ステンレスパイプ工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ある意味、顧客は固定されていて、毎日毎日新規顧客開拓に走りまわるようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、工場...続きを読む(全183文字)

【良い点】
2015年頃までは社内慰安旅行があった。
資格の勉強もできるし、資格を取るとそれなりに手当ては出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
JIS規格、ガス事業法、電気事業法等の規格対応が出来る。小さな口径のパイプから大口径のパイプまで製造能力がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全229文字)

【良い点】
最近、悪い評価が多く情緒不安定な状況が見て取れます。
社内のその他大勢は再建に向けてこの5年間は昇給と賞与なしという銀行からの再建条件を聞かさ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
全体的に良くなってきた
ペースは遅いが設備の改善等も確実に進行している
安全面に関しても同様に少しずつ手をつけてくれている
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

【良い点】
何んらかの作業をしていれば何も言われることはない

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較しても設備が30年以上遅れた設備で、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
会社再生が始まって１年が経過しましまが、会社が良くなったなとか、よくなる兆しとかまだ全然感じられ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スポンサー企業から派遣された役職、顧問が、元来在籍している旧経営陣の一部や現場の役職の意見や助言...続きを読む(全358文字)

【良い点】
会社も従業員も安全に対する意識が少しづつであるが、高まりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
阪和興業の子会社になったのを良いこ...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規採用での基本給は決して低い方では無いが、入社してからの昇給がほとんど無く、賞与も直近は寸志程度しか支給されてい...続きを読む(全343文字)

【良い点】
産休育休など休暇は取りやすく、雰囲気も良い。三交代の女性社員は少ないが、会社全体に後押しされていて出世もしやすい雰囲気がある。少ない人数なので...続きを読む(全216文字)

【良い点】
子供の保育園や学校行事、急な体調不良の際の休みには、理解があり臨機応変に対応してもらえるところがありがたかった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性は配属先の環境もきちんと考慮される。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が興味をもたない業界のため、改善も何も無いという...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給も取りやすいがなにより女性職員は全員育児休暇をとっている。実際短時間勤務等もあるため非常に整っていると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
育児休暇制度が整っていることや女性限定の研修があることなど、女性の働く環境には気を使っている印象を受ける。続きを読む(全59文字)

【良い点】
基本的に女性が少ない業界であるため女性は優遇される。
子どもが小3になるまで時短勤務ができたり、産休・育休制度も充実している。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上を目指したい女性は、どんどん自ら発言して役職をあげることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性と同じように働けるように、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の活躍も近年はかなり見られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男が大半をしめる業界なので、抜本的に何か女性が関われ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性は優遇されていると思う。会社としても女性の管理職を増やしたいと思うが、まだまだかかるかなと。るかなと。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休育休は普通に取れるようになっており、周りのサポートもしっかりある。基本的に働いている人はいい人が多い。続きを読む(全59文字)