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モリマーエスエスピーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モリマーエスエスピー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にモリマーエスエスピー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
モリマーエスエスピーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.0
- 退職理由
-
2.0
モリマーエスエスピーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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モリマーエスエスピーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
人事制度が改定されスキルアップの方向性が自分でも計画しやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア採用が圧倒的多く、未...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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モリマーエスエスピーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年2月8日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 2年前
- 工業デザイナー・モデラー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
カフェテリアプランや、自社製品の割引やセールなども充実している。5年ごとに勤続慰労休暇も取得できるのはいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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在籍時期：2010年頃
投稿日：2025年12月16日【良い点】
配属先による。クライアントの営業に左右されることが多く、年末年始や夏季等、一般的な休日期間に合わせて休みを取れる事が少ない。
その分、分散して...続きを読む(全89文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2016年9月1日【良い点】
力があれば若くして管理職になれる。３０代前半の管理職もかなり増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティを推奨し若...続きを読む(全176文字)
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在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年4月6日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 6年前
- グラフィックデザイナー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
給与に関しては福岡、印刷業界、デザイナー職という条件の割には方だったと思います。周囲の中途で入ってきた方も同様の意見のようでした。年に2回の賞...続きを読む(全278文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年5月3日【良い点】
リフレッシュ休暇や、有給消化は、所属部署によって取りやすい部署、取りにくい部署が、はっきりと分かれてはいたが、管理職も有給消化には、積極的に働...続きを読む(全529文字)
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モリマーエスエスピーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
手当は定期的に見直ししてくれる。福利も厚くなるよう毎年改善してくれている。 最近では社休日を増やしたり、社員の財産形成の福利を導入してくれた...続きを読む(全189文字)
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回答者：
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【良い点】
面接官が多いので、質問も多岐に渡る。 経験があると話すこともたくさんあり面白い。役員の方々も気さくで話しやすい雰囲気で面接が進む。続きを読む(全71文字)
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回答者：
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【良い点】
残業時間がほとんどないのでメンタル不調を起こす人がいない。18:30には人が少なくなり、19:00になるとほとんどいなくなる。しかしここ数年...続きを読む(全124文字)
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回答者：
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【良い点】
事業分野は新規参入が少なく生活必需品に近いので安定度は高いと思います。そのなかで成長を継続するために社員が勉強会を開催するなど切磋琢磨しつつ...続きを読む(全140文字)
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回答者：
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【良い点】
２３年に新しい人事制度の変更となり、管理職にならなくともキーポジションが用意された。 旧態依然の年功序列や単線型のキャリアアップではなくその...続きを読む(全179文字)
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回答者：
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【良い点】
大手商社の子会社的なポジションの会社なので自由な発想で仕事ができる。ノルマはないが売上至上なので売上さえクリアしていればOK、売上が悪いとき...続きを読む(全358文字)
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商社・卸(専門商社（その他）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
ひととおり、オンラインの教育サービスなどは設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインの教育サービスは毎年ほとんど変...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制は本社で研修をしてから、店舗での研修
店舗ごとに異なり、初めは特定のカテゴリのみの接客とされるため分からなければ教えてもらえる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
勉強会の定期開催や、スキルアップ研修などが頻繁に行われており、積極的に参加することで、知識を深めることができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
日々業務をしていると自然と生花の知識・祭壇作成技術は向上します。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあったみたいなんですが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
平社員で入社して半年～1年以内には副店長に昇格することがほとんど。年齢とかも関係なく、副店長育成のカリキュラムが半年で終わるので割とすぐ副店...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分で考える環境にあり、たくましさが身につくといえる。拘束時間も長いので、ここである程度立ち回ることができれば他でも通用すると思われる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や資格支援制度、資格手当等は一切ありません。もちろん新人教育の体制も整っていませんが、ほぼ最低賃金の給料...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
教育制度がまったくない。
スキルはインソールの削り、靴修理など
シューフィッター等は自分でとる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分から会議とかで発言すれば、採用される可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境については最初は教えてくれますが、1...続きを読む(全243文字)
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回答者：
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【良い点】
社内でデータについて学べる研修が多くあり、個人でも学ぶことが可能。
多くの部署があるため、かなり幅広く経験ができる。異動届を出すこともできる。続きを読む(全77文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
モリマーエスエスピーの 会社情報
| 会社名 | モリマーエスエスピー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モリマーエスエスピー |
| 設立日 | 2002年3月 |
| 資本金 | 9251万5000円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 石川肇 |
| 本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町2丁目3番8号 |
| 電話番号 | 06-6267-1521 |
| URL | https://www.molymer.co.jp/company/group/company02 |
NOKIZAL ID: 1598745
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