口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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神戸市のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全65件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神戸市のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に神戸市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
神戸市の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.1
- 年収・評価
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2.9
- スキルアップ
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2.6
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
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3.1
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
3.0
神戸市の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
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3.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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神戸市の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の育児休暇の取得率が上昇し、全体的に育休取得がやりやすい雰囲気となっている。育休代替などにより、柔軟に対応している。
【気になること・改...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
男性の育児休業や女性の産休、またワークライフバランスに"力を入れてます"というPRや目指す方向性は良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
なんだかんだ、年休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇など、周りの負担で成り立っているだけ。悪しき制度。勘違い主...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。時間休暇も半休もとれるので助かる。理由を聞かれることもないし、当日手が空いたので半休とって帰る、といったこともできる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休暇が取りやすいのは良い点だと思う。理由を問われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業の多い少ないに差が大き...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給休暇を含めて、親や子供の看病や介護のための休みが取りやすい。
勤務場所も子供のお迎えを考慮した配置を希望できるので、在住が市内であれば、...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
職場にもよるかもしれないが、これまで経験した職場では有給休暇は自由に取ることができ、周りから何かを言われたりすることもなかった。コロナ以降は...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
配属部署によるが、超過勤務時間が少ない部署であれば⼗分休暇も取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
超過勤務時間は厳しく管理さ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
市会対応が必要となる仕事は残業が多い。特に土木系は、神戸市は海に面し、山間地が多いため、台風や大雨の際、災害対応...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい職場環境です。上司や同僚に事前に休みを取りたい旨を伝えていれば文句を言われることはなく、子育てをしながら働いている方も...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
土日は部署によるが必ず休みで、有給も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスはとりやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
休暇が取りやすい。お互いに休みを取るのは当たり前という雰囲気があり、風邪や家族の世話などでなくても、旅行など理由を問わず平気で休める雰囲気が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
部署によってはいつも定時で帰ることができるため、プライベートの時間は確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰ることが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ある程度大人数の職場は休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によって差がありすぎる。部署によってはかなり残業が多い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとりやすい。残業は人や場所によると思いますが、そんなに多くなかったです。繁忙期はもちろん残業がありますが、閑散期は定時...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
時間休暇、介護休暇、育児休暇、夏季休暇などが整っており、子育てしながら休める制度は整っている。使えるかは職場の風土と上司次第な部分が過半を占...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
アルバイトは残業がないため、必ず定時に帰ることができる。プライベートの時間を大切にしたい場合はとても良い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
夏休み、冬休みは児童と同様に休みを取ることができるため、夏休みは最大25日程度連休として取ることができる。海外旅行など、旅行に行きやすい。
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
有給を取りやすい。家族を支援するための休暇も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業の有無が大きく異なる。し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署によっては定時で帰られ、有給休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはとても忙しく残業が100時間を超え...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
担当業務の調整がとれていれば、有給は非常に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々業務は増えていく一方であるが、人員が増え...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
残業が少ない部署に配属されれば、休暇も取りやすく（周りと調整というより早い者勝ちでしたが）、余暇も過ごしやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国的な動向と同じく、人口減少局面をむかえ、今後いかに市民税を確保するのかが課題であるが、なかなか展望がみえない...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事異動については、2-3年でのジョブローテーションをとっており、がらりと仕事が変わることが多く、刺激にはなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるにつれて、当たり前ではあるかもしれないが、政治的な要素で仕事...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、助け合いの精神を持つ人が多い。特に優秀な人ほど、まわりに目を配ってくれている印象。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年功序列で給与が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直しはあるが、どこまでいっても年功序列。若手は残業で稼ぐ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性幹部職員が少なく、女性の管理職比率を上げることに目標が設定されているため、能力に関わらず、女性が出世するよう...続きを読む(全179文字)
学校・官公庁・団体(官公庁)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
夏休みはしっかりとれる。年休についても月に1度は取るように上司から言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
災害等が発生した際、休...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み。
休日出勤した場合でも、正当な理由があれば残業、振替休日の取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
フレックス導入されてますので、時差出勤可能です。テレワーク制度もあるので働きやすいですね。休暇も1時間単位で取得できます。
【気になること・...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
とても休みやすいし、当日に午後帰りますとかも可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって激務か閑散かの差が激しく、残業...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
公務員なので福利厚生が充実している。年休も取りやすく、子供の急な発熱にも対応しやすい環境と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上司にもよるかもしれないが、年休等の休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業時間が多くなる。課によって異なる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
当直か警衛に当たらなければ年末年始やお盆などの休暇は民間企業よりは長くまとまって取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳2曹...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすいです。取るにあたって上司に特に理由を説明する必要はありません。また、前日でも取得することができとても便利です。また体調...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
有給休暇取得率が高い: 法定の有給休暇だけでなく、積極的に有給休暇を取得する風土が根付いています。
フレックスタイム制やリモートワークを導入...続きを読む(全535文字)
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【良い点】
近年は仕事量自体が減っている。無駄な残業は減っており、退勤を奨励する文化も根付きつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤...続きを読む(全191文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
神戸市の 会社情報
| 会社名 | 神戸市 |
|---|---|
| フリガナ | コウベシ |
| 本社所在地 | 〒650-0001 兵庫県神戸市中央区加納町6丁目5-1 |
| URL | https://www.city.kobe.lg.jp/ |
NOKIZAL ID: 1533190
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