関東ビジネスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
昇給は年に2回（1月と7月）、査定期間は10月～翌年3月と4月～9月で、賞与は年に1回業績が良ければ1月に支給との事ですが、毎年支給されている...続きを読む(全282文字)

【良い点】
事業成長性は去年の営業利益の前年対比で300％の成長をしています。

将来性は直近で2030年までのこれからの7年間のビジョンは明確化されてお...続きを読む(全186文字)

【良い点】
2023年から新組織になり、アットホームで人間関係で不要なストレスが一切なく仕事にしっかり集中ができる環境になったことが仕事のやりがいにつなが...続きを読む(全350文字)

【良い点】
営業力、対人対応力、コミニュケーション力、組織管理力、マネジメント力、一般常識、時事問題までは細かく丁寧にできるまで向き合い寄り添い伴走する上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
一人ひとりとじっくりお話した上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っているようで、私の場合2.5時間くらい色々話ずらいことも全部話が出来ました...続きを読む(全209文字)

【良い点】
雇用保険、健康保険、介護保険、厚生年金などの法定福利厚生
特別休暇や有休休暇などのワークライフバランスをサポートする制度
健康診断や人間ドック...続きを読む(全141文字)

【良い点】
2024年4月からの新組織はアットホームで人間関係で不要なストレスが一切なく仕事にしっかり集中ができる環境、社員、管理職の方がいてパワハラとか...続きを読む(全194文字)

【良い点】
私は男性ですが、女性の働きやすさやキャリアの満足度は25才入社で出産、子育てを両立させながらお子さんをりっぱに社会人として送り出し30年以上明...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有休休暇もちゃんと取らせてもらえない会社も多いと知人からよく聞きますが、有給休暇は普通に年10日目途で自由に取れる点は家族もいますのでありがた...続きを読む(全289文字)

【良い点】
本音で話して入社したので双方にギャップはありませんでした。やさしく思いやりのある会社ですが、理念や仕事の質には厳しい会社なので、細かい指示に向...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職する人は多いため、書類などの用意はスムーズだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で、睡眠不足になる働き方に耐えら...続きを読む(全325文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
数字にならない残業がある。
会社全体では残業をなくそうとする動きがあるが勤務開始前の残業などがあ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給料面がネック。
年功序列というわけではなく実力がある人の給料をあげようという努力はみ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
通るかはわからないが、希望の配属をきいてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が人についている。忙しい人とそうでない人が極端だと思った続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職するに至った経緯は、他にやりたいことができたためであって、会社に不満は特になかった。退職する前に相談できる環境だったため、特に困ることはな...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートさん命の業界であるのは理解できるが、社員より優先して守られてて意味わかりません。優秀な社員にどれだけ投資して...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署(チーム)にもよるが、人間関係はかなり良好でストレス無く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降から組織改...続きを読む(全107文字)

【良い点】
退職日、社員寮の退寮日など融通はききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんの些細な事でも稟議書が必要でスピード感が全くない。
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
外資で半導体製造装置ではトップのためマニュアルや海外の方に問い合わせなどを行うので入社した時より英語力が身につきもし仮に退社しても転職しやすい...続きを読む(全334文字)

【良い点】
キャリアについては親身になってくれる人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ら実現するには結構なハードルがあるため、やる気のある人を...続きを読む(全97文字)