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豊橋ケーブルネットワーク株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊橋ケーブルネットワークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、豊橋ケーブルネットワーク株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に豊橋ケーブルネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

豊橋ケーブルネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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豊橋ケーブルネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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豊橋ケーブルネットワークの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

豊橋ケーブルネットワーク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

部署によっては土日の出勤も求められるこのもあるが、振り返り休日は取れる。続きを読む(全36文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    豊橋ケーブルネットワークの 他のカテゴリの口コミ

    豊橋ケーブルネットワーク株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    テレビ放送自体は衰退しつつあるが、通信インフラの売り上げがあるため無くなることはないと思う。続きを読む(全46文字)

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    豊橋ケーブルネットワーク株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    実家暮らしであれば困らないと思う。県内のケーブルテレビ局と比べると低いほうではある。続きを読む(全42文字)

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    豊橋ケーブルネットワーク株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員も少なく風通しの良い社風だと感じた。続きを読む(全20文字)

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    豊橋ケーブルネットワーク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    女性も働いているが、管理職の割合は男性が多い。育休は問題なくとれる。続きを読む(全34文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社フジテレビジョンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や時期、pjに依存しますが最近は改善傾向にあります。また、所定労働時間が7時間のため、8時間労働すると1時間分は残業扱いとなり、これも普...続きを読む(全205文字)

    シーシーエヌ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給以外にも、ファミリーサポート休暇を20日取得できる。
    年間休日は122日(有給除く)
    平均残業時間は19.4時間
    【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得に関し、文句を言われることはない。
    常識の範囲でワークライフバランスをとることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リ...続きを読む(全110文字)

    株式会社テレビ東京の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    下手に進んだ制度を入れようとするから現場の仕事実態とまったくがっちしていない。現場は不満だらけで社内の空気は良くない。続きを読む(全65文字)

    日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他のマスコミよりかは有給休暇はとりやすいときく。
    一応、年間で9連休とらないといけないため、トータルでは休みやすい環境かもしれない続きを読む(全71文字)

    株式会社BS-TBSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    テレビ業界ということでワークライフバランスの面が不安になりがちだが、説明会に参加していた社員さんのスケジュールを見る限り、趣味の時間も確保できる余裕はある...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    フレックスタイム制やテレワークの積極的な導入により、自身のライフスタイルに合わせた柔軟なスケジュール管理が可能であり、有給休暇の取得率も高い。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    休日の確実な取得やクリエイティブ休暇といった長期休暇の奨励がある。続きを読む(全33文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    札幌テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは事故等ない限り、急な休みでも取れたりできた。長期間休みも取得可能なのでその間に旅行に行けたりできた。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

    JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 26年前 回路設計・実装設計 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんどなく、あったとしても仕事量から事前に予定を立てて対応することができたため、さほどきつく感じたことはありませんでしたし、その時間...続きを読む(全164文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    豊橋ケーブルネットワークの 会社情報

    基本データ
    会社名 豊橋ケーブルネットワーク株式会社
    フリガナ トヨハシケーブルネットワーク
    設立日 1995年8月
    資本金 18億5100万円
    従業員数 73人
    売上高 33億9200万円
    決算月 3月
    代表者 山本鉄秀
    本社所在地 〒440-0873 愛知県豊橋市小畷町596番地
    電話番号 0532-56-1231
    URL https://www.tees.jp/
    NOKIZAL ID: 1591492

    豊橋ケーブルネットワークの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。