倉庫精練の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
育児休暇の取得率もたかく働きやすいと思う。
子供を産んでからも時短で勤務している人もいました。
全体的に人間関係もよいと思います。

【気に...続きを読む(全183文字)

部長、課長が続けて辞めていく中で、ただの平社員が、株主総会事務局、招集通知作成、人事、労務、資材・・・と管理部門系の仕事を任されるようになった。実務に携...続きを読む(全146文字)

入社5年目で自分より後の新入社員が二人のみ。
その間、定年や希望退職等により人員は減る一方。将来性が見えないことから退職。
定時は4時半と早めだが、...続きを読む(全194文字)

【良い点】有給休暇は雰囲気的に取りにくいようなところがあるが、意外と取ろうと思えばとれるので、遠慮したら損かもしれない。
【気になること・改善した方...続きを読む(全157文字)

未経験業務への急な異動。
その理由も適職であるとか適性でるとかそういうこととは無関係に欠員が出たから行けと言われた。
引継ぎもなく周囲の同僚も業務に...続きを読む(全178文字)

出産、育児休業制度があり、取得に関しても特に休みづらいといった雰囲気もなく、とても働きやすい環境です。復職後もほぼ休暇前と同じ職場になる為復帰後もいづら...続きを読む(全155文字)

・休暇制度や労働時間について満足している点はなんですか?
→特に満足はなかった。
・住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクリエーション支援など、どの...続きを読む(全161文字)

仕事の過程や結果で、やりがいや面白みを感じたことは、作業の段取りをうまくして、効率よく仕事が出来たことです。
会社が、社員のモチベーションを高めるため...続きを読む(全155文字)

プライベートとのバランスを調整する上で満足できることは、用事のあるときなどは先に連絡しておけば、時間通りに帰ることが可能であったり、有給休暇を取得しやす...続きを読む(全166文字)

研修、上司、仕事を通しで身に付けたスキルは、自ら考えて行動する事です。
コミュニケーションを綿密にとっていないと、仕事を円滑に進めにくいので、コミュニ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
IAを使い業務に取り組んでいるところはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
戦略を考える際、もう少し目先の計画もたてた方が良...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コスパとデザイン性で勝負してきた会社だったので、最近は中国系の安いサイトやそこから仕入れしているであろう他会社に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
実力のある社員は多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワコールグループから別会社に譲渡されたため今後の先行きが不透明な...続きを読む(全89文字)

【良い点】
既存事業の国内シェアが高く、基盤は非常に安定しています。それに甘んじることなく、近年はサブスクリプション型の新規サービスや海外展開にも積極的...続きを読む(全394文字)

【良い点】
全体的に斜陽産業となっており、事業の成長性は低いと感じる。
フィルム事業も中国が追い上げてきているため、競合優位性が保てるか不安だった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
生地の染めから生産までを国内で行なっているのは大きな強みだと思います。店頭に立つ際も語れるポイントがありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
SNSや起用する人が有名。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでもアナログすぎる。
もう少し現代に合わせた変更も必要な気がする。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
少なくとも入社以降は常に業績は良く非常に安定感があると感じます。
社全体でやる気がある人には新規事業などを起こすチャンスは与えられていると感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
オーダースーツの民主化を掲げる戦略は極めて独創的。コストを抑えつつもクオリティを維持できる独自の供給網を確立している点は、これからも他社との...続きを読む(全205文字)

【良い点】
福利厚生が整っていて、産休育休などは手厚い。社宅も出る為、アパレル業界にしてはかなり良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全151文字)