この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プログラミングが未経験であっても入社後に3か月ほど研修を受けることができる為入社しました。研修結果に関わらず研修が終わればすぐに現場に出しても...続きを読む(全190文字)
グリーンシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グリーンシステム株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にグリーンシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プログラミングが未経験であっても入社後に3か月ほど研修を受けることができる為入社しました。研修結果に関わらず研修が終わればすぐに現場に出しても...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
お給料を貰いながら参考書による自主弁が出来たところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度ありと書かれていたものの実際は参考書を渡...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向業務がメインとなるので、会社の帰属意識は低くなりがち。
社内での連携も少ないので、出向先に自社の社員がいない場...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
研修で本当に最低限の知識はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修中に出向先がきまりあとは現場次第。
辛い現場もあれば楽な現...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
未経験者でも入社しやすい。PCを持っていないレベルの人でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一応あったが、市販の本をひたすら読...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
粛々と仕事が出来ます。
人と関わりたくない人にはうってつけです。
会社の行事も、頻繁にあるわけではないので楽でした。
自分の仕事が終われば、さ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
管理職やリーダーなどが皆気さくで良い人ばかりだった。こちらも初心者だったが、何でも質問すれば答えてくれる雰囲気で、自身の成長にとっては非常に...続きを読む(全181文字)
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基本は自己学習です。そして業務内容もいろいろありますが案件によって地獄だったり天国だったり…そして案件ない間は本社待機になりますが定時退社してはいけないと...続きを読む(全160文字)
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入社時は、面談と一般常識のテストを行いました。常識的な問題なのでそれ簿時にすることはないかと思います。面接は事業部長との面接でした。入社理由など一般的な質...続きを読む(全245文字)
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離職率が低いとのうたい文句があったものの、
実際に入ってみれば案件につけない人たちへの肩たたきが行われていました。
年配の社員も数えるほどで、キャリア...続きを読む(全166文字)
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IT業界への憧れがあり入社しました。研修はありますがほぼ独学で放置され各自覚える感じでした。自分のやる気次第でスキルは向上しますが、上司との距離はかなりあ...続きを読む(全152文字)
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求人には、新人で初任給20万円との記載がありますが、基本給は10万円です。
残りは手当扱いです。
昇級は年1000~3000円あれば良い方でしょう。
...続きを読む(全153文字)
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学校の進路課に求人がきていたので、応募しました。
とくに難しい試験や緊張を強いられるような堅苦しい面接はなく、立地や給与も希望通りの待遇だったので、採用...続きを読む(全175文字)
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面接時に会社を訪れた際には社員同士が技術を教えあっていたりするイメージが強かったのですが、入社後に気付いた事で大抵それは新入社員の研修風景です。
大抵は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
福利厚生としては年1回今はもう閉店した桜橋ボウルでのボーリング大会だけでした。あるとき突然なくなり私ももう退職したので不明ですが。
他はこれ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
特にありません。そもそも女性が働いていること自体ごく稀。それも多くは短期間で離職しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は男女...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
同期同士でチームワークはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の良し悪しが激しい印象有り。良い営業は親身になって相談に乗っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
上司と仲良くなれば役職が付き、給与は上がります。
未経験入社時の給与は標準より低いですが、上り幅は大きいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特別目立った福利厚生はないが、基本は押さえられているはず。また有給の取得なども、時期的な調節は別として、抵抗なく行える。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昇給条件が今のところ不明だが、緩やかに継続的に上がっている。恐らく年功序列?時代錯誤かもしれないが、安心、安定感はある。賞与も安定して支払われ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修という名のテキスト、課題ベースの研修期間があるが、マンツーマンで手取り足取りではないので、自分から学ぶ意欲...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有能な人は学歴関係なく働いたら働いた分だけ稼ぐことができる人もいる。体会系の人間、長時間働いたり詰められることが平気な人には非常に向いている。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
総務で働いている女性は定時で帰ることができており、仕事量も非常に少ない。
19時以降は消灯していることが多いかつ残業することはほぼない。そもそ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経験を得るのにある意味いい場所だと思っている。しっかりと案件に従事し色んな技術を学び経験し、次のキャリアに大きく繋げられる。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいビジネスをする際は完全トップダウン。ボトムアップは無いと考えた方が良い。ただしバラエティ、ドラマなどのエンタ...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしもやりたい業務につけるわけではなく、異動が2.3年ほどであるのでキャリア形成をイメージしづらい。続きを読む(全71文字)
マスコミ志望であることやスポーツが好きという理由。入った後のギャップとしては、想像以上に放送受けが多いので自社制作はあまりできない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特に何も期待していませんでしたが、割と続けやすいバイトかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとシフトに入れたらよかっ...続きを読む(全134文字)
他のキー局と違い、少し娯楽要素の強い放送局なので、その点でギャップを感じる可能性がある。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の事業に興味があればとても楽しい。自分のやりたいことは筋が通っていればやらせてくれる会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
自分のキャリアと当時の業務内容が合致していると思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々社員の業務レベルが下がっていき、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
面接時に給与額指定をした後内定を貰ったが、面接担当官に「上司に取り合ったが額を満たすことが出来なかった」と入社後に報告されることがあった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
入社前は放送局のイメージが強く、地域密着の放送局といういいイメージを持っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してみたらバ...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネームバリューや仕事にやりがいを感じられると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が行き届いておらずとりあえずやってみろ...続きを読む(全119文字)
会社名 | グリーンシステム株式会社 |
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フリガナ | グリーンシステム |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 高橋徹 |
本社所在地 | 〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地1丁目4番12号 |
URL | http://www.grs.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。