全166文字)

【良い点】
色々な福利厚生があり充実していた。外部事業者との連携でメニューが豊富で独身でも家族でも楽しめる様に取り組んでいた。独自では会社から支給される毎...続きを読む(全157文字)

【良い点】
シフト制ではあるが基本的に土日は休みで概ね自分の希望通りに休むことができる。有給休暇も忙しい時期でなければ取って問題になることなどはなかった。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
営業所クラスで問題になるような人はほとんどいないように思える。
比較的社員にやさしい拠点長が多い。
有給なども商戦がなければ許可がおりやすい。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
商品から創意工夫やチャレンジ精神が感じられ魅力に思えたため入社した。
実際他社にない機能や性能が搭載され見どころのある機会を販売することが多か...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ホールの店長や経営者と仕事を通じて知り合えること。特に大手チェーンの社長にはメーカーの人間でなければ相手にされないし会えること自体が貴重な経験...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ユーザーのパチンコ離れが加速している中で業界の将来は全くないと思います。完全に淘汰されることはないと思いますがメー...続きを読む(全190文字)

【良い点】
若い人材であればやる気が評価され実績を上げなくても昇給できる。まずは新卒で入社することが重要。中途での入社であれば本部の人間に気に入られてステ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
安定している。
いい意味でも悪い意味でも。
インセンティブの割合が他社よりも低い分、基本的な部分が高く設定されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の店舗にはサンドラッグでも有名なパワハラ女上司がおり、その方がキツく異動したいと言っても異動させてもらえなかっ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
経験があり自身で業務を進めることができる方は
ワークライフバランスを確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がることは...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
統括部長がお客様からの問い合わせに応えていたが、誠実に向き合おうとせず、有償苦情だったにも関わらずお客様の調子を心...続きを読む(全299文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力がもともとある人が働く職場です。体育会系で思ってるよりも10倍はきついと思ったほうがいいです。あと人間関係も場...続きを読む(全158文字)

【良い点】
会社に身を捧げられるようなパッションを持ち合わせている、または親会社の名前で仕事することに対して誇りを感じられるような人材であれば退職せずに長...続きを読む(全142文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の日本政府を縮図にしたような会社
上は湯水の如く給与を受領、下からは根こそぎ搾取する風潮...続きを読む(全134文字)

【良い点】
とりあえず話しは聞いてくれて納得してくれたが組織が根本から変わらなければ今後も退社の波は止まらない
【気になること・改善したほうがいい点】
拠...続きを読む(全112文字)

【良い点】
退職する際に人手が足りないからと有給消化期間にも関わらず働かせようとしてくれた。最後の最後まで搾り取ろうとする会社の姿勢に感銘を受けた。
結果...続きを読む(全344文字)

【良い点】
最終的なトリガーは家族が理由です。特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの職務放棄、社内いじめ、人がやめ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
雰囲気や働いている人がいいため、退職を考えるには少し躊躇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
２年ほど経つと新しく学べることもほとん...続きを読む(全97文字)