ジャレードのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
およそ平均的な給与が貰える。固定残業代がないため残業をすればその分しっかり支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとん...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性社員も多く産休育休は取りやすいと思う。実際に取っている人はいたし、それに対して不満を漏らすような従業員はいなかった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ソニーミュージック系列なので割としっかりしている。健保のシステムやカウンセリング無料制度には大変お世話になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ギャップに感じたことは特になし。面接時の印象通りフランクな空気感漂う現場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発には力...続きを読む(全141文字)

【良い点】
資格取得への補助金が出るのはいい制度だと思う。チューター制度でマンツーマンでの新卒教育もしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
BtoCにおける通販はしばらく安泰だと思う。
エンタメの強さが活かされている点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
BtoBと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基本的に待遇や(一部の)人間関係は問題ない普通の企業なので退職するのは勇気が必要だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりハラ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
優しい人が多い、役職ではなく名前で「～さん」と呼び合う風土なので例え社長だったとしても気軽に話せる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
取りやすい。長期の派遣で勤めていたが有給取れなかったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが積める環境で仕事をし...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので当然だが、給料は上がらない。しかし任されることが人によって異なるため、同じ給料なのに、ということはよく...続きを読む(全154文字)

【良い点】
現場作業をしていく中では、残業は作業量に左右されるのみで、そこまで多くはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理の方にまわる...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「仕事は無理や無茶をしてこそ評価される」「プライベートよりも仕事が最優先」「思考停止して上位者の言いなりになる社...続きを読む(全353文字)

【良い点】
休み希望も事前に聞いて下さり、調整可能だったかと思います。
オンとオフをわけることが出来ていましたよ。続きを読む(全57文字)

【良い点】
パートでしたが時間通りきっちり終わり、残業もほぼゼロで有休休暇も嫌な顔せずにとらせてくれるのが良かったです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。所属していたチームは、家庭の都合で柔軟にリモートやフレックスを活用することができ、非常に働きやす...続きを読む(全83文字)

【良い点】
トヨタ関連の企業との取引ご多いため、トヨタのカレンダーに合わせる事が多く、比較的休みはしっかりとれます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
完全週休二日制なため十分休みはしっかり取らせてくれる
シフト制の場合希望休は入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
私の性格や...続きを読む(全133文字)

【良い点】
有給が取りやすいです。事前に申請していればいつでも取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフルエンザでは特休扱いにしてほ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
有休が年間で最低20日強制で使わないといけません。年間休日とあわせると140日以上が休みになります。残業は部署よりも人によって大きく変わりま...続きを読む(全205文字)