染野屋の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
100年企業になり関東圏のみならず海外にも営業所を展開する。
商品も大豆製品だけではなく、干物や漬物などを取り揃え、年末にはおせちも販売する。...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本給+歩合制なので、売上を上げればそれだけ給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には業務開始は9時からと記載してあった...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。所定の就業時刻で帰社できることはない。毎日同じ曜日に同じお客さんの家に販売に行く。商品を必要として...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由さに惹かれて入社した。が、所定の就業時刻に終了することはなく、拘束時間の長さに継続困難と感じ退社。高品質の商品...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社内制度の一つで自社製品の売上げを上げればその分給与に反映される「インセンティブ制度」というものがあります。
自社製品を売れば売るほど給与が上...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事業所内の方々は悪い人が居ないので人間関係に悩まされたことはありませんでした 。仲間意識が強くなにかあれば助けてくれる方々だと思います。
自分...続きを読む(全242文字)

【良い点】
エリアに出れば、自由にやらせてくれるので、自分のエリアで、最近できた新しいお店やご飯屋さんに休憩時間に行くことも出来る。
所長は、販売員に対し...続きを読む(全225文字)

【良い点】
毎月、第一土曜日は出勤日ですが、その他の土日は完全週休2日制なので、旅行やプライベートの予定がたてやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
個人の担当している営業ルートがあるため、事前にお客様に告知しておけば、有給も自分の好きなタイミングで取得可能だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
商品を売った分だけ給料に反映されるのでどんどん稼ぎたい人にとっては実力を試すことができていいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
賞与は夏と冬に出ます。
1年目は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい売り場とそうでない売り場でも給料が同じなので、せめ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
季節賞与が夏冬合計で6ヶ月出ていました。他にも四半期ごとに業績がよければ業績賞与として0.5ヶ月分出ていましたが、役職が上の人はもっともらって...続きを読む(全181文字)

【良い点】
日清食品ホールディングスに所属しているため、日清食品で手当や特別賞与が支給されると同じようにもらうことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには給与評価の蓄積が必要なのにどんな成果を上げても給与評価は平均しかつか...続きを読む(全209文字)

【良い点】
評価制度はきちんと設けられており、自己評価と上司の評価を面談ですりあわせが出来る。頑張れば評価頂けて昇進にもつながる。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)

【良い点】
大阪府の平均賃金を考慮し、常に平均を超えるように設定していると聞いた事があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の最終評価は社...続きを読む(全227文字)

【良い点】
賞与の割合が高く、毎月のお給料は少ないです。賞与も業績によるところが大きいため、今後も同じ金額をもらえるかは分かりません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
長く勤めればそれなりの年収が望める。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、年収は賞与頼みになる。
繁忙期に残業が詰まってしま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
アルバイト(非正社員)なので、給料は最低賃金であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にならないと、給料は増えないと感じるところ。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たるものだった。ボーナスはちゃんと貰えていたと思う。評価の仕方が、曖昧だと思っていました。続きを読む(全70文字)