この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生としては年1回今はもう閉店した桜橋ボウルでのボーリング大会だけでした。あるとき突然なくなり私ももう退職したので不明ですが。
他はこれ...続きを読む(全295文字)
グリーンシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グリーンシステム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にグリーンシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
福利厚生としては年1回今はもう閉店した桜橋ボウルでのボーリング大会だけでした。あるとき突然なくなり私ももう退職したので不明ですが。
他はこれ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
特別目立った福利厚生はないが、基本は押さえられているはず。また有給の取得なども、時期的な調節は別として、抵抗なく行える。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
応募した時に説明された通りに待遇はもらえている。私の上司はたまたま優しいだけかもしれませんが好きな時有給消化ができ、自由に行動が出来る。数年前...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
有給は比較的普通に取得することが可能(理由の記載は必要だが、私用等の理由でも自分の上司の場合は通過していた。)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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中途入社です、SEで派遣されてボーナス30万程度、有給は全て使えました。プログラマ派遣の友人はボーナスが0だったそうです。本社の雰囲気は最悪です。派遣契約...続きを読む(全160文字)
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休暇制度はプロジェクトによると思います。私が最初に配属された現場は比較的落ち着いていたので、土日は必ず休み、有給も取りやすい状況にありました。人によっては...続きを読む(全155文字)
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福利厚生については基本的に問題なくあると思います。
一応有給休暇は取れますが、基本取れません。
取ろうとすると何か言われます。代休なんてありませんでし...続きを読む(全158文字)
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私が在籍していたときの情報のためかなり古いくなりますが
残業代は独特の基準で至急
資格手当てあり、毎月もらえるのでかなりお得
ボーリング大会、忘年会...続きを読む(全160文字)
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基本お客様ありきで、会社としてのストーリーが一切無く、社員の事は駒としか考えていない所もあります。福利厚生も普通の会社では考えられない事をされておりました...続きを読む(全177文字)
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会社として、最低限の福利厚生は整っていると思います。現在はわかりませんが私がいたころは住宅補助もあり東京支店ではそれなりの補助であったので助かっていました...続きを読む(全164文字)
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住宅手当が月額1万円つきます。
その他家族手当がつきます。
社員教育制度等はありません。
以前は年に一度ボーリング大会がありましたが廃止になりました...続きを読む(全179文字)
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福利厚生で誉めれるところはありません。資格手当ては事前通知なしで制度が変わりました。社内規則もダメダメで定時で何もしているわけではないのに帰れることはあり...続きを読む(全157文字)
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・休暇は派遣先の了解さえ取れれば問題なく取得可能
労働時間についても同じ。派遣先の企業で全てが決まる
定時で帰れる人もいれば毎日終電の人も
・住...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特にありません。そもそも女性が働いていること自体ごく稀。それも多くは短期間で離職しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は男女...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
同期同士でチームワークはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の良し悪しが激しい印象有り。良い営業は親身になって相談に乗っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
プログラミングが未経験であっても入社後に3か月ほど研修を受けることができる為入社しました。研修結果に関わらず研修が終わればすぐに現場に出しても...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上司と仲良くなれば役職が付き、給与は上がります。
未経験入社時の給与は標準より低いですが、上り幅は大きいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
昇給条件が今のところ不明だが、緩やかに継続的に上がっている。恐らく年功序列?時代錯誤かもしれないが、安心、安定感はある。賞与も安定して支払われ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修という名のテキスト、課題ベースの研修期間があるが、マンツーマンで手取り足取りではないので、自分から学ぶ意欲...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有能な人は学歴関係なく働いたら働いた分だけ稼ぐことができる人もいる。体会系の人間、長時間働いたり詰められることが平気な人には非常に向いている。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
総務で働いている女性は定時で帰ることができており、仕事量も非常に少ない。
19時以降は消灯していることが多いかつ残業することはほぼない。そもそ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経験を得るのにある意味いい場所だと思っている。しっかりと案件に従事し色んな技術を学び経験し、次のキャリアに大きく繋げられる。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
個人の話になるが月に10時間以下の残業しかやってない為定時後退社が多く、友人と遊びに行けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
比較できるほどの転職経験がないのですが、基本的なものに加えて現在ではなくなってしまったかもしれませんが選べる倶楽部などの福利厚生があったと記憶...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
普通の福利厚生、不足はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば、リモートワーク手当はもう少し高く設定したほうが良いかと。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大企業だけあってあらゆる面が整っていると思う。制度がしっかりし過ぎて使いこなせないほど。とても良い環境ではある。
【気になるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
まだあるか分からないが在籍中は社内に色々なサークルが存在した。活動は基本土日に行われるので休日まで業務であるかのような煩わしさはあったが普段関...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が良い分、福利厚生面ではあまり充実していないと感じます。育休や女性の登用については積極的に推進しているように思...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
U-NEXTを安く利用できたり、自宅用にUSEN放送を安く導入できる制度があった。(USENに関してはほぼ利用している人はいないイメージ)続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ライフプラン手当が27500円/月支給される。リロクラブや保険、確定拠出年金など、一般的なものは一通りある。人間ドックも無料。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社内に食堂やコンビニが入っているので、
ランチ場所に困ることはないです。
お弁当などを持参する方もおおいので、ほのぼとしたランチタイムを過ごせます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
契約社員も福利厚生については職員と同扱いで、地元のジムがリーズナブルに利用できた。旅行割引等もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
数多くの部署や配属先が多いのですが以下は
私が所属していたところについての感想です。
比較的一般企業と同等もしくは高くの福利厚生に予算がとら...続きを読む(全142文字)
会社名 | グリーンシステム株式会社 |
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フリガナ | グリーンシステム |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 高橋徹 |
本社所在地 | 〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地1丁目4番12号 |
URL | http://www.grs.co.jp/ |
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