ワルツの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性社員も少なくない為、女性らしいアイデアを出し合ったり、悩みの相談が気軽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したら辞め...続きを読む(全197文字)

【良い点】
若手のうちから責任のある仕事に従事することができる。部署当たりの所属人数が少ないので、自分の意見を言える環境ではあると思う。eラーニングなど...続きを読む(全320文字)

【良い点】
店舗運営は社員を中心に舵取りしていくので、自由度が高く比較的自分の好きなようにできる。またチャレンジしたいことに対してもまずはやってみれば、...続きを読む(全168文字)

【良い点】
部署によっては早いうちに役職を持つ事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が厳しく、良い結果を出す事が評価される事は当...続きを読む(全112文字)

【良い点】
コーヒーなどが好きな人は資格取得支援もあるのでチャンスが多い。特に１級のコーヒー資格を取得した人は大きく評価されるので積極的に狙っていくとチ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給は割と取れる。ただ店舗の店長などになるとメンバーと日付によっては厳しい時もあるので出ないといけなくなったりする。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
従業員同士で仲が良いパターンがおおい。まあどこもそんな感じなのだろうが、アルバイト等で人間関係は変わりやすいものの変な人は少ない。そんな印象...続きを読む(全178文字)

【良い点】
地元の人と割と密接に関わりながら働ける。田舎の方だとお野菜とかお菓子とか頂いたりすることも多い。働き方は割と柔軟で、空けておきたい日はきちん...続きを読む(全177文字)

【良い点】
コロナ下においては、自宅消費需要の高まりで業績は右肩上がりだった。（小売部門）
また営業部門は、物語コーポレーションが大口顧客になっているの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
２年目以降は、コーヒーインストラクター資格取得を目指す。テキスト代・受験料は会社負担のため基本的な知識を学ぶことができる。また定期的にパン作...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得前：SV（スーパーバイザー）として従事
複数店舗を統括し、エリア全体の売上管理や店長教育を担当。現場のオ...続きを読む(全487文字)

【良い点】
ワークライフバランスがしっかりしていて、いわゆる3Kのような業務はほとんど、ないと断言してもいいと思われる。しかし、いまの時代はそれが当たり...続きを読む(全494文字)

【良い点】
在籍時に離職者はおらず、定年を迎えた方を見送ったくらい。自分の周りを見ても退職を考えている社員はいなかったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ここで学んだことを活かして自分自身が違う業種にチャレンジしたくなったため、退職を検討しだしました。ここでの経験が大きな自信になった。
【気に...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の扱いがとてもひどい。離職は止まる事なくどんどん辞めていく一方でそれらの対策は皆無で退職は加速していく一方
...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業分で払われる給料はしっかり払ってくれるが、江東区内の冷蔵倉庫において繁忙期は家に帰れないことが多い。
それ以...続きを読む(全243文字)

【良い点】
入社条件に簿記の資格が前提となってますが、実際はあってもなくても上の判断になるのでさほど気になりません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全419文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
5代目の現オーナーが就任して風向きが一気に変わった。新しいことを提案する社風もなく、腰巾着...続きを読む(全154文字)

【良い点】
何も言わずに退職届を受け取ってくれるので、不安を感じずに退職しやすいです。これから先もこのような企業が増えていくことを期待しています。みなさ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり転勤してからの人間関係に悩まされる。基本優しい人が多いが一部厄介な人が在籍していてそ...続きを読む(全97文字)