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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

激ロックエンタテインメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、激ロックエンタテインメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に激ロックエンタテインメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

激ロックエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

激ロックエンタテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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激ロックエンタテインメントの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽とともに働ける所でしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休めたが、ニュース更新なのでそれぞれの番が来るたびに見張らなけれ...続きを読む(全185文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に帰りは終電か始発。自分の業務が終わっていても帰り辛い雰囲気。家には多少の睡...続きを読む(全197文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
趣味の音楽を仕事にして昼夜関係なく打ち込みたい人にはおすすめです。平日はおよそ終電帰り、土日にも当番があるので。趣味を仕事にしたのであれば何時...続きを読む(全202文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界ならではだが朝は普通の会社より少し遅めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は普通の会社より遅いですが、基本的に終電近くま...続きを読む(全190文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
記者・ライター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
終電が定時だったので、ワークライフバランスは最悪です。また、基本的にはカレンダー通りのお休みがもらえますが、休みの...続きを読む(全196文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。強いて言うなら業界のコネクション形成程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは皆無と言って良い...続きを読む(全189文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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激ロックエンタテインメントの 他のカテゴリの口コミ

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽業界なので、それなりに有名人には会えること
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が全体の売り上げを鑑みて出される点、2万円とかでした続きを読む(全78文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目立った福利厚生は特になかったように思えます、服が安く買えるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多すぎる点は改良したほ...続きを読む(全81文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽業界なのでいろんな人に会えると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はそんな事はなく、終電ギリギリまでの残業続きの毎日だった続きを読む(全80文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い会社は、従業員の幸福と成功を優先し、協力的な文化を育む場所です。公平な給与や福利厚生を提供し、スキル向上の機会を提供します。ワークライフバ...続きを読む(全495文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
音楽の現場を良くも悪くも生々しく感じられるのは良い事かもしれません。
アーティストの方に会えたりと、そういう事はうまくすればあります。
【気に...続きを読む(全184文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足からの残業。またそれに伴う残業代なし。メンタルを病み辞めていく職員が多く、出勤時間なの...続きを読む(全187文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業はルーティンがほとんどだが、PCスキルがそれなりにつく為、転職後が事務職であれば活かせる点は少々ある。新人教育に関しては担当者によってムラ...続きを読む(全177文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が悪い。誰かが怒られている時も、ワンフロアで怒鳴り声が聞こえている状態で作業をしなく...続きを読む(全178文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は同業者より良いと思ったので入社した。しかし1ヶ月の残業時間を時給換算すると…
【気になること・改善したほうがいい点】
表面的には明るい会...続きを読む(全185文字)

激ロックエンタテインメント株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
編集者
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人は少なからずは居る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は怒号が飛び交う事務所。周りへの見せしめの様な叱り方に見える。かなり風...続きを読む(全200文字)

広告・マスコミ(放送業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社USENの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業部署は土日関係なく、顧客から連絡がきていました。
特に居酒屋やバーなど夜メインのお店からの連絡はクレームに繋が...続きを読む(全147文字)

スカパーJSAT株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員は繁忙期以外ほとんど残業がないので、ワークライフバランスは確保しやすい環境にあると思います。
自分が在籍したいた頃はコロナ前だったので...続きを読む(全142文字)

株式会社ガスコイン・カンパニーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
校正
主任クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに関しては
テレビ業界ということもおり、
月によって、週によっては
業務時間が長く不規則になってしまう。
ただこの会社はそ...続きを読む(全168文字)

株式会社テレビ新潟放送網の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと白い目で見られるため働かざるをえない。が、その分の見返りはある。会社としては少ない社員で大きな実績を...続きを読む(全292文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にもよるが、管理系のワークライフバランスの良さは素晴らしい。
NHKで働く上で最も良い点であると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブ込みでとても給料が良いのは魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分数字が全てな雰囲気がある。早く帰りたくても難し...続きを読む(全84文字)

日本放送協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の特性上プライベートと仕事の境目があまりないと感じました。どこかへ出かけたときも何か企画の種にならないか、と探していました。それ自体が苦に...続きを読む(全208文字)

スカパーJSAT株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時の時間が9:30~17:30の7時間のため、他企業と比べ勤務時間が短い点、年間休暇日数がとても多いかつ有給奨励日が会社で定められているので...続きを読む(全312文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成績や当欠によって希望休を入れられる日数が変わるのはやめるべき。勤務態度によって賞与等が変動するのは仕方ないと思う...続きを読む(全125文字)

株式会社USENの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もほとんどなく、プライベートを充実させている人が多かったし、社内でのクラブ活動も行われて、チームとして強かった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)

激ロックエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 激ロックエンタテインメント株式会社
設立日 2007年5月
資本金 300万円
従業員数 4人
代表者 村岡俊介
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町11番1号柳光ビル別館地下1階
電話番号 03-6455-0069
URL https://gekirock.com/company/
NOKIZAL ID: 2561994

激ロックエンタテインメントの 選考対策

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