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丸玉木材株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

丸玉木材の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸玉木材株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に丸玉木材株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

丸玉木材の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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1.8
年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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丸玉木材の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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丸玉木材の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はたったの3000円で当てにもならないし、他の手当も正直弱いので、その点は気...続きを読む(全82文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他インテリア・工業製品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当
    ・住宅手当が家賃に応じて支給される。
     結構な額を貰えるため、新卒の人でも一人暮らしをしやすい。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生に関しては中小企業では考えられないほど充実していると思う。また、家族や一人暮らしで生活する人間にも手当がついたりする。退職金はかなり...続きを読む(全177文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    来年度より年間休日が増加する。
    間接的に時給があがることにもなるし、毎年の昇給もあるので平均的な給与でみれば多くもらえていると思う。
    過重労...続きを読む(全189文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    津別工場勤務でしたので、他工場、営業所はわかりませんが、企業病院(津別病院)があるので、医療費は一割負担でした。
    また、ガソリンスタンド・整...続きを読む(全522文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇日数は規定通りですが、出勤時間が規定より皆早いです。
    新入社員の残業は少ないですが、役職に就く程増加し役職の手当に見合った額かは疑問です。食事補助...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    丸玉木材の 他のカテゴリの口コミ

    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    暇がなく、色々と自分で考えて動くことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造業でずっと立ち仕事でトイレに行くのも簡単にいけなか...続きを読む(全127文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔よりは休みが増えたイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取れるが、希望にあった部署には配属されづらいから、工場に振られて...続きを読む(全86文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が良く、10年もいると500万円は給与は超えると思うし、昇進するとボーナスの金額も跳ね上がるような感覚
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が良く、安定した収入を得られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場だと夜勤があり、子供のことで予定などがあると、勤務を変わって...続きを読む(全92文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が多いため、交流は広いイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場だと男性が多く、生産を優先してしまい、人によっては危ないと感じ...続きを読む(全86文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一度覚えれば同じ事の繰り返し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラが日常で怒鳴り声を聞きながらの仕事なので空気が重い。口うるさい...続きを読む(全81文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが多い女性は使い勝手が悪いので基本男性が歓迎されます。
    顔次第で扱いが変わります。続きを読む(全79文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代はある程度までは出ます。稼ぎたい人は残業をお勧めです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事しない人も頑張っている人もう給料に...続きを読む(全111文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日は多い方だと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強制残業なので予定は入れられないですし、残業をしない人の分まで仕事が回って来ます続きを読む(全79文字)

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    丸玉木材株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日常会話は問題ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    虐めパワハラが日常で威圧的な人達がやりたい放題で誰もコントロールできていなかった...続きを読む(全124文字)

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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    日本フィルター工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実、チケットレストランによる食事補助、WELBOX1人70000円
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場の環境は悪くなる...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ウッドワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国に転勤がある営業職の場合は家賃の補助が8割あるため、家賃負担はかなり少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その他は特に良し悪しはなし続きを読む(全79文字)

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    株式会社稲葉製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    標準的な制度はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが若干少ないのと、普通の営業ではあると思うが、どちらかというと体育会系の男性...続きを読む(全124文字)

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    日本フィルター工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社主催の研修会に参加できたり、業務に必要な資格試験のテキスト代金や受験費用を会社が負担してくれる。
    各種手当も一通り完備されており、特に借...続きを読む(全139文字)

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    シモンズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種社会保険や手当が整備され基本的な安心感は高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独自性ある制度は少なく挑戦支援制度は弱い印象がある続きを読む(全77文字)

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    株式会社ワークスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 23年前 その他職種 その他 派遣社員

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    【良い点】
    面接という心理的・時間的なハードルが一切ない点は、効率を重視して「今すぐ働きたい」と考えていた私にとって、非常に大きな魅力でありメリットであ...続きを読む(全364文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当はすごく充実しているほうだと思います。また、年間休日も数字としては多く、お盆と正月は休めます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助指定金額の75%を補助してくれる。個人負担が25%ほどなので、だいぶ大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は認められ...続きを読む(全100文字)

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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が手厚い。月家賃の70%を会社負担で持ってくれるため、額面以上に給料がいいのではないだろうか。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

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    株式会社ノダの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度や福利厚生はしっかりしています。相談すればちゃんと交渉の余地があり、恩恵を受けれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし。続きを読む(全77文字)

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    丸玉木材の 会社情報

    基本データ
    会社名 丸玉木材株式会社
    フリガナ マルタマモクザイ
    資本金 1億円
    従業員数 597人
    売上高 492億9798万4000円
    決算月 9月
    代表者 大越敏弘
    本社所在地 〒092-0232 北海道網走郡津別町字新町7番地
    電話番号 0152-76-2111
    URL http://www.marutama-ind.com/
    NOKIZAL ID: 1575898

    丸玉木材の 選考対策

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