この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人との巡り合わせにもよると思いますが、雰囲気の良い支店は活気があって数字も良かった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の...続きを読む(全132文字)
株式会社富山第一銀行 報酬UP
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【良い点】
人との巡り合わせにもよると思いますが、雰囲気の良い支店は活気があって数字も良かった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休・時短勤務制度がきちんとされており、復職前のフォローもしっかりしている。産休中も給与が満額支給される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収は富山県内の他の企業と比較しても、良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていても、さほどしていなくても、賞...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
目標を達成できた時はやり甲斐を感じます。あとは、定期的に転勤があるので、仕事にマンネリを感じにくいのも良い点だったと思います。
【気になること...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休日はほぼカレンダー通り。
残業を削減を強く進める傾向にあるため、上司によっては、無駄な残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年代ごとに研修を定的に行なっている。キャリアアップのためにさまざまな資格の取得が必要であり、合格をすれば受験料の補助は出る。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
決して悪い方では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績評価は上司によって、厳しい目標を与えてくる人もいれば、個人の能力を見て達成...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性役員を増やそうと、会社側も色々工夫はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後の復帰で時短は取れるが、少人数店舗に配属だと...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
時短勤務したい場合は、申請すればできるし、いちよう小4まで可能。
女性で役職者も少なくないので、仕事したい人にとってはいい。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
長期休暇5日、ポケット休暇2日はほぼ絶対、他年休を10日くらいとれるような制度になっている
休みは他と比べて比較的多い続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収は平均くらいある。渉外手当あればいいが、ない方は少し足りないくらいかもしれない。
最近は物価対策一時金として、ボーナスに1人5万くらい上乗...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
会社の人と関わることが好きな人は、休日もゴルフや飲み会、組合行事はぴったり。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるが、良い点に書...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
私が勤務した支店、全てにおいて尊敬できる先輩や上司がいたことは良かった。男性も女性も目標となる先輩がいるとモチベーションも上がる。合わない上司...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日休みで残業もそこまで多くないので、ワークライフバランスは満足度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い内に限ってだが、労働組...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
採用された当初は窓口業務という話だったが、途中で人事制度が変わり、女性でもほとんどが渉外となった。私は窓口よりも渉外の方が性格に合っていた為、...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
女性の管理職も何名かおり、頑張れば出世は可能。育休産休や時短勤務も当たり前になっており、子育てしながらでも働きやすい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全167文字)
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支店や部署によってモチベーションが全然違うと感じる。社内のコミュニケーションをとる機会も他の会社よりは多い方だと感じる。続きを読む(全60文字)
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休みは取りやすいがその他福利厚生は大企業並みのものは期待できない。
副業は解禁になってはいるみたいだが事前に申請する必要があるため実際に副業される方は少な...続きを読む(全103文字)
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育児をしながら勤めている方は多い。出産や育児休暇、時短制度はかなり充実していると感じる。取得して戻ってこられる方も多い。女性の活躍も推進しているが管理職は...続きを読む(全85文字)
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地元の中ではいい方なイメージではあるが銀行の全国平均くらいの水準である。
若年層は給与は少ないが役職につくとかなり上がる。半期に一度評価面談があるがほとん...続きを読む(全92文字)
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新入行員の研修は手厚い。後は配属された支店での経験で同期でも差が出ることはある。昇格のためには資格をとる必要があり個々で資格取得に向けて勉強する。続きを読む(全73文字)
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支店や部署によるが残業にはかなり厳しくなっている。本部や法人営業は残業まだ多いがリテール営業はかなり少なくなっているのではないかと思う。早く帰れる分育児や...続きを読む(全91文字)
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窓口でも男女関係なく営業ノルマがあった。平日も土日も資格の勉強をしなければならなかった。土日に頻繁に組合の行事(運動会やクリスマスパーティー等)があった。...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の銀行と比べて、資格取得の促進や社内勉強会といったものが少ない印象です。
営業のノウハウは教えてもらえず、入社し...続きを読む(全231文字)
会社名 | 株式会社富山第一銀行 |
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フリガナ | トヤマダイイチギンコウ |
設立日 | 1944年10月 |
資本金 | 101億8200万円 |
従業員数 | 611人 |
売上高 | 386億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村充 |
本社所在地 | 〒930-0062 富山県富山市西町5番1号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 636万円 |
電話番号 | 076-424-1211 |
URL | https://www.first-bank.co.jp/ |
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