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激ロックエンタテインメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

激ロックエンタテインメントの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全57件)

激ロックエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.5

激ロックエンタテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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激ロックエンタテインメントの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
57件中1〜25件表示

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 校正 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事も兼ねてアーティストのイベントなどに行くことができる。
体調不良などやむを得ない場合はリモートで作業が許される。
【気になること・改善し...続きを読む(全304文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 校正 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽という好きな分野の仕事に携われる。ある程度自分の好みのジャンルの仕事を振ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が編...続きを読む(全138文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 校正 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEBメディアは、新規メディアが増えている部分もあるが、根幹にあるラウドロックの分野のメディアは競合が減ってきているので強いと思う
【気にな...続きを読む(全144文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は支給される。アルバイトは往復1000円。名刺作成やイベントで使用するものは建て替えするので注意が必要です。続きを読む(全77文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的人手不足。コミュニケーション不足。
営業と社長はよく打ち合わせしているが仕切りも何もない場所で打ち合わせす...続きを読む(全202文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
先輩がすぐやめてしまうのでゆっくり教えてもらえることがあまりなく、手探りで業務を覚えて対応する必要がある。続きを読む(全73文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日関係なく連絡が来ます。特に入稿期間中は祝日関係なく自宅で稼働させられます。(連絡つきづらいとあいつなんな...続きを読む(全89文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
割り込み対応が多いので朝に組んだタスクスケジュールの通りにできることはほぼないので、マルチタスクが得意でないとす...続きを読む(全87文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても、給与は同じなので真面目な人ほど損します。
残業代は出ないが定時で上がることはできない(暗黙の...続きを読む(全121文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でも採用しているのでデザイナーとして基礎知識を蓄えるには良いかもしれないが、先輩がすぐ退社してしまうので上...続きを読む(全99文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも採用しているというところが入社の決め手でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は残業時間に関しての説明が特になく、...続きを読む(全168文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
⾳楽業界やメディアとしては珍しく、未経験でも採⽤しており、執筆や営業、校正等、様々なことに挑戦できる機会が多くあります。続きを読む(全66文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代半ば〜後半のスタッフが多く、社員同⼠のコミュニケーションは取りやすいかと思います。また、上司との距離感も近く、業務以外でもフラン
クに...続きを読む(全105文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休の制度があり、また編集部内の男⼥⽐も半々のため、⼥性にとっては働きやすい環境かと思います。続きを読む(全56文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
⼟⽇祝⽇が基本的に休みのほか、お盆や年末年始休暇があり、休⽇の稼働が必要になることも稀にありますが、プライベートの時間を確保すること
ができ...続きを読む(全158文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の企業と⽐較すると昇給のペースはそこまで早くないかと思いますが、コツコツと誠実に業務にあたったり、案件数の獲得によってしっかりと評
価され...続きを読む(全141文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社にない福利厚⽣として、運営しているミュージックバーや、アパレルを社割で利⽤できるという特徴があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全121文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間は丁寧に先輩⽅が業務を教えてくださり、取材現場の⽴ち会いや打ち合わせ同⾏の機会も多くいただけるため、未経験でも1⼈で業務がこ
なせる...続きを読む(全90文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
⾳楽メディアだけでなく、アパレルやミュージックバー、ライブハウス、イベントの運営も⾏っているため、シーンに対して多⾓的なアプローチが
できる...続きを読む(全152文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は評価基準がリスト化されている。定期的に面談があり、現状の評価、今後の改善など知ることができる。続きを読む(全56文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。中堅社員となる人が少なく、基盤がしっかりしないため、ちゃんとした新人教育ができない。そのため、入社...続きを読む(全100文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、入稿期間は特に休みの日でも対応する。社員で営業の方は土日でも取材対応やニ...続きを読む(全93文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度ではないかもしれないが、行きたいライブのゲスト手配等してくれることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は欲しい。続きを読む(全77文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、人手不足で余裕がないのか、チーム内で助け合う感じがない。そのため、新人も即戦力でないときついかも。続きを読む(全73文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽が好きで、音楽に関わる仕事がしたかった。また、こういった業界が未経験でも受けることができたため。続きを読む(全56文字)

57件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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激ロックエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 激ロックエンタテインメント株式会社
設立日 2007年5月
資本金 300万円
従業員数 4人
代表者 村岡俊介
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町11番1号柳光ビル別館地下1階
電話番号 03-6455-0069
URL https://gekirock.com/company/
NOKIZAL ID: 2561994

激ロックエンタテインメントの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。