この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後も眼鏡業界はロープライス店舗におされ、かなり厳しいのではないかと思います。
ただ、まだ従業員として勤務している元同僚達が、頑張って盛り上...続きを読む(全200文字)
愛眼株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、愛眼株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に愛眼株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今後も眼鏡業界はロープライス店舗におされ、かなり厳しいのではないかと思います。
ただ、まだ従業員として勤務している元同僚達が、頑張って盛り上...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社製品は高品質のものが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとのターゲット層に対するアプローチが出来ていない。ターゲット層と...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
老若男女必要な商品のため顧客はいなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの平均年齢が高いため、時代にのったセール...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
写真や衣装レンタルは、年々需要が無くなっていると聞きます。
今後、時代にあった、総合写真館としてあり続けなければ、...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の採用人数が店舗数に対して少なすぎるので、会社の将来に不安がある。社員の平均年齢がどんどん上がってきている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
競合店や低価格の店が増え、中々売上を上げたり、利益を確保することは、難しい業界ですが、高齢化社会を見据えて、技術力、補聴器に力を入れていますの...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
強いて挙げれば、関西だけはネームバリューがある点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長は見込めないと思います。
店舗は閉鎖の一途...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
従業員の評価はしっかりとされていました。売上げの成績はもちろんですが、自己研鑽する姿勢をアピールしていくと良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
現場の従業員は良い方が多くて楽しく仕事ができました。安い商品も多い為か、接客の機会が多いので、とても鍛えられました。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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競合のメガネ店が増加し、激しい競争が始まっています。リーズナブルな価格帯を主力とした店・マニアを唸らせる品揃えを誇る高級店・子供やスポーツマン向けに特化し...続きを読む(全186文字)
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正直な所、今のままでは将来性はないかなと思います。現場で働く身としては人手不足だと感じざるを得ないのですが、上からしてみれば人手が余っている状態だと…
...続きを読む(全364文字)
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事業の成長性や将来性はないと思います。
眼鏡業界自体の市場規模が10年前は6000億円あったのが4000億円まで下がっています。
理由としてはロープラ...続きを読む(全168文字)
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独特な社風です。ノルマは無いのですが売れないと店長の機嫌が悪くなります。自分でもかなり購入しましたが、店がパッとしない店だったので予算達成は出来ませんでし...続きを読む(全151文字)
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新規参入のライバル企業が新しい販売体制や考え方を打ち出し、それが大きく成功。
業界の考えたを大きく変えました。
反対にこちらは他社の動向に一喜一憂し、...続きを読む(全164文字)
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昔は技術屋的な考えで仕事をしていれば、お客様は増えて来られました。しかしながら昨今のデフレ経済の状況下では、なかなかそれだけではお客様が集まらず、業績不振...続きを読む(全155文字)
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ライバル企業はどんどん安い商品を出してきます。
そこに思うようについていけてないのが現状です。
オリジナル商品はかなり質はよく、いいのですが、高すぎる...続きを読む(全163文字)
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業績は前々年度13億の赤字、前期は5億の赤字、まだ無借金経営をしてるのはすごいことですが
業績が悪い分賞与は皆無に等しい。レンズ付き価格になりますますデ...続きを読む(全173文字)
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将来性については、会社のみんなが一生懸命がん待っているのをみると、まだまだこれからなのかなという気もいたします。既存市場に対sて新しい提案をどれだけしてい...続きを読む(全169文字)
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将来性というと難しい質問ですが眼鏡の価格破壊も始まってますし、強力な付加価値がついた眼鏡やかなり個性的で魅力的なデザインの眼鏡が出てこなければ差別化は難し...続きを読む(全162文字)
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会社の方向性が完全に行き当たりばったり。現場を知らない本部サイドと、現状を知らない上層部とが、現場を完全に引っ掻き回している印象。施策がうまくいかないと、...続きを読む(全170文字)
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現在、眼鏡市場規模はJINSや眼鏡市場などの低価格路線の企業の躍進により縮小の一途をたどっている。表示価格=出来上がり価格となったため、消費者には分かりや...続きを読む(全288文字)
