神戸市の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全255件）

【良い点】
なによりも安定している。ノルマなどのプレッシャーは少ない。残業は、部署にもよるが、少なくしていこうとの雰囲気が醸成されつつある。現在は、係長...続きを読む(全536文字)

【良い点】
研修は充実してるけど、それが職務や生かされる事はほとんどない。事務方スキルは身につくが、異動で、知識を全部リセットになることが多い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅手当はあり。ただし、そんなに高くない。普通の福利厚生はあり。退職金は長年勤められたらしっかりもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
大きく昇給もしないが安定しており、残業や休みもしっかりとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は事務方であれば、ほとんど変わらず...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人事異動で、希望を聞いてくれる事があるが、その通りに行く事はほとんどないから、モチベーションが保てない人もいる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
30日前にしっかり申し出たら、手続きは迅速にされる。引き継ぎも出来る。5年以内の再就職も出来る制度が出来た。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特にやりがいはあるわけではないが、決まった事を淡々とやれたら良い。異動があるので、スキルはたまらない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
みんなが、神戸市のことを愛していると思う。骨を埋める思いで仕事をしているので、穏やかで安定したコミュニケーションになる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
競合は一切いない。競争の環境はないので、前例を踏襲していれば、普通に職務が出来る。新規はほとんどない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休産休はしっかり取れるし、サポートの体制も充実している。管理職もしっかり女性がいる。性差はほとんどない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休みは取りやすいし、お互いに支えあるし、夏の休暇は5日間あって、残業もある程度自由にコントロール出来る続きを読む(全57文字)

【良い点】
神戸市は職員数が多く、複数人で同じような仕事をすることもでき、業務が属人化されづらく、休みがとりやすい傾向にある。またDX推進も行っており、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
神戸市は海と山が近接し都市機能がコンパクトにまとまっているため通勤時間を抑えやすい点が大きな魅力です。職住近接が実現しやすく平日でも家族と過...続きを読む(全181文字)

【良い点】
出産、育児休暇からの復帰はしやすい雰囲気。復帰後の働き方については、時短を取る方が多く、希望（配属先等）は聞いてもらえやすい。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特に魅力は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人もいれば、悪い人もいる。採用された年代によって能力的な濃淡的なものはある...続きを読む(全80文字)

【良い点】
政令市であるので、組織として無くなることはまず無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は無い。人口が減少していくなかで、予算も...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特に最近は基礎的な知識に関する研修が増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、他の自治体を含めた市役所レベルでしか...続きを読む(全93文字)

【良い点】
大前提として、部署・そのときの職員による。基本的には、急な有休であっても取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全156文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、安定した環境で穏やかに緩く働きたい方には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の民間企業の賃...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休暇制度もしっかりしており、女性の管理職登用にも積極的であるため、女性は働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休暇は取りやすい。自らの仕事の進捗が管理できていれば、休む理由を問われることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される職場...続きを読む(全143文字)

【良い点】
幅広い職務を経験できるため、政令市ならではのやりがいも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
庁内からの照会事務が多く時間が割かれる...続きを読む(全107文字)

【良い点】
震災の借金を返済し三宮等の再整備に取り掛かっているところ。大阪に比べると先述の理由から再整備が遅れているが、今後に期待できる状況であることは...続きを読む(全139文字)

【良い点】
給与や雇用が非常に安定しており、長く働きたい人には向いています。年功序列で昇給していくため大幅な収入アップは少ないものの、景気に左右されず安...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に年功序列の文化が根強いことです。若手の意見は通りにくく、実績よりも勤続年数で評価される傾向があります。...続きを読む(全137文字)