セブン工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特にないかとおもいます。
今後減少していく商品の製造なので、厳しく感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家が建たない限り、出ない...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業代がしっかり出るようになったが、
その分会社の業績が悪くなってしまった
【気になること・改善したほうがいい点】
利益が出る体制ではないため...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自分で何もかもしなければならないので
スキルアップは必然的に行うようになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがしっかりして...続きを読む(全102文字)

【良い点】
管理職になれば部下を持つことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるより、
一般職で管理職同等の残業をした方が年収が上...続きを読む(全141文字)

【良い点】
自分で仕事を常にとってくる社風のため、
やりがいは感じれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にスキルアップを、求められる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
間接部門だも自分で仕事のバランスをつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門だとサービス休日出勤をしないと仕事が回...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年功序列の為、ある程度は保障されている。残業代は15分単位でつく。給食手当てもあった。地域相場で見ると良いほうなのかと思われる。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ここ数年は法令改正の影響もあり有休休暇は以前よりとりやすくなっている。部署、担当業務によっては休みを取りづらいところもあるのか、あるいは部署そ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
あまり見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減、高齢化を迎える状況で、一般住宅の着工戸数は確実に減少、アパート関連の貸家...続きを読む(全191文字)

【良い点】
法令順守等に対して安全を見る傾向があるので、ここ数年は以前のようなサービス残業はなくなってきている。以前からしっかり付けている人はいるが…。部...続きを読む(全196文字)

【良い点】
本当に特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやり方が昭和。
人間関係は特に終わってる。
暴言吐いたり理不尽に怒ったりは毎...続きを読む(全326文字)

【良い点】
直ぐに辞めれた
【気になること・改善したほうがいい点】
威圧的な人達がやりたい放題で会社もコントロール不能でパワハラは日常で残業は強制です。
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特に良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まった瞬間に営業手当が給与から外され、引継ぎのためのサービス残業も多く...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアや仕事感を考えたり、部署長の異動に伴い仕事のやり方が大分変わったため、退職を希望したから。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても離職率が高い会社。古いパソコンを壊れるまで使い、有休で休んでいるのに出社し、給与はなかなかあげないくせにトッ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
福利厚生、ネームバリューなど大きな会社に属しているという安心感
【気になること・改善したほうがいい点】
役割以上のことを求められることが多い。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
怪我で休職する際に、詳しい説明もなく一方的に手続きを進められた。内容としては法的に問題はなかったが、こちらがしなけ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
退職する際に、上長が悲しそうな顔をして、話をしっかりと聞いてくれたことです
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きな人の意見が良くと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人は良かったような気がする。特にハードウェア組み込み、の人たちはしっかりしていて技術力は高かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は営業のため数字が命でした(当然ですが)。数字が悪いと毎回の会議が憂鬱でした。
頑張った分...続きを読む(全110文字)