愛眼の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
育休制度が充実しており、午後4時には退勤できる。また、女性店長、女性だけのお店もあるので、働きやすい。出産後も、復職しやすい環境。
【気にな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
結婚や出産でブランクがあっても再雇用があって働きやすい。
女性でも店長になれる環境があるため、キャリア形成もしやすい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
販売スタッフは女性の方が多いので色々と融通が効きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長等の役職スタッフに関しては極...続きを読む(全91文字)

【良い点】
体力はそんなに使いません。所属店舗によっては暇で退屈だという辛さのほうがあるかと思います。若いうちは物足りなくても長く勤めることが出来ればい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
産休、育休、育児時短勤務など結婚や出産後に現場復帰しやすいと思う。続きを読む(全39文字)

【良い点】
女性の産休育休は取りやすいようです。また時短で働かれている方も多いので、店舗にもよるとは思いますがライフワークバランスも取りやすいと思います...続きを読む(全187文字)

【良い点】
販売業務に関しては、女性男性関係なく機会を与えてもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善しようがないと思いますが、いまだ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休日出勤はない
男女関係なく仕事の割り振りされるため、レンズ加工やメガネのかた直し技術も習得できる環境である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
店舗によるが、閑散期はほぼ定時で上がれる。また、休みについても他のスタッフと調整し、海外旅行に行くスタッフもいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

【良い点】
産休、育休を取得している女性社員は多いように思う。復帰しても時短社員として働いてる社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短...続きを読む(全226文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務が取りやすい。ほとんど早番で残業もなし。店舗にもよるが、周りのスタッフが協力してくれるので、結婚して子供のいる女性はとて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
接客業なので、女性に限らず周りの人をきづかえる人が多いと感じます。叱るときも、相手がどう感じるかを考えて注意してくれる店長が多かったのが印象...続きを読む(全267文字)

【良い点】
女性が多いので非常に働きやすいと思います。そして専門職なので、私はパートでしていませんが、正社員になると、メガネのレンズを削ったりしてフレー...続きを読む(全235文字)

【良い点】
産休育休はしっかり取れるし、時短勤務 も希望すれば子供の年齢に応じて一時間・又は２時間の短縮が出来る。また、店舗によるとは思うが保育所が休み...続きを読む(全236文字)

【良い点】
女性社員と男性社員では給与体系が同じなので、女性社員としてはかなり年収が高くなるかと思います。配属される店舗によっては土日に休みを取ることも...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生制度は充実していると思います。出産の際は、出産手当が貰えました。私は退職しましたが、育休制度もあるようです。長く勤めたい場合には、良...続きを読む(全186文字)

男女関係なく働けます。
結婚後も正社員として働いている方、パートタイムで働いている方などが多かったです。
育児休暇は記憶にないですが、妊娠中でも働い...続きを読む(全171文字)

特別な手当てはないので、たいてい出産を機会にやめていくスタッフがほとんどです。
出産後、復帰して時短で働いていても、なんで土日毎回休むの?などと他のス...続きを読む(全153文字)

女性で店長職になる方は殆どいませんでしたが、本人のやる気次第では可能だと感じます。
育児休暇も約1年もらえ、その後に勤務時間の短縮された育児シフトで職...続きを読む(全157文字)

出産、育児に関しては、考慮してもらえます。
基本的には、男女平等です。女性にとっては働きやすい会社だと思います。最近は、セクハラとかにも力を入れていま...続きを読む(全198文字)

女性の働きやすさと言うよりも、男性も女性も福利厚生は一切ありませんでした。店長になると店長手当が付きますが、残業代が一切つかなくなるので、一般社員のまま...続きを読む(全165文字)

正直、キャリアアップの取り組みなど女性には特にありませんでしたね。男性の店長が9割9部占め、女性店長がほぼいないのもそれでしょう。女性にはひたすら事務を...続きを読む(全250文字)

産休制度を使うことが可能で、実際に育児終了後、職場復帰した社員がいる。
ただし、その際に、もとにいた店に、同じように戻れるとは限らず、会社の都合で
配...続きを読む(全168文字)

比較的情勢には優しい会社だと思います。育児休暇の取得も出来ましたし、戻ってからの受入れ態勢も比較的しっかりとしていました。業務上、男性でも女性でも同等の...続きを読む(全153文字)

女性ではないですが、基本暇なのでのんびり仕事もでき、産休もとれるし休みの希望もとりやすいので、刺激以外を求める人はいいと思います。ただ、店長を目指したい...続きを読む(全162文字)