この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化は国としての決まりのため、消化するよう管理グループより強めに言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を取り...続きを読む(全201文字)
株式会社スウェーデンハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スウェーデンハウスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スウェーデンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化は国としての決まりのため、消化するよう管理グループより強めに言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を取り...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、期待しないほうがいいです。営業の場合は、休みの日であろうと社用携帯が鳴り続けます。お客様か...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
プライベートの両立ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がよく、気になることはありませんでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
プライベートと仕事を分けることは不可能に近いと考えた方がいい。
休日であっても他部書は出勤日だったりもするので社内からの連絡もあります。
顧客...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時で退社する事は可能。
だが、定時退社が続くと上席含め他の社員から白い目で見られる他、定時で帰れるのは新人か、ア...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人に任せられる立場になると仕事の負担が減るために、楽に仕事ができる人と、できない人がいるケースがあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
どのように働くかは自分次第なところが良かった。サボっている社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていた頃は、終電まで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
勤務中に、通院を理解して貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
18時15分にタイムカードを切ってそこから残業業務。役職者、店長、中間...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業を減らす目的でPCを20時で強制的にシャットダウンしている。有給は積極的に取得するようになってきたので、申請すれば特に何も言われず取得する...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給については、○月○日までに消化するように、などきちんとしていると感じる。支給PCも20時で強制シャットダウンするので、仕事は早く終わらせて...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
定時上がりは部署によるとも思いますが、かなり難しいと思われますので、
仕事帰りに資格学校は難しいと思います。休みは取れますので、その時にやるほ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本的に個人で動くことが多いため、自分である程度は調整出来ます。
未婚、既婚で感じ方は変わると思います。
計画有給制度も始まり、年5日の有給の...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
勤務先の支店、部署によって大きく異なるかとは思いますが、自分が当時所属していた東京の支店の工事グループは、非常に良かったです。先輩・上司も非常...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
外せない用事があるときなど土日でも(平日定休のため)なんとか有給は取得可能。会社も有給推奨な空気は若干あった。ただし埋め合わせのために自他とも...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
以前よりかなり早く帰れるようになっています。行動予定を自分で組み立てられるので、自己管理ができて周囲と良いコミュニケーションが取れていれば、帰...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によって様々です。
管理部の方はほとんどの方が19時までに帰ることが可能なので、管理部の方は働きやすい環境にいると思う。
【気になること・...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは自分でコントロールしなければならない。結局、売れなければどうしようもないわけで、その辺はこの仕事の宿命だと思われる。逆に...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は残業がかなり多く、深夜残業は当たり前だった。
休日出勤しないと業務が回らず、こっそり出勤していたこともある。...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
週休二日制で休みはしっかりしています。営業は平日休みなので、レジャー関係は人混みを避けられます。仕事の日は帰りが遅いので、仕事終わりに何かする...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分の仕事内容に満足し、子供など土日が必ず休みになる家族がいない場合は良いと思います。
残業代も深夜分も支給され、基本給も地方暮らしの私には十...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は出勤日すべてが終電帰りで自分の時間はまったくありませんでした。役職者はマイカー通勤なので終電は関係なく、いつ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
昔に比べて会社全体が早く帰るという体質に変わってきている。住宅営業イコール夜中まで仕事するという風潮早くない。21時にパソコンがダウンされ強制...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
勤務管理については、出退勤のデジタルシステムを活用して深夜残業を抑制。又、PCのweb接続についても21時で強制的にシャットアウトされるので全...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
40年間変わらぬものを売り続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40年間同じものを売り続けてきたことで、変化には弱い。なにごと...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手女性社員が多く、20代は働きやすい一方で、30代以降は男性社員はほとんどが占める。仕事内容的にも、結婚やワーク...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
退職理由に対して色々と策を考えてくれていたのは印象的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わる変わる色々な人と面談をしましたが、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
支店別で研修制度がそれぞれで柔軟な対応は取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修終了後のOJT制度がずさんです...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てる気がいっさい感じられない。社内の雰囲気もどうせやめるだろうと思われ、基本放置が目立つ。無駄な研修、会議...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スウェーデンハウスとは名ばかりに、実態は昭和から抜け出せない体育会系な会社。支店長によるが、テレワークなどは論外。...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多いわりにやるべき業務量が減らず、大変です。上司も今の時代に合わないような指導が散見され全く部下が育た...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
やりがいとしては、出会ってからお引き渡しまで関われることですね。1年近く時間をかけて家づくりをするので、完成した際にはとてもやりがいを感じまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年一回昇給します。営業職なので、固定給とインセンティブという給与形態でした。成績が良いときはその分インセンティブがありますが、良くない時は給料...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも安定感があり、現状維持を好む雰囲気がある。
現在は若い世代に向けて安く建てられるプラン等が出ている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
自分の仕事が片付いていれば有給自体は好きな時に取れる。
明日休みますでも周りに迷惑を掛けなければ通ります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分である程度スケジュールのコントロールは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様相手の業務なので、どうしても対応に時間がかか...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業は多いのでお金は稼げます。
担当する工事現場次第で請求できる残業代に差がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
施工管理業務なので工事の責任者であれば
自分で工程管理を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により同時に何件も工事を担当...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事務方はあまり残業はほぼなし。
17時過ぎには就業なので、自分のために使える時間も確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には毎日2,3時間の残業があります。ただそれはサービス残業扱いなので残業申請すると舌打...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワ-クライフバランスは良好、介護、育児休暇などは融通が利き残業は少ない方であると思います。仕事、プライべ-トの分離が可能です。
【気になること...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お休みは取れるのでその点は問題ない。ただ、平日休みになるので周りと休みか合うかどうか
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みなので、...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰りの仕事が多かった。休みの日でもメールのやりとりが多く、プライベートをあまり感じられないと思った。休みの日は...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業は当たり前。仕事内容についてはとてもやりがいを感じるところはありましたが、ワークライフバランスに関しては最...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社スウェーデンハウス |
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フリガナ | スウェーデンハウス |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 891人 |
売上高 | 432億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村井秀壽 |
本社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5430-7620 |
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