この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本プライベートとの両立は難しいです。
シフト制なので、好きな日に休みは取れるが、土日祝以外は余程の理由がないかなり出社が基本。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
株式会社木曽路 報酬UP
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【良い点】
基本プライベートとの両立は難しいです。
シフト制なので、好きな日に休みは取れるが、土日祝以外は余程の理由がないかなり出社が基本。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、女性特有の悩みなど話はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一般職から接客長止まりで次のステッ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
飲食業界としては給料が高い。
接客長つまで行けば、ある程度もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランク式で給料が上がっていくが、...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
しゃぶしゃぶに特化したお店で、商品の質にはこだわりを持って提供していた。
銀座にあるような高級店ほど値段も高くないので、ちょっとしたお祝いなど...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
入社前に宿泊を伴うがあり、着物の着付けから作法まで一から教わることができます。
入社後も社員教育には熱心で、月に1.2度研修をする機会がありま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
接客長候補(ホール責任者)を含め、女性が多く活躍している職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた頃の話にはなります...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
異動がそれなりにあるので住宅補助に関しては手厚いです。居住地の希望など、人事の方と相談の上である程度融通を利かせて下さいました。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
1年目でもボーナスが貰える。接客長など役職がつく前までは残業代で稼ぐことが出来るが、役職がつくと残業代は見込みで基本の給料に入っているから稼げ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務で残業ばかりしているため、仕事が覚えられるのが早いが、覚えることが多すぎる、生活リズムが崩れるため、将来に不安...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社宅を借りれる。会社が家賃の7割から8割ほど負担してくれる。また、住む場所も会社側が探してくれるためとても満足してきる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休みは月9日は最低でももらえる。半年に1回、五連休の取得が可能。休みの日の希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに仲が悪い、忙しい時にはギスギスしているなど、少し働きずらい環境...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
コロナ禍には縮小した部門もあるが、今ではまた業績回復してきて、新業態や、同業他社の子会社化からの買収など、成長をしていると思う。
新しいことに...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
コロナ禍の対応がマンパワーで解決していた。パートを減らして社員のみで運営していることに懐疑的でした。将来に不安を覚えて退社しました
【気になる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
忙しなく手を動かすことが好きな人には向いているかもです。お客様のオーダーに追われるとテンパってしまう人は向いてません。料理長が休みの日なんかは...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
目標チャレンジシートを半期ごとに書かされてました。自分の達成度と上司の評価で昇給していく感じです。大半の大手企業はよくある感じですね
【気にな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司に掛け合えば異動できる可能性が高いです。すぐにというわけではありませんが、希望があるだけマシというものです続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業も最近だと多少まともになってきたと聞きました。平均50時間くらいですかね
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃はお日様が拝...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
主に接客業務になるかと思います。話すのが得意な方は勿論、バイトの子たちは勉強になると言ってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
着...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はしっかりしていたかと思います。年齢制限などはありますが社宅の存在は助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
色々な支援制度があり、一部負担もあります。学ぶ意思があればその手助けはしてくれると思いますが、活用している人は少ないと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
固定客が多く、今後もそこまで客数が落ちることは無いと思う。そこは強みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗から本部に上がるキャリ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層が高く、上が詰まって居る感じです。店長、料理長は責任ばかり重く、待遇が見合ってないように見えるので正直...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
効率化の為に店仕込みは減ってはきているが、テイクアウトが増えており、結局作業量は減ってないと思う。昔より技術は学べ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
半期に一度五連休があり、年に一度店休日がある。公休はしっかり取れる事が多いのでこの業界にしては休日が多いと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社木曽路 |
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フリガナ | キソジ |
設立日 | 1952年9月 |
資本金 | 126億4800万円 |
従業員数 | 1,309人 |
売上高 | 529億8400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉江源之 |
本社所在地 | 〒466-0058 愛知県名古屋市昭和区白金3丁目18番13号 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 545万円 |
電話番号 | 052-872-1811 |
URL | https://www.kisoji.co.jp/ |
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