イワクラホームの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化により、基本的に一人でこなさなくてはいけないものがある中、日常的に大量の書類の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
全く未経験でも時間と共に営業スキルは身につくし、営業とは何なのかを気づかせてくれる気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
就労時...続きを読む(全80文字)

【良い点】
福利厚生は割と平均的で大企業のように休充実はしていないけど不満も無いので
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模から考えるともう少...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休みはほとんど取れないので勤続年数何長くなるほど、交友関係が社内に限定されて狭く...続きを読む(全81文字)

【良い点】
成績が悪くても一定程度の収入はあるが、トップセールスでも羨ましいほどの収入は得られないのでトップセールスマンは離職率が高い続きを読む(全67文字)

【良い点】
社会人マナーなどを教育するようなオリエンテーションは無く、先輩の背中を見て成長する感じなので、個人差がある続きを読む(全59文字)

【良い点】
受注ができた場合の達成感は得られるし
特に厳しいノルマらしいノルマもないのでストレスもたまりにくいが、上司によっては苦労する続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
帰りにくい雰囲気があり、残業するのが当たり前の雰囲気
上長が帰らないと帰れない
もしくは暗にやってやった感を出し...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特になくて逆に驚きました
グループ会社は大きい会社なのでもう少し考えて働きやすい環境を作る必要があったと思います。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時のやり方が人を変えて続けているだけなら難しい。
いやらしくも案件を引っ張ってこれる人が正義のような環境は当時...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社員は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部はほぼイエスマン。
管理職は社長、常務に従わざるを得ない。
2人に誰も...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員は本当にいい人が多く、アットホームな雰囲気だと思います。
ただ、部署によっては事務職でも有給がとりにくい雰囲気があったり、高圧的な上司が...続きを読む(全188文字)

【良い点】
組織が大きいため様々なバックグラウンドの社員がいて、多様な知識や考え方を学ぶことが出来た。積算部門は冷静沈着で論理的な人が多く仕事は非常にや...続きを読む(全199文字)

【良い点】
管理職の多くは現場を経験があるため、相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場では社員1人のため、他の社員との交流...続きを読む(全83文字)

【良い点】
比較的落ち着いた雰囲気で、業務上のコミュニケーションは取りやすいです。
分からないことは質問すれば教えてもらえる環境でした。
【気になること...続きを読む(全149文字)

【良い点】
険悪な仲であったり、生産性のない喧嘩をしているのは見たことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
当事者意識の不足、責任回避...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員は総じていい人が多いと思う。社員同士の仲が良く、飲み会も頻繁にあるため、飲み会に抵抗のない人は人間関係の構築がしやすいと思う。
【気にな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
親しみやすい人が多かった。上司も、基本的には自由にやらせてもらい、必要な場面では前に出てきてくれたのでありがたかった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ホワイトカラー採用とブルーカラー採用が分かれていないので、叩き上げでもある程度までは昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所内は基本的にし〜んとしていて、仕事に集中しやすいという点では良い環境なんですが、他愛もない会話はしにくいで...続きを読む(全123文字)