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メガネのロープライス化がすすみ、厳しい状態です。カウンセリング販売を通じて、お客様のニーズを聞き出し、いかにチャンスロスしないかがポイントです。地域密着型...続きを読む(全150文字)
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この業界的には昨今激安ショップなどが出展攻勢をかけてきているので、昔に比べたら売り上げは厳しい状況になってきています。ただ、企業自体に信頼のある会社なので...続きを読む(全150文字)
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赤字になってからサービス残業が減りよかったです
それ以前は寝る時間以外拘束されました
バックヤードで仮眠してなんとか維持していました
一生働ける企業...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
販売スタッフは女性の方が多いので色々と融通が効きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長等の役職スタッフに関しては極端...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほぼ出ないと思ってください。月の予算を達成出来た時に頑張ったで賞みたいなのは貰えるのですが、達成が難しい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
退職を検討する際、店長だけでなくエリアマネージャーまで対談してくださったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
①下からの意見は通らな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人数が多い店舗やより年配の顧客層が多い店舗にに配属された際は休暇など融通が効きやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
話すことが好きな方は色んな価値観を持ったお客様がご来店されるのでオススメ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
話すことが苦手な方...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
接客業なので良くも悪くもいろいろなお客様に出会えたことはいい勉強になりました。小売りの部署とは異なりお客様とのお付き合いが長く、特にお子様の成...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。
モール店舗は時間が不規則であり忙しい。
路面店舗は比較的暇である。平日の土日の差もありしんどい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社と自由に意見を交換できず、現場での気付いたことや、お客様が困っていることが、直接本社に届きにくく、昭和思考の会...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒1か月目の給料と、今の手取り金額がほとんど同じでモチベーションを保つことが出来ない。給与はほぼ同じであるのにも...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係はそこまで悪くはありません。結果と報酬のバランスにかなりの乖離があり、自身の精神的な疲弊にも繋がっている。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
明るい未来は見えなかったので、全部改善した方がいいです。
令和であり、多様性の時代に追いつ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社で昔からのルールに縛られているように感じる。もっと新しいルールを取り入れて柔軟に対応していく必要があると感じる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
歴史が長く、盤石な顧客基盤があるため、経営自体はとても安定しているといえる。また、キャッシュリッチでもあるため、次の成長に向けた投資も積極的に...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
釣り禁止などが増え、釣り場もどんどん無くなっているので将来は暗い。
人口もどんどん減っていくので成長は難しいと思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コロナ禍では書籍小売業の業績が伸びていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍が開けた現在は、紙媒体での雑誌・書籍の販売...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
PB商品や新たな試作など、新しいことに挑戦している点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の数を減らし、パート、アルバイ...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
意見が通りにくい点が課題です。また、残業時間が長く、プライベートな時間が取りにくいことも、働きが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人不足だからすぐ就職できる、毎日のようにチラシで募集してるのですぐに勤めることができる。自分のペースでしごとをすることができる。上司の人達はい...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に対して資金力、企画力、技術力が劣ると感じた。接客力を武器にする方針で差別化を図っていたが、期待する程差別...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は全く無いと言っていい……
終わりの始まり そして 終焉
従業員の本音として言わ...続きを読む(全83文字)
会社名 | 愛眼株式会社 |
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フリガナ | アイガン |
設立日 | 1961年1月 |
資本金 | 54億7800万円 |
従業員数 | 716人 |
売上高 | 146億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐々昌俊 |
本社所在地 | 〒543-0052 大阪府大阪市天王寺区大道4丁目9番12号 |
平均年齢 | 46.4歳 |
平均給与 | 404万円 |
電話番号 | 06-6772-3383 |
URL | https://www.aigan.co.jp/ |
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