回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に安定してます。会社自体も堅実な販売方針を行っているので、経営が傾くことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が...続きを読む(全107文字)
愛眼株式会社
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【良い点】
非常に安定してます。会社自体も堅実な販売方針を行っているので、経営が傾くことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格取得のサポートが充実しており、眼鏡作成士資格取得に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
受験費用は出してくれるが更新費...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
育休制度が充実しており、午後4時には退勤できる。また、女性店長、女性だけのお店もあるので、働きやすい。出産後も、復職しやすい環境。
【気にな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ほぼ残業が無いので、きちんと定時帰りができる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時間と暇な時間の落差が激しく、お渡し時間やお渡し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新しく転職するとき、色々親身になって相談してくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度で、実力があっても上に行くことが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしているので、初心者でも即販売ができます
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員の販売経験を会社内で共有する部分が少...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
働きやすい環境で、上司に相談しやすい、初心者でも始められる
【気になること・改善したほうがいい点】
店内が暑く困っている、上に声を届けるシス...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
目の事については、しっかり研修等で学べるため、目の事について自分に何か起こったとしても状況については冷静に判断できるようになります。
接客応...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
視力検査や眼鏡の作成を通じて、社会に貢献している実感は得られる。
検眼や加工などの仕事を覚えていくと、楽しさを感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職そのものはすんなり退職出来たのでその辺は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスがうまく取れない。
残...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休日出勤や残業代は出してくれるので、働いた分は給与になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に大幅な昇給は見込にくい。
店長に...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に月平均7日〜8日の休みですが、店長クラスになると月6日程度と休みは少なくなる。
連休も3連休位取ると後が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
眼鏡を通じて人の役に立つ仕事である。
目や眼鏡の正しい知識が身につき自分自身の為にもなる。
比較的に忙しい店舗では1日がすぎるのが早く感じる...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく給料は働いた時間の割には少ない。
経営陣は下の意見を聞いて居る振りをしているが、実際に労働環境は悪く...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
人間関係は比較的によい。
専門性の高い職業の為、社会貢献度は高く人の役に立つ満足感がある。
目や眼鏡の正しい知識が身につき自分自身の為になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
接客、技術、管理が出来、やりがいがありそうなのが入社の理由でした。
実際は、思った以上に業務の幅が広く、やりこめばとても充実感が持てました。...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
競合店や低価格の店が増え、中々売上を上げたり、利益を確保することは、難しい業界ですが、高齢化社会を見据えて、技術力、補聴器に力を入れています...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
・チェーン店であるが、許可が下りれば、自由に店の運営ができ、裁量次第で売上を上げて評価される。
・メガネだけでなく、補聴器、コンタクトの取り...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年収は同じ業界の中ではいい方だとおもいます。
ただ、勤務する店舗によって差があります。これは残業手当、休日出勤手当によるもので、基本的...続きを読む(全590文字)
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本気でやりたいと思えばやらせてくれる会社。色々店での規制ができたため、上司を説得できるだけの考えを普段から持っていない人はやりたいことができずくすぶって...続きを読む(全127文字)
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女性が長く働くためためには、体力的なこととか休みやすさとか配慮してほしいこととかあったけど、「男社会のルールに乗っ取ってもらう。男ならそんなことは言わな...続きを読む(全179文字)
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ワークライフバランスの取り組みは大手なりの仕組みがある。業界全体にいえることだが、給料が薄いため仕組みを取り入れていても機能していないのが現状。そこそこ...続きを読む(全159文字)
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やはり、サービス残業、名ばかりの有給休暇等、典型的なブラック企業です。
仕事自体は、楽でしたが店長等を見て自分の10年後が分かったような気がしました。
...続きを読む(全160文字)
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当時はのんびりした社風で、居心地がよかった。研修制度もそれなりにあったし、店長、地区長も尊敬できる人が多かった。楽しい同僚が多く、風通しがいい会社だった...続きを読む(全150文字)
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みんな明るくていい人多かっいたのですが、自分のしたい仕事がありまして、まょったのですが、転職しようと考えました。特に会社に対して不満とかはなかったですが...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 愛眼株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイガン |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 54億7800万円 |
| 従業員数 | 690人 |
| 売上高 | 148億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々 昌俊 |
| 本社所在地 | 〒543-0052 大阪府大阪市天王寺区大道4丁目9番12号 |
| 平均年齢 | 46.8歳 |
| 平均給与 | 418万円 |
| 電話番号 | 06-6772-3383 |
| URL | https://www.aigan.co.jp/ |
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