グリーンシステムの評判・口コミ一覧（全138件） 2ページ目

【良い点】
お給料を貰いながら参考書による自主弁が出来たところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度ありと書かれていたものの実際は参考書を...続きを読む(全208文字)

【良い点】
勉強時間がある。
また、突然の待機になっても、勉強は自由にできるため、資格の勉強にあてるることができる。また、パソコンが空いていれば、実装の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
月給は同業他社と同じくらいかと思います。
ただ、ボーナス含めた年収は若干低いです。
よくも悪くも年功序列のため、実家暮らしのかたや、ノンビリ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
・スキルアップを現場で出来る所
・お金を貰えて勉強できる会社

【気になること・改善したほうがいい点】
・外に派遣で行っている人は会社へのア...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向業務がメインとなるので、会社の帰属意識は低くなりがち。
社内での連携も少ないので、出向先に自社の社員がいない...続きを読む(全175文字)

【良い点】
有給は比較的普通に取得することが可能（理由の記載は必要だが、私用等の理由でも自分の上司の場合は通過していた。）
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や昇給に関して不透明で、将来のビジョンが建てられない不安があった。また、会社が社員をどのように成長させ、会社...続きを読む(全203文字)

【良い点】
研修で本当に最低限の知識はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修中に出向先がきまりあとは現場次第。
辛い現場もあれば楽な...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修に時間を使えます。
初心者でも仕事がしっかりできます。
基本いい人だらけです。
やる気があれば大丈夫です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
よくも悪くも男女の区別はありません。未経験からのスタートでも現場に出て実務経験を積むことは出来ます。ただ会社や先輩からのフォローはほとんどな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
同僚も、少し上の先輩もまあまあ仲は悪くないと思うが、みなバラバラに出向しているため、関係は直属の先輩ぐらいにしかない。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし

【気になること・改善したほうがいい点】
退職届を出しても、受理されたのかそうでないのか
残り2週間くらいで会社がやっと動き出すこ...続きを読む(全329文字)

【良い点】
入社して研修しながら給料がもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
たぶん年収はかなり低いのではないでしょうか。少なくともこ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
未経験者でも入社しやすい。PCを持っていないレベルの人でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一応あったが、市販の本をひたすら...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明瞭で、客先常駐だと一体何を評価されているかがわからない。（現場からのフィードバックを受けての評価や...続きを読む(全169文字)

【良い点】
粛々と仕事ができる。
他人に無関心なら、居心地が良いかもしれない。
余計なことに巻き込まれなかったら平和に仕事ができる

【気になること・改...続きを読む(全176文字)

【良い点】
行動を細かく管理をされないところ。実益主義。
人材派遣業の営業の方は、経験が活かせるように思います。


【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社後に受ける新人研修は個人的には良かった。自習形式だが他の研修を受けている人(いれば)と一緒に問題解決にあたることでコミュニケーション能力...続きを読む(全184文字)

【良い点】
粛々と仕事が出来ます。
人と関わりたくない人にはうってつけです。
会社の行事も、頻繁にあるわけではないので楽でした。
自分の仕事が終われば、...続きを読む(全176文字)

【良い点】
技術力の足りない新人ばっかりだったので、少し現場に出ればちょっとえらい顔ができること。また得意げに現場の知識をひけらかそうものならちょっと悦...続きを読む(全206文字)

自分は中途で入社した為、教育は受けなかったが、講師がいない中の教育と言うなの自習ではスキルが身に付かないのでは？とは感じた。結果、スキルが付かないために...続きを読む(全108文字)

仕事には特に不満もなかったが、なかなか収入があがらないこともあり、同業他社への転職を考えた。社内の管理職も顔ぶれがかわって、若くて偉そうな人間が増えてき...続きを読む(全165文字)

基本給を安く抑え賞与等を低くしようとする
如何にうまく特定派遣に乗せるかを考え、新人の教育を行っている。
スキルの向上よりも面接力の向上を当時は図っ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
多くの人に感謝される業務であること。しっかり手当てがついてくる。多くの人と関わることができ、たくさんの知識が得られる。野球の最高峰の舞台に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
管理職やリーダーなどが皆気さくで良い人ばかりだった。こちらも初心者だったが、何でも質問すれば答えてくれる雰囲気で、自身の成長にとっては非常...続きを読む(全181文字)