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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宮崎県ソフトウェアセンターの評判・口コミ一覧(全29件)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

宮崎県ソフトウェアセンターの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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1.7
福利厚生
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成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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1.7
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

宮崎県ソフトウェアセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

宮崎県ソフトウェアセンターの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 29

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他社で活用できるような、汎用的なスキルアップは望めない。続きを読む(全48文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一人で黙々と作業することが好きな人には向いていない。オープンで社交的な人であれば向いているかもしれない。続きを読む(全72文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の契約社員で手取りは20万程度(ボーナスは無し)。地方の中小企業であることを考えれば極端なブラック企業ではない...続きを読む(全154文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
金曜の夜に残業が発生しやすい仕事内容であり、一週間が終わったときの後味が非常に悪い。続きを読む(全62文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
誰の役に立っているのか、世間のためになっているのか分からないルーチンワーク。やりがいはない。続きを読む(全66文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々業績は緩やかではありますが、右肩上がりに成長を続けており、給与面にも反映される事があります。
特に現状は非常に...続きを読む(全185文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全然上がりません。上位の役職につかない限り、10年経過で頭打ちになることから、給与面に期待を持つことはあまり...続きを読む(全183文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の所属していた部署では夜勤があります。
しかし、それにさえ耐えれるのであれば、三勤三休のシフトがベースで年の半分近くが休みとなります。
趣味...続きを読む(全193文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
it未経験であれば経験を積める点と、地方大手の企業で常駐し、様々な知識を身につけることができ、資格などの補助や福利厚生もしっかりしている為、I...続きを読む(全195文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことを提言すればチャレンジさせてもらえるような雰囲気はある。また個人での資格取得なども給与アップや受験料返還などでサポートしてくれる。...続きを読む(全177文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長を含めて定時でぴしっと帰宅する管理職が多い。また新卒、新人なども提示になったらすぐに上がらせてもらえるため、いきなり残業まみれという様な状...続きを読む(全193文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社携帯やプライベート連絡先の共有が行われているため、休日でも突然の連絡がある。短期での退職者が多く、ベテラン社員...続きを読む(全179文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や基本給の関係で給与は低めではある。仕事によっては深夜手当があるため一般より多いらしい。若いうちは問題ないが、...続きを読む(全213文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ネットワーク運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務によるが、1日の拘束時間が長くプライベートに負荷がかかっていた。常に人不足に陥っていたにも関わらず新規業務...続きを読む(全183文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はしっかりしてる。仕事のいろはについて学ぶことができるので、良いと思う。
研修期間は学びながら、さらに資格取得までできるので最初の入り...続きを読む(全185文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来のキャリアパスの選択肢が少ない。運用業務を何年も続けていくことに不安を感じるが、それでも問題ないと感じている人には問題ない。昇給は続くため...続きを読む(全187文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者もOJTを通して、学習を行いネットワーク保守に従事できるので、ネットワーク技術者を目指す方にはいいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周囲の雰囲気はよい。チームで協力する意識はあり、気軽にさまざまなことを相談できる。勤務時間は長いが、自分で学ぶことを推奨され成長はできるとおも...続きを読む(全178文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は月の収入に関しては普通だが、契約社員はボーナスがないので年収ベースで考えると少ない。単年は黒字なので経営はいいのかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験歓迎ですので、ビジネスマナーからOffice系ソフトの使用方法、ITパスポート、シスコ資格など教育を行ってもらえます。
しかし教育といっ...続きを読む(全170文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ運用・保守
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
融通の利く勤務体系。教育環境としては自己啓発セミナーのようなものがたびたびあり、無料で参加できる。
でも、やるかどうかは自分次第。
業務自体は...続きを読む(全202文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT業界未経験でも積極的に登用している為入社出来る間口の広さは魅力だが、ろくな社員が揃っていない。
異業種からの参入を躊躇されている方には、現社員を越え...続きを読む(全189文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営不振を長期に渡って再生されてきた為、
「パートナーは大切に、誠実な対応を」という理念の持ち主で、
流石元銀行員といった印象。
社内の役職者も多く...続きを読む(全205文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
サーバ運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生に関しては非正規雇用なのであまり感じなかったです。ただ東京派遣がほぼ必ずあるのに住宅手当が少ないと思います。正直生活できるか不安になるです。独身な...続きを読む(全159文字)

株式会社宮崎県ソフトウェアセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
派遣コーディネーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験から東京の大企業に派遣してもらえるのは魅力的ではあったが、教育といっても座学的な面のみであった。派遣先では即戦力を求めていたらしく、着任当初は大変苦...続きを読む(全151文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

宮崎県ソフトウェアセンターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社宮崎県ソフトウェアセンター
フリガナ ミヤザキケンソフトウェアセンター
設立日 1994年4月
資本金 9億円
従業員数 151人
売上高 8億8049万6000円
決算月 3月
代表者 長友秀泰
本社所在地 〒880-0303 宮崎県宮崎市佐土原町東上那珂字長谷水16500番地2
電話番号 0985-30-5050
URL https://www.miyazaki-sc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1257990

宮崎県ソフトウェアセンターの 選考対策

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