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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが有給も取りやすい環境。土日休みでない部署もあるが、人によってはその方がよい場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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埼玉ひびきの農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、埼玉ひびきの農業協同組合のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に埼玉ひびきの農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが有給も取りやすい環境。土日休みでない部署もあるが、人によってはその方がよい場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・基本的に定時に帰れていました。
・土日祝が休み(正社員は月一で土曜出勤)で有給も普通に取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業は少なめ。定時で上がる人が多い。有給休暇もとりやすく、その日に体調不良と言って休んでも周りも協力してくれる。休んでも周りから文句を言われ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
職員のほぼ全員が地元の人間で構成されているため地元特有の雰囲気を口で伝える必要がないため働きやすい人には働きやすい環境だと思います。
【気に...続きを読む(全178文字)
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企業の成長性はありませんが、農協なので、潰れることがなく今後成長せずに行ったとしても、近隣の農協と吸収合併する事で潰れる事がないので、成長しなくても、今...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
組合員に、ありがとうと感謝された時にはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ的なものが多岐にわたる為、自分の家族...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
まったく経験のない部署にいきなり異動になることがある為、経験としてはいろんなキャリアが積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
まっ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休や育休は取得しやすい環境である。子育て中の方は、休暇も取りやすい雰囲気なので子どもの急な体調不良なども休みやすいと思う。
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
基本的には、地元の農家の方々が利用されるので、明るく人と関わることに抵抗がない方は働きやすいと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
資格取得の為の費用が出るものもある。部署よるが有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社内商品の割引などはない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々な事業を行っているので、突然全く畑違いの部署に異動する可能性もある。玉突き的な人事異動が行われる印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
勤続年数が長ければ給与は上がっていく。基本的には賞与も毎年出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
早くに出世しても手当が少ないの...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・副業が出来なかったり残業代が出ないところはすぐに改善してもらいたいです。
・ノルマが達成されないと自分で商品を...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
・産休、育休、生理休暇は取りやすいと思いました。
・小さい子供がいる場合はフレックス制度使うことが出来ました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマがあるので、営業系が好きな人は向いているかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
気にしない方は良いのですが、口調の強...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
子供についての急な休みや早退には理解がある。
有休についても繁忙期でなければ簡単に取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
定時に帰れる。
残業はほぼなし。土日祝やすみなのでワークライフバランスはしっかりととれる。とてもよい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休みがほぼカレンダー通りで多い
土日祝は休み(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
営農、園芸は休日出勤がある
休みの日でも...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
労働者のための銀行であるためワークライフバランスはかなり良い。いわゆるホワイト企業である。月の残業は多くても20時間程度である。月一回、年間...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
積極的に有給は使おうと言う雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤業務に従事している職員は、比較的定時で退勤できる勤務体...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
夏休みは全員連続5日休暇を取得する。リフレッシュ休暇と記念日休暇もほぼ全員取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めると...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、全体的に残業は少ないように感じます(平均残業時間:12時間)。また、有給休暇は職場内で取得しやすい雰囲気があります。近年...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
毎年必ず5日連続の休みを取得しなければならない。
土日もつなげて9連休にすることができる。
また、夏の間ではなく一年のうちの何月でもいいので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に有給は毎月取得を推奨される。全員が同じ日に有給取得するでもしない限り、基本は希望通りに休むことが可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
次長代理まではやりたくない組合に加入し、土日が潰れる。残業はしないように管理職から支持され...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 埼玉ひびきの農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | サイタマヒビキノ |
| 従業員数 | 279人 |
| 本社所在地 | 〒367-0030 埼玉県本庄市早稲田の杜1丁目14番1号 |
| 電話番号 | 0495-24-1535 |
| URL | https://www.ja-hibikino.jp/ |
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