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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
富山第一銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全24件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社富山第一銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社富山第一銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
富山第一銀行の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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富山第一銀行の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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富山第一銀行の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日はほぼカレンダー通り。
残業を削減を強く進める傾向にあるため、上司によっては、無駄な残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
よっぽど仕事が進んでなかったり、お客さんの迷惑にならない限りは比較的休暇は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の加入は...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ワークライフバランスといえば聞こえはいいですが、この会社が行っているのは残業代削減のために定時以降に残業をさせないことです。仕事は残っています...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社の人と関わることが好きな人は、休日もゴルフや飲み会、組合行事はぴったり。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるが、良い点に書...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業があり、また有休がとりづらい環境であるため、ワークライフバランスはあまりよくない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
土日休みで残業もそこまで多くないので、ワークライフバランスは満足度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い内に限ってだが、労働組...続きを読む(全164文字)
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支店や部署によるが残業にはかなり厳しくなっている。本部や法人営業は残業まだ多いがリテール営業はかなり少なくなっているのではないかと思う。早く帰れる分育児や...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
祝日がこれまでにないほどありがたくかんじて大好きになる。逆に祝日がない月はほんとうに嫌になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事ある...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが整ってます、と公にうたっているが実態としては全く整っていない。
男性の...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
有休取得は義務づけられているため休みは基本的にはとれます。土日祝もカレンダー通りに休むことができるのスケジュールもたてやすいです。管理職になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
働き方改革の影響もあり、定時退社も増えている。
休日は完全にカレンダーと連動。
コロナの影響もあり、現在は会社での飲み会、接待等もなく家族との...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝日が休みなことはいいことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は法律で決まっている5日は取れますがそれ以上は取...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
土日は休み。残業時間の管理はきっちりしている。残業代はほとんど付かないが。早く帰れるようにはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
たまに土曜日がセミナーや労働組合の行事などで潰れるが、基本的には週に2回休みがある。有給もしっかり取れる。
飲み会頻度は年6回ほど。
大抵みん...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業を減らそうと頑張っているので、早めに上がれるときは上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成出来ないと、その分ノル...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
土日祝休み。
残業は担当する仕事にもよるので一概には言えない。ノー残業デーを決める、店舗ごとに目標残業時間を決めるなどして残業を減らそうとはし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
支店の行事や顧客の接待は基本的に拒否できるが、上司しだいでもある。
プライベートの充実は上記の立ち回りがうまくできれば可能だが、営業以下の役職...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年間休日は土日祝。120日前後は確保される為、十分。
また、休暇制度として取れるものもあるが仕事量から引き継ぎ等が大変な場合もあり、取るには個...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
暦通りの営業日であり、また5日間の連続休暇がもらえる点も予定が立てやすくとても助かりました。また、これ以外にもいくつか休みがあり有給を使用する...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
水曜日は早帰り敢行しておりほぼ定時退行している方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合の行事が多く、ほぼ強制的な参加を求め...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
土日祝日は休み。連続一週間の休暇取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日休みだが、休日に労働組合行事や取引先とのゴルフコン...続きを読む(全189文字)
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完全週休二日なのは良いです。しかし、土日は組合活動やコンペなどでほとんど潰れてしまう人も少なくないです。土日は資格試験もあるので勉強も大変です。ちなみに試...続きを読む(全168文字)
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〈残業〉
残業時間は部店によって異なるが、残業代はきっちりついている。なお残業する、しないは自分の仕事の段取り、時間管理に寄る所が大きいと思う(強制的に...続きを読む(全474文字)
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富山第一銀行の 他のカテゴリの口コミ
新入行員研修、若年層(入行2・3年目)フォローアップ研修、ミドルマネージャー育成研修、管理職研修、あすなろ塾、キャリアデザイン研修、各種リテール担当者研修...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
決して悪い方では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績評価は上司によって、厳しい目標を与えてくる人もいれば、個人の能力を見て達成...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性役員を増やそうと、会社側も色々工夫はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後の復帰で時短は取れるが、少人数店舗に配属だと...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年代ごとに研修を定的に行なっている。キャリアアップのためにさまざまな資格の取得が必要であり、合格をすれば受験料の補助は出る。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性活躍のために、女性管理職の登用など力をいれている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の登用は良いことだが、外部の目を気にし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
給料は県内で悪くない水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出している人と出していない人で給料に大きな差がない。
仕事ができる人...続きを読む(全150文字)
金融(銀行)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
有給取得が推奨されている。有給15日消化が事実上必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を中心に長時間労働が常態化しており、休日...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
夏休み等は有給を強制的にとらされる。ノー残業週間などもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が恒常化しているので平日に予定は入...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署による,嫌で残業する人は少ないのではないか。
最近は,残業が推奨されないし,一人で抱え込むような指導や管理は上司にxがつく
アルハラやモラ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
帰ろうと思ったら早く帰れる。特段上司から何か言われるわけでもなく、むしろ早く帰ることをよしとする風潮はあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすい。比率も大変高くなってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
比率をあげることを重視しすぎて、実績をあげている本来は昇...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
配属部署にもよるが、休日出勤はほとんどなく、病気や怪我による突発的な休みも仕方ないと許してくれる雰囲気も強い。有休取得がほとんど義務となってお...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
定時退社や早帰りが増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りは多いが結局仕事が終わらず休日も気が休まらない状態で過ごすこともしばしば。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業がほぼない。窓口が閉まってからが戦場のように忙しいが、時間外にできる仕事ではないので、残業がなかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
5日間連続で取る長期休暇の時期は、先輩から決めていく風潮があったため、末...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は厳しく管理されていたのでその点はホワイト。
【気になること・改善したほうがいい点】
9日間の最低限の有休意外はよっぽどの理由がない限り認...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
富山第一銀行の 会社情報
会社名 | 株式会社富山第一銀行 |
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フリガナ | トヤマダイイチギンコウ |
設立日 | 1944年10月 |
資本金 | 101億8200万円 |
従業員数 | 616人 |
売上高 | 352億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村充 |
本社所在地 | 〒930-0062 富山県富山市西町5番1号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 597万円 |
電話番号 | 076-424-1211 |
URL | https://www.first-bank.co.jp/ |
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