この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をやればやるだけお給料をもらえます。評価制度がはっきりしておらず、手を抜いても給料が変わらない会社が嫌で、やったぶんお給料が欲しい人にはと...続きを読む(全179文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東洋電気産業のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東洋電気産業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をやればやるだけお給料をもらえます。評価制度がはっきりしておらず、手を抜いても給料が変わらない会社が嫌で、やったぶんお給料が欲しい人にはと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事は覚えることが多いが、しっかりと指導してもらえる。
厳しいときもあるが、そのあとのフォローもある。
任されるようになると、やりがいがある。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
小工事が多いので、ある程度なれると早めに現場は、任されるが提携企業の特殊なシステムを使用するので仕事に慣れるまで時間がかかる。大変ではあるが慣...続きを読む(全198文字)
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大手ゼネコンの子会社との契約で仕事量は豊富だがオーバーワーク気味。
仕事を任されると上司からのフォローは一切なし。
失敗したときだけ如何にもって感じで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日が多く休みが大変取りやすい
働く部署にも寄るが、急な休みなどにも快く承諾してくれる。子持ちの方は急な休みを取られている方が多かったが、一週...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
派遣社員であったため、就業時間には決まりがあり残業などもほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質の人が多いため機嫌次第で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入している。人によっては使いこなしてワークライフバランスをとることができると思う。また普通の有給のほかに家族の看護休暇等制度...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
休日出勤はなく、自分が休みでも他のスタッフが問い合わせ対応をしてくれる。時短勤務されている方も多く、産育休暇は取りやすい環境である。
【気にな...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休みの日でも、先輩社員とご飯に行ったり、悩みを相談したりすることはとても多いです。
入社当初は、休みの日にも会社の人と会うことがあまり好きでは...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
有給休暇を必ず5日間取得するように
促されます
【気になること・改善したほうがいい点】
開発技術職なら現場ありきなので
ライフワークバランス必...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
自分のスケジューリング次第で休みも可能です。勤務地によっては直行直帰もできますので、自分の予定を自分で考えるセルフマネジメント能力が必要になる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
休みは取りやすい(店舗によって)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやすい店舗もあるが上司によっては希望休禁止の店舗もあるので...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
受注さえとれば自由です。
土日休んでも数字さえ取れれば言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注とれない社員は吊し上げられま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
シフト制で月に8〜9日休みの日を同じ部署の方と相談して決められます。営業はもう少し休み少なめだった気がします。その内の月に1回を有給消化に当て...続きを読む(全497文字)
会社名 | 株式会社東洋電気産業 |
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フリガナ | トウヨウデンキサンギョウ |
設立日 | 1971年1月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 8人 |
売上高 | 1億2443万9000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 牧野慎司 |
本社所在地 | 〒078-8238 北海道旭川市豊岡八条1丁目1番3号 |
電話番号 | 0166-34-4428 |
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