朝日相扶製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社長の理念「やればやった分だけ」「やらなかったら払わない」の言葉どおり賃金が発生するようである。また、年一会「改善提案大会」が開かれる。提案...続きを読む(全191文字)

【良い点】
高級家具を扱っており、家具界では有名
世界的に有名で海外輸出が多い。日本内外で活躍している企業であります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性社員が多いのが特徴的です。
採用に関しては、パートではなく正社員として採用してくれます。
また、地元の方を積極的に採用し、町に住む人の職...続きを読む(全178文字)

私個人としては、それほど入社後に感じたギャップはありませんでした。
工場では工場特有の人間関係がありますから、工場勤務ということを多少なりとも理解してい...続きを読む(全158文字)

個人的には、遣り甲斐を感じることの出来る職場は、営業や開発部になるのではと思います。
基本的には工場なので、多くの部署で流れ作業が主体となってきます。
...続きを読む(全190文字)

基本的に高級家具(バックで言うとエルメスやグッチというイメージ)を作る会社で、高、中所得者にターゲットを絞っている形になっています。
現在の景気から見る...続きを読む(全162文字)

退職を検討する理由は、親の病気による、Uターンです。
朝日相扶製作所は、急成長中の家具製作所で、現在家具業界から注目されている会社の一つです。
今年はニ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
各種社員のレベルに合わせた研修などは行われていなかった印象であるが、普通に現場で早くから経験を積むことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
資格に応じて資格手当もある。
社員に取得するよう勧めており、
昇進の条件にもなっている。
数千円だが小遣い稼ぎには丁度良い続きを読む(全67文字)

【良い点】
入社３年目くらいから役職が付き始めます。そこから1~2年ごとに役職が上がっていくイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力...続きを読む(全95文字)

【良い点】
若手の先輩もいるので、優しく教えてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の人間が少ないため、若手のうちから一気に仕事を任さ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒社員研修は手厚く、全部署の研修を受けられる
スキルアップは部署、自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
中途や配属後の教育体制...続きを読む(全137文字)

【良い点】
新卒で入社し、一通りの部署を体験できる。一通りの部署を体験した後は本配属になります。基本的にはOJTがメインになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的にはOJTで習うより慣れろという社風。資格取得支援制度あり。資格取得のための講座等の費用を負担してもらえる制度あり。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社員の教育制度に関してはあまり力を入れていない印象。入社時、2年目、また役職が上がるタイミングで研修があるが、それほどためになるかと聞かれる...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制については、業務や案件自体に学びの要素があります。社長が取ってくる案件は経験...続きを読む(全261文字)

【良い点】
研修が充実していたし、それが直接的に役に立ったかはわからないけど、心の準備にもなったし、同期とも親しくなれていい期間を過ごせた。部門に配属さ...続きを読む(全130文字)