この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はほぼ年功序列なので、長く働きたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入行して3,4年程度までの給料が低すぎ...続きを読む(全127文字)
株式会社常陽銀行 報酬UP
株式会社常陽銀行の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はほぼ年功序列なので、長く働きたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入行して3,4年程度までの給料が低すぎ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
水曜日と金曜日は早帰り日に設定されており、メリハリをつけて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りが推奨されており、...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は支店の人繰りにもよるが、事前に申請すればそのまま休めることが多い。お盆や年末年始はカレンダー通りなので、他の企業より休みが短いが、その代...続きを読む(全250文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の産休育休はもちろん、最近では男性の育休取得者も増加しており、子供がいても働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えてもらえなかったことと、圧がある女性の先輩がストレスだったからです。新人教育が下手な支店に当たると最悪で...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家暮らしの方であれば困らないと思います。一般事務は銀行の知名度の割に給料が低いです。飲み会が多い支店だとその出費...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店長の怒号が飛び交っていることもありますが、副支店長や係長は優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
方言や茨城県内の地...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
めぶきフィナンシャルグループになったので、大手に買収されてもそこそこ安定はしているのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取ると昇給に少なからず関わっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は自分より資格が取れていない総合職の方が...続きを読む(全93文字)
茨城県の様々な企業と関わる機会があるのでやりがいや魅力は大いにあると感じた。続きを読む(全38文字)
平均年収は地銀の中では高い方で、茨城県内の企業の中では日立製作所関係を除けば1番高いのではないかと思われる。続きを読む(全54文字)
育児や介護休暇などが手厚いと感じる。その他の福利厚生サービスがあまりないのは物足りなく感じる人もいるかもしれない。続きを読む(全57文字)
フレックス、ノー残業デーあり、勤務間インターバルというのがあるのはとても魅力的に感じた。続きを読む(全44文字)
基本年功序列なため若手からバリバリ活躍したい人にとっては良くないかもしれない。続きを読む(全39文字)
6大地銀なこともあってか時代に適応した取り組みを行うのが早いように感じる。続きを読む(全37文字)
内部で働いてる人いわく、部署によっては女性が働きにくくて大変な場所もあるとのこと。続きを読む(全41文字)
経営陣に関しては、今後の地銀再編の波を乗り越えるため日立製作所と仕事をしたりSDGSの取り組みなど新しいことを柔軟に取り入れていく姿勢があると感じる。
...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司に気に入られているかでずいぶん評価が変わる気がするが、基本的に年功序列。売り上げ成績の良し悪しにかかわらず、昇給していくイメージ。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ひととおりの福利厚生は整っている。資格報奨金があるので、資格によっては資格を取得したら受験料がかえってくるor報奨金をもらえる制度があった。
...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店長や副支店長など基本的に穏やかで、部下を管理する能力に長けた方、尊敬できる方が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店全体で定時退社のため一団となって効率的に進めており、早く帰れたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験はほぼ必須だ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務やボランティアの実質免除など子育てとの両立はしやすかった。子供の体調不良などで早退したり欠席しても、嫌味など言う人はおらずいい雰囲気だ...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
銀行に入社して感じたギャップは、研修で学んだ理論と実際の業務との違いでした。研修では顧客対応の基本や商品知識を学びましたが、現場では多様な顧客...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
茨城経済を牽引するトップ企業
【気になること・改善したほうがいい点】
県内にて圧倒的シェアを誇る反面、殿様商売となっている部分があり、アンチも...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
茨城県内では圧倒的なシェアを持つ
【気になること・改善したほうがいい点】
茨城県の人口流失から、将来性は乏しい。
新たなマーケット開拓が必要で...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社常陽銀行 |
---|---|
フリガナ | ジョウヨウギンコウ |
設立日 | 1935年7月 |
資本金 | 851億1300万円 |
従業員数 | 3,023人 |
売上高 | 1634億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋野哲也 |
本社所在地 | 〒310-0021 茨城県水戸市南町2丁目5番5号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 699万5000円 |
電話番号 | 029-231-2151 |
URL | https://www.joyobank.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。