滝川製作所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的には無駄な残業はしなくてよいのでワークライフバランスは取りやすいかと思います。ただそれも個人差がありやり方次第で仕事が終わらずに残業が続...続きを読む(全165文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分評価されやすい環境だと思います。社会人としての礼儀や整理整頓など人として大切なことも改めて学べるいい環境だとは思います。自分...続きを読む(全180文字)

【良い点】
他社と同様に、雇用保険制度や健康保険、労働災害保険、厚生年金、退職金制度等はあります。
年１回の健康診断も社内でうけられます。
社員寮（ただし...続きを読む(全219文字)

【良い点】
実際のものづくりを社内でも行っているので、自身が考えたものがどのように完成して行くか見ることができる。また、それらを動かすことができたときには...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事を見積もりから設計から工程管理から試運転から客先や社内各部署との折衝から雑務から全部任されます。
なので自分の思うように仕事を進められ...続きを読む(全233文字)

年収は中の下といったところだと思います。
贅沢をしなければなんとか生活して行けるレベルだと思います。
ただし、基本給は上がっていきません。ボーナスも満足で...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休、育休からの復帰率も高いように感じます。また、希望すれば時短勤務も取り入れてもらえるかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
みんな女性には優しい、ハッキリ言うと仕事してなくても最低限のことしてれば普通に評価されるから楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が会社に所属していた当時は女性の方も工場内の物流作業担当として何人か働いている方がいらっしゃいました。
作業の中でほ比較的重量物の取り扱い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性に対する理解はあると思う。育休や産休のあと復職している人もいる。男性も育休を取る人が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産前・産後休業、育児休業を取っている女性は多いと思われます。また、休業後、復職される方がほとんどです。時間短縮勤務やフレックスタイム制を利用す...続きを読む(全487文字)

【良い点】
女性社員の割合が2022年あたりから急増している。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場なので力仕事もそこそこある。つまり女性社員...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性もが働きやすい環境である。福利厚生が充実していて、育休取得も２年以上とっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的には韓国の企業なのですが、日本で働くと男女の格差は無いとは言えません。ただ、他の企業と比べるとかなりマシだと思います。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
徐々に性別関係なく、給与形態や仕事内容に差がなくなるような動きが出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性の方が給与が高...続きを読む(全95文字)

【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)