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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気でした。キャリアアップが充実しているよ
【気になること・改善したほうがいい点】
和気あいあいが邪魔をして、仕事に集中...続きを読む(全114文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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モリマーエスエスピーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モリマーエスエスピー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にモリマーエスエスピー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
モリマーエスエスピーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.0
- 退職理由
-
2.0
モリマーエスエスピーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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モリマーエスエスピーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年8月7日【良い点】
休みの日に仕事をすることは少ないが土曜出勤が隔週である。休みの日には別の社員が顧客対応をしてくれるのでしっかり休める。土曜日があるために、希望...続きを読む(全191文字)
- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- 物流、購買、資材調達
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
住宅補助はわずかながら出る、営業所での飲み会代や通...続きを読む(全69文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年7月24日【良い点】
事務職はほとんど残業はありません。
休日出勤も全く無い為、ワークライフバランスは十分に保てました。
飲み会もあまりなく、そういったことが苦手な...続きを読む(全88文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年2月8日【良い点】
リモートワーク・時差出勤などプライベートとの両立は非常に取りやすい会社だと思う。
部によっても違うとは思うが、有給申請も通りやすく育休申請など...続きを読む(全213文字)
【良い点】
ドコモショップは、通信インフラの中心を担う存在として今後も一定の需要が見込まれます。5GやIoTの普及により、スマートフォン販売だけでなく、キ...続きを読む(全519文字)
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モリマーエスエスピーの 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
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【良い点】
手当は定期的に見直ししてくれる。福利も厚くなるよう毎年改善してくれている。 最近では社休日を増やしたり、社員の財産形成の福利を導入してくれた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
面接官が多いので、質問も多岐に渡る。 経験があると話すこともたくさんあり面白い。役員の方々も気さくで話しやすい雰囲気で面接が進む。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
残業時間がほとんどないのでメンタル不調を起こす人がいない。18:30には人が少なくなり、19:00になるとほとんどいなくなる。しかしここ数年...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
事業分野は新規参入が少なく生活必需品に近いので安定度は高いと思います。そのなかで成長を継続するために社員が勉強会を開催するなど切磋琢磨しつつ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
２３年に新しい人事制度の変更となり、管理職にならなくともキーポジションが用意された。 旧態依然の年功序列や単線型のキャリアアップではなくその...続きを読む(全179文字)
商社・卸(専門商社（その他）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休や育休を取得することは可能です。（育休については男性も取得可能だと思います。）女性が多い職場なため、男性優位といった雰囲気は感じません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので産休・育休の理解があり取得しやすい
その後の復職についてもサポートがあり戻りやすい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員が約7割と非常に多く、役員の割合も高い事。育休、産休が取りやすい事。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社率が週4である為、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れますし、有給も比較的取得しやすいです。無理な働き方を求められる雰囲気はなく、ワークライフバランスを大切にしたい方には合って...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性が9割の職場の為、最初は女社会という点に不安を感じていたが、嫌な人が1人もいないという珍しい環境でとても働きやすかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
まだまだ女性の割合は少ないですが、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性が多い会社なので、育休や産休を...続きを読む(全96文字)
回答者：
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【良い点】
産休・育休申請自体は出しやすく取りやすい
当日の朝に連絡しても休めるので、子どもが居る場合にとても助かる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員は年々増えているので女性にとって働きやすい環境なのかと感じる。積極的に採用しているように見える。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の離職率は低いと思います。産休や育休も普通に取れます。女性管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で無いので分かり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によりますが、女性の意見や要望は比較的通りやすいので働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性...続きを読む(全105文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
モリマーエスエスピーの 会社情報
| 会社名 | モリマーエスエスピー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モリマーエスエスピー |
| 設立日 | 2002年3月 |
| 資本金 | 9251万5000円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 石川肇 |
| 本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町2丁目3番8号 |
| 電話番号 | 06-6267-1521 |
| URL | https://www.molymer.co.jp/company/group/company02 |
NOKIZAL ID: 1598745
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