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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が部署によってまちまちな点が気になりました。部署ガチャによってこの会社での人生が決まると思います。続きを読む(全73文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニチベイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニチベイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が部署によってまちまちな点が気になりました。部署ガチャによってこの会社での人生が決まると思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方にそういった研修はあるが、事務は特にない。私自身入社した状況が状況だったのもあると思うが、最初の研修すら...続きを読む(全192文字)
入社1か月は基礎研修があり、6ヶ月後はフォロー研修がある。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
〜年目研修や管理職研修など、要所要所で研修を実施しています。
その中で自己申告制度も年に一度あり、自らが望めば他部署への移動願も出すことがで...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
ブラインドのみならず、パーティーションやアコーディオンカーテンなども取り扱っているため、その辺の知識が増えます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてはeラーニングはあるが、ただこなすだけというような感じになっているのであまり役に立っていない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社内研修や外部セミナーの参加、募集などは一切ありませんでした。
一般職入社だったので、ルーティンワーク以外の能力などが問われることもありませ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自発的な勉強を行うことによって確実にスキルアップは可能だと思います。
数年に一度しか出ないような商品もあるのでそのような商品を取り扱うときは...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ベテランの方がいらっしゃいましたので教えて貰うことができる。
アットホームな雰囲気なので子供がいましたが、配慮頂いて働くことができました。業...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
基本自分で解決しなければならない為、打たれ強くなります。電話が多い時だと受電架電共に20回以上/日あり、嫌でも電話に慣れます。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
同期との仲は良いです。営業の人も、概ね事務に対して親切な人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境ははっきり言って最悪...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
決まったマニュアルや研修はないため、先輩社員に都度聞きながら仕事を覚えていくことができる。製品知識がなくとも仕事を進めることができる。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業所によると思いますが基本的に先輩・上長はしっかり教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の統一的な教育体制は全くと...続きを読む(全192文字)
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スキルアップとしては社内だけでのはなしですといいと思います。
が、専門分野ですので、他社にいくとどうなのかな?
とおもいますし、ライバルのT社はイン...続きを読む(全213文字)
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・最初の数ヶ月は上司と同行営業です。代理店や販売店に営業に行きます。
営業といってもただ商品PRするだけではなく、現場にいって現地調査(採寸)があり...続きを読む(全196文字)
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なかなかいい会社です、ただインテリアだと思うとかなりしんどいです。仕事は完全に建設現場監督ですね。給与福利厚生などしっかりしてるとおもいます。キャリアア...続きを読む(全154文字)
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本人のやる気次第で社会人として人間として成長できる企業です。身に付けたスキルは建築業界、内装業で役立てることが出来ると思います。また法人営業を学ぶことで...続きを読む(全163文字)
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新入社員研修は一週間程度で、自社の製品や社会人としてのマナーを学びました。あとは配属先にて実践あるのみです。きちんと教えてくれる先輩がいれば問題ありませ...続きを読む(全166文字)
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よい意味でも悪い意味でも、体育会系のノリが強いので礼儀などはみにつく。(もともと持ち合わせていないとやっていけないが)あとは、何事にもめげないタフな精神...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独身と既婚者でワークライフバランスの差が著しい。既婚者(特に子供あり)は急な欠勤、遅刻は当たり前で特に咎められる...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国展開しているメーカーなので全国転勤があるのは当然というか致し方ない部分ではあるが、結婚した年や子供が生まれた...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性社員に対しても会社への貢献性や勤続年数、能力に応じて適正に昇級昇格が行われており管理職になる女性社員の方も実際存在する。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業が多く、全くワークライフバランスが取れない。残業代もすべて出るわけではなく、サービス残業はかなり多い。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インテリア業界ということで家具屋さんなどを回るイメージを持つ人もいるかもしれないが、実際はあまりそういうことはな...続きを読む(全250文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日のワークライフバランスは無いに等しい。毎日残業が当たり前で、かなり朝早くから出勤している。仕事が終わらないか...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自分がいた部署では、いい人が多くあまり人間関係では悩まなかった。会社全体としても変な人はあまりいなかったイメージ。会社としても離職率を減らそ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、労基が入るほど勤怠管理は雑で、タイムカードや出退勤を管理するシステムが皆無でしたので、サービ...続きを読む(全539文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様相談窓口が隣接する場所で働いていたが、問合せの内容がほとんど商品欠陥だった。しかも購入してすぐ故障、商品落...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
会社絡みでトラブルが発生した場合、総務部がかなり親身になって動いて下さいました。私が適応障害になった際も、定期的に面談を組んで経過を確認して...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ほぼOJT。親切に教えてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
大声を出す教育で喉が枯れました。(製造現場には合っているのか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昇格時に毎回研修が催されます。普段なかなか話すことのない他エリアの社員との交流が図れる貴重な機会です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
最初の1週間は会社の説明、事務手続きがある。とくに座って話を聞くだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単純作業のためキャリ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって様々。しっかり管理している部署もあるが、教育体制が整ってない部署もある。ただ教えて欲しいという姿勢が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
上司に相談して許可を取得できた場合、年に2回程度通信講座を受講することができる。所定の期間内に通信講座を完了できた場合、費用は会社に全額負担...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
大手ならではの教育制度が整っていると感じる
20代の社員は定期的に本社で研修もあるので、同期に会うこともでき刺激をもらうことができると思う。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
この職場では、実務を通じて高い専門性と実践的な能力を身につけられる点が大きな利点です。特に、CADスキルは間違いなく向上し、建材から構造に至...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
3年経過次までは研修もあり、スキルアップや同期のポジションなども大きくは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修はあま...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内通信教育が豊富。
外部講師による接客スキルアップ研修を受ける機会もあり、社外の接客業を経験した方のマインドやテクニックを学ぶこともできる...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
一部自己負担もありますが、自己研鑽系の教育などがあります。OJTをしてくれる先輩にあたればある程度のことは学ぶことが可能です。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | 株式会社ニチベイ |
|---|---|
| フリガナ | ニチベイ |
| 設立日 | 1954年8月 |
| 資本金 | 4億6000万円 |
| 従業員数 | 800人 |
| 売上高 | 261億3979万8000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 麻井博行 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目15番4号 |
| 電話番号 | 03-3272-0174 |
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