ケントコーポレーションの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
契約から引き渡しまで全て一人で行います。そのため一連の流れを覚えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
資格を取得した際にはボーナスと受験料などもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の会社なのに、自社の社員には特になにも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
風通しもよく、意見が通りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になろうとするには、営業数字よりもごますって上がる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
リログループの一員
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪エリアの部署は、あまり売り上げがよくない部署ばかりなので、今後どうなるか不安...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署や責任者にもよると思いますが、有給は遠慮なく使えました。仕事で休日出勤となった場合も、代休をもらえます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入社してから1万円単位で上がり続けてきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は会社全体の業績で決まるので、何もしていない人と...続きを読む(全131文字)

【良い点】
当時はアットホームな会社で先輩の始動もしっかりしており、働きやすい環境でした。営業職でしたが、売上が上がった分だけ、給与に反映されるところは...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高く、長い人が少ない。拘束時間が非常に長く、ワークライフバランスを重視する人には向かないと思います...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点は全て。
福利厚生なんて皆無。
世帯もちなら生活に支障が出るくらい...続きを読む(全349文字)

【良い点】
会社事態に向上心があり会社を大きくしよう利益を作ろうと必死
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくしようと必死で基本社員の事は駒あつ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
会社全体的に会社を良くしよう、社員の待遇を良くしようと言う意思は凄く感じる。向上心のある人が多数いるのでこれからどの様に変わっていくかが楽し...続きを読む(全175文字)

【良い点】
営業だけではなく、管理や資産管理など様々な経験を積める会社なので、自身もスキルアップができる。またやる気とある程度の成績を残せば早くに責任者...続きを読む(全183文字)

【良い点】
不動産業界自体は無いと困る人がたくさんいる業界なのでまあ残るんじゃないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、東京進出に完全に失...続きを読む(全221文字)

【良い点】
どれだけ働いても残業代が一切出ないという思いきりのよい社内体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生のふの字もない状態で、有給...続きを読む(全191文字)

【良い点】
宅建を持っているともらえるお金が少し増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長直々にありがたーいお話を残業代も一切出ないのに夜中...続きを読む(全217文字)

【良い点】
当時は歩合給が実装されていなかったので、初心者だろうがベテランだろうが成績に関係なくそれなりの金が入った。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

【良い点】
アパマンショップの看板に釣られて入ってくるお客様というのは存外多いということ。但し教育も人員補充も全く行き届いていないのであまり意味はなか...続きを読む(全182文字)

女性の営業も何人かいてましたが、会社全体で　セクハラモードがあるので、決して働きやすい感じではない。プライベートにやたら口を出してきたり。平気で　急に残...続きを読む(全130文字)

福利厚生なんてないに等しい感じです。僕がいた頃はまだ休みを増やそうという声もききましたが、今いる社員に聞くところによると、いた頃より休みが少なくなったそ...続きを読む(全141文字)

将来性や希望がもてなかったのが退職理由です。気にいりそうな事を口で言ってるだけで　実際に出来てなくても　そういう人だけ評価します。給与もほぼ上がらず制度...続きを読む(全146文字)

【良い点】働いてる社員は、いい人が多い。
【気になること・改善した方がいい点】
色々あるが、働きがいがまったくない。評価制度がコロコロと変わり、ど...続きを読む(全141文字)

現在働いている社員の人は、それぞれ個性豊かな人ばかり。
人は良いので、まだ会社が存続出来ている!それに気付かない愚かな会社。
しかし、社長に対して意...続きを読む(全266文字)

賃貸の不動産で固定給を掲げていたにもかかわらず
あまりの社員の離職率に急遽インセンティブを導入するが
インセンティブを獲得するためには売上だけではな...続きを読む(全368文字)

会社の仕組みがおかしく、社長の王国と化してる印象。
その恐怖心の中、おかしいと言える社員もおらず
崩壊に向かっている!次々と社員が辞めて行くのが証拠...続きを読む(全180文字)

社員同士、仲がいい。週に1度は全店舗を集めた集会もあり、年齢も近いので、親しくなれる。社長も、人間性を大事にしており、人間性を社長に気に入られば、店長や...続きを読む(全153文字)