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【良い点】
職場には女性で活躍されている方が数多く在籍しており、研究や実務の現場で中心的な役割を担っている人も多く、性別に関係なく能力を発揮できる環境でした。続きを読む(全79文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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国立大学法人神戸大学の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全51件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人神戸大学の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人神戸大学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
国立大学法人神戸大学の 社員・元社員による会社の評価
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4.4
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3.3
- 社員・管理職
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3.3
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4.2
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3.1
国立大学法人神戸大学の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
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3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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国立大学法人神戸大学の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
女性は多い印象である。特に事務や会計はほとんどが女性である。その点で女性への働きやすさのメリットはあると思う続きを読む(全60文字)
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【良い点】
子育てのために時短勤務をしている職員が大変多かったので、時短勤務をしているからといって肩身が狭くなるようなことはないと思う。
結婚を機に神戸...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休や育休をとりやすい風土はあると思います。異動に関しても、育児で時間短縮制度を使っている人は、時短同士での異動が基本のため、できないことは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性教員に対するトレーニングの機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性教員（任期付）を採用するともう一人雇用出来るとのこと...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
女性は基本優遇されます。
特に日本のアカデミア研究の世界では、女性を積極的に採用しているくらいですし。
私の部署でもそうでした。
【気になる...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
子育てをしている世代が多く、仕事に支障がなければ自由に休暇を取ることができる。産休育休、時短をとる職員も多い。ワークライフバランスがとりやす...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
育休や時短勤務を取得している人も多く復帰もしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない。また係長以上は子育...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
定員内職員（正社員）であれば、産休や育休は男女ともに取りやすかったと思う。また、女性の管理職も多く、キャリアアップという点でも不満は少なかっ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
非正規職員や派遣という形で多くの女性職員がおり、子供を持つ方も多いため、そのあたりの理解はかなりあるかと思います。管理職も男性が多いですが、...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産後休んでから復帰する女性が、働きにくそうにしていて、かわいそうだった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休や半休が取りやすいと思います。実際に同じ部署でとっている人もおり、そのための人事配置もスムーズに行われていました。
また子供が熱を出して...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対して優遇される点はありませんでした。いくら生理痛がひどくとも男性と同じ業務量を強いられます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職の女性も多く、働きやすい職場だと思います。育休や育児時短の制度も整っており、子育てをしながら働いている人も多くいます。最近は男性の育休...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
公的機関であるため、福利厚生等が充実している。また、労働基準法を始めとする法律等は遵守しているため、育児をする方には働きやすい環境である。そ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
所属部署は産休、育休に非常に理解のある環境でした。育休からの復帰後も、子どもの用事でを優先できるよう係全体で協力しており、園からの呼び出しで...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
事務系のポジションは女性多くいるので、割と女性に優しい職場だと思います。
有給などもきちんと規定通りもらえるので、子育ての方にも優しい職場で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休、時短等、子育てをする環境は整っていると思う。非正規でも育休、時短がとれ、ひとつの部署で複数名育休中や時短勤務の方がいることもある。事務...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休育休制度は、100％取得可能です。私が知る限り復帰も100％されています。復帰時期も臨機応変に対応をしてくれます。また、コロナ禍でママさ...続きを読む(全358文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供が就学すると、時短制度は使えなくなるので夜勤を含めたフルタイムになります。家族の協力がないと続けることは難し...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
時短勤務している方や、希望される方は他の部署に異動したりなど、働きやすい環境にはあると思います。特に、妊娠されている方は外来に異動させてもら...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
とにかく、家庭とのバランスがとりやすいのが良いことだと思います。正社員で出来る人は、女性だからと出世できないことはなく、ご本人が望まない場合...続きを読む(全159文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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国立大学法人神戸大学の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良くも悪くもゆったりとしている。業務量もさほど多くなく、マイペースに進められる。業務量相応のお給料。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業時間は原則0時間で、計画的に業務を進めています。有給消化率は100％を維持しており、休暇も取りやすい環境です。リモートワークは業務の特性...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務には真面目に取り組んでいましたが、仕事内容に強い興味や達成感を覚えることは少なく、正直なところ大きなやりがい...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として勤務していたため、福利厚生は派遣会社の制度を利用していました。そのため、就業先で直接雇用されている...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究室の廃業や組織再編により、所属していた部門がなくなるケースがこれまでに何度かあり、そのたびに業務内容や所属先...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
夜勤明け、休みで旅行に行くなど有効活用できました。ワークライフバランス休暇を活用すれば、最大10日連休とることができます。
【気になること・...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
看護師寮が何箇所かあります。遠方から引っ越してきた人はほぼほぼ入れます。2年後には退寮なので、浮いたお金と思わずに引越し資金は貯めておいた方...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
自由に休みが取れるのが年13日。
3日以上の連休であればどの月にとってもいいため、海外旅行などは行きやすい印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修程度が整っており、自身のキャリアを着実に積めることができる。2年目以降は先輩の目が離れるため、自分で考えて研修に参加したりするなどの自己...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
安定している。
残業代は申請すればもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮は2年で出ないといけない。
寮長になれば3年目以降も...続きを読む(全99文字)
学校・官公庁・団体・公務員(学校)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
事務職員であれば時短勤務などできるので充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育所もあるが、なかなか入れないひと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
病棟に数人は産後復活されているママさんナースがいらっしゃいました。時短で働くものの病棟は大変そうでした。外来もママさんナースが多い印象で、そ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性社員も在籍していた。
業務上性別による大きな違いは感じなかった。
女性の管理職の方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の社員も多く、ホワイトな社風ですので非常に働きやすいと思います。女性男性に関わらず昇進することができます。育休もみなさんとられております...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
8割くらい女性です。役職名が付いている女性もかなりいます。大体が卒業生かパートさんで、男性は卒業生か、勤続ウン十年のおじさんです。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。育休産休も取れますし、周りの人の嫌な視線などもわたしは感じたことは無いです。むしろ優しく産休に送り出している印象です。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ママさんは時短勤務制度が整っており、病棟内でも時間で帰してあげようと意識が強いのでいいと思います。しかし、やはりそこに残る若手Nsやベテラン...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
性別を問わずに活躍できる環境です。管理職にも女性が多く、安心してキャリアアップをはかれると思います。また、産休等の制度も整っています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い職場であるため、女性だから、といった見方はあまりなく、平等に仕事ができる環境である。産休、育休についても取得しやすく、周りの理解も...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休・育休制度も整っており、ある程度、女性は働きやすい環境だと思う。ただ、部署によっては若干残業や出張が多くなる可能性もある。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
国立大学法人神戸大学の 会社情報
| 会社名 | 国立大学法人神戸大学 |
|---|---|
| フリガナ | コウベダイガク |
| 資本金 | 1208億8100万円 |
| 従業員数 | 3,673人 |
| 売上高 | 912億8506万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤澤正人 |
| 本社所在地 | 〒657-0013 兵庫県神戸市灘区六甲台町1番1号 |
| 電話番号 | 078-881-1212 |
| URL | https://www.kobe-u.ac.jp/en/ |
